Opleiding
| Opleiding 1 t/m 30 van 2458 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |
| Adviseur Bedrijven Catergorie: Advies Consultancy Jij bent een klantgedreven adviseur. Word jij de Rabobank? De functie Rabobank Noord Twente zoekt een adviseur Bedrijven voor 36 uur per week. In deze functie adviseer je naast klanten uit het midden- en kleinbedrijf ook klanten vanuit het segment Food & Agri over hun financiële behoeften. Je bereidt klantgesprekken voor, zoekt actief naar verkoopkansen en voert efficiënte en effectieve gesprekken. Je denkt actief mee met de klant en adviseert en verkoopt zelfstandig en op eigen initiatief bij de klantbehoefte passende financieringsproducten. Door je luistervaardigheden en overtuigingskracht realiseer je (actief en reactief) maximale klanttevredenheid. Je bent alert op cross-sell mogelijkheden, agendeert eventuele verkopen voor de toekomst en leidt mogelijke verkoopsignalen voor andere producten en diensten door naar collega's. Gesprekken handel je zelf af: je maakt offertes, stelt akten op, verwerkt verkopen in de systemen en maakt gespreksverslagen. Je bagage - Je hebt minimaal drie jaar ervaring in het verkopen van financiële producten. - Kennis en ervaring van de agrarische markt is een pré. - Je bent initiatiefrijk, neemt je verantwoordelijkheid en bent in staat om contacten te onderhouden en aan te gaan. - Je bent een expert op het gebied van financieringsmogelijkheden voor bedrijven en hebt commercieel talent met de juiste risicoattitude. - Je bent resultaatgericht, hebt overtuigingskracht en bent een teamplayer die veel waarde hecht aan een goede samenwerking. - Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal Hbo niveau en hebt aantoonbare affiniteit met de financiële dienstverlening. Onze cultuur De Rabobank Noord Twente streeft niet naar commerciële successen voor de korte termijn. Wij bouwen bewust aan langdurige relaties met onze klanten en de samenleving. Niet alleen bij wind mee, maar ook bij wind tegen. Wij verbinden de kracht van onze organisatie aan wat in Noord Twente nodig is. Door een nuchtere kijk op zaken, een no-nonsense houding, transparante communicatie en kennis van de lokale markt zijn we in staat mensen te verbinden aan de zekerheid van onze bank. Een stabiele bank die nu en in de toekomst samen met de klant ideeën en ambities succesvol wil realiseren. Word jij hierdoor geïnspireerd? Dan heb jij de genen om de Rabobank te worden. Ons aanbod We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Je krijgt boeiend werk in een professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen en je je werkweek flexibel kunt invullen. - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Adviseur Bedrijven? Stuur dan je cv en motivatie toe via de link 'Solliciteer nu'. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Eric Grootenhaar, manager Bedrijvenadvies op telefoonnummer 0546-838900. Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. Rabobank. Een bank met ideeën. www.rabobank.nl/werken |
| Stage Opleidingskunde / Onderwijskunde Catergorie: Advies Consultancy De stagiaire Opleidingskunde/Onderwijskunde zal zich gaan bezighouden met de accreditatie van onze opleidingen en gaat kijken naar de mogelijkheden voor een degree program. Verder zul je je bezig houden met de inhoud van de huidige opleidingen. Afhankelijk van de opdracht vanuit jouw opleider stellen we gezamenlijk een plan op voor de exacte invulling van je stage. Het aantal uren, de duur van de stage alsmede een eventuele vergoeding worden in overleg bepaald. |
| Kam Coördinator Catergorie: Advies Consultancy Als KAM Coördinator ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen, onderhoud en up to date houden van het KAM systeem, het VCA systeem (VCA 2005**) en het kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001-2008). Je geeft uitvoering aan het ARBO beleid. Verder begeleid je audits van certificerende instanties en vertegenwoordig je het bedrijf bij brancheverenigingen. Daarnaast stel je financiële rapportages en verslagen op. Tot slot verzorg je ook de trainings- en opleidingstrajecten van collega's. |
| Projectleider Omgevingsinpassingen - Ervaren Projectleider Gezocht Voor Het Ontwerptechnisch Inpassen Van Twee Tracés In Het Gebied Van Project Rijnlandroute. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Onze opdrachtgever is een overheidsorganisatie die is belast met het onderhouden en verbeteren van natte en droge infrastructuur. Zij is voor het project RijnlandRoute bezig met het afronden van het MER en gestart met het opstellen van provinciale inpassingsplannen (provinciaal bestemmingsplan) voor twee tracé-alternatieven. De opdrachtgever doet daarom een uitvraag voor een projectleider ontwerpinpassingen. Langs beide tracés (Zoeken naar Balans en Churchill Avenue) zijn er veel raakvlakken met de omgeving. Daarbij moeten de beide tracés ontwerptechnisch worden ingepast in de omgeving zodanig dat bestaande verbindingen (water, recreatief, fiets en autoverkeer) zoveel mogelijk worden hersteld en mitigerende maatregelen (geluidwallen en schermen) zo goed mogelijk in de omgeving worden ingepast. Al deze in te passen functies zijn ontwerpinpassingen. Vanwege de verschillende belangen in het gebied (meerdere gemeenten, het hoogheemraadschap, Rijkswaterstaat, belangenorganisaties) moeten de ontwerpinpassingen in een interactief proces met deze stakeholders worden afgestemd. In de periode tot en met de zomer van 2012 zult u het proces met de stakeholders in grote mate zelfstandig moeten vormgeven. Daarbij dient u zoveel mogelijk te streven naar draagvlak bij de stakeholders, maar ook naar het behartigen van het provinciaal belang. De opdrachtgever heeft voor het daadwerkelijk tekenen en rekenen inmiddels een adviseur ingehuurd. Het aansturen van deze partij komt eveneens grotendeels voor uw rekening. Uiteindelijk zullen de uitgewerkte ontwerpinpassingen worden opgenomen in het provinciaal inpassingsplan. U rapporteert binnen het kernteam RijnlandRoute aan de projectmanager Provinciaal Inpassingsplan (PIP). Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U organiseert het ontwerpteam en stuurt het aan. U organiseert ontwerpoverleggen met stakeholders en stuurt deze aan. U levert een bijdrage aan het participatieproces met burgers dat rondom de meer complexe ontwerpinpassingen door projectmanager PIP georganiseerd wordt. U neemt deel aan diverse overleggen zoals het projectteam RijnlandRoute. U bent verantwoordelijk voor het tijdig realiseren van gedragen inpassingsvoorstellen en ontwerpen die kunnen worden opgenomen in het PIP. U bent verantwoordelijk voor de coördinatie rondom de inpassingsvraagstukken zoals de afstemming met stakeholders en de interne organisatie. Eisen U hebt een afgeronde hbo-opleiding. U hebt minimaal tien jaar aantoonbare werkervaring waarvan minimaal zes jaar aantoonbare werkervaring als projectleider met de voorbereiding en aanleg van weginfrastructuur, inclusief kunstwerken. U hebt ervaring met het voeren van overleg met stakeholders (gemeenten, hoogheemraadschappen, Rijkswaterstaat, belangenorganisaties) om te komen tot een door partijen gedragen oplossing. U bent omgevingsbewust en communicatief vaardig. Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Den Haag. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor minimaal 32 uur per week. Deze functie is op projectbasis tot ten minste eind augustus 2012. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór vrijdag 9 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011356. |
| Senior Projectmanager Bodemsaneringen Catergorie: Advies Consultancy Voor één van onze opdrachtgevers, een advies- en ingenieursbureau in Gelderland, zijn wij op zoek naar een Senior Projectmanager Bodemsaneringen. Je gaat de volgende werkzaamheden uitvoeren: - Het leiden van uiteenlopende projecten op het gebied van bodemsaneringen; - Het opstellen van beleidsadviezen (o.a. gebiedsgericht grondwaterbeheer, besluit Bodemkwaliteit); - Het werken, samen in een team, aan stedelijke ontwikkeling en gebieds- en locatieontwikkeling; - Het acquireren van nieuwe projecten bij (bestaande) klanten; - Het verzorgen van de sturing en opleiding van medewerkers. |
| Vestigingsmanager Voor Lybrae Consultants Arnhem Catergorie: Advies Consultancy Wij zijn op zoek naar een ondernemende People Manager die de vestiging in Arnhem wil uitbreiden. Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor: - Het opbouwen en uitbreiden van de vestiging; - Het verantwoordelijk zijn voor de bedrijfsuitvoering (omzet,bruto marge, budgetten, etc.); - Het aansturen van een team van accountmanagers, secretaresse(s) en projectmedewerkers; - Het beheren en uitbreiden van de relaties binnen de regio Arnhem; - Het aannemen van accountmanagers, secretaresses en projectmedewerkers; - Het opzetten en adviseren van opleidingstrajecten van de medewerkers; - Het verantwoordelijk zijn voor de strategie en visie van de uitgezette koers van de vestiging (opstellen vestigingsplan) en de uitvoering hiervan; - Het uitbrengen van adviezen bij opdrachtgevers omtrent kennis- en capaciteitsproblemen. |
| Risicomanager / Planner - Ervaren Risicoadviseur / Planner Gezocht Voor Het Faciliteren Van Het Risicomanagementproces Van Een Grootschalig Infrastructureel Project. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Onze opdrachtgever is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Milieu. Deze uitvoeringsorganisatie bevordert de vlotte en veilige doorstroming van het verkeer op de weg en het water. Veiligheid, doorstroming, comfort en betrouwbare informatievoorziening zijn hierbij sleutelwoorden. Voor alle projecten van Groot variabel onderhoud voor het hoofdwegennet GVO-wegen dient een actueel risicodossier te zijn om de beheersing van de projecten te kunnen garanderen naar de opdrachtgever toe. Om dit mogelijk te maken is er een manager projectbeheersing aangesteld voor alle projecten van GVO-wegen. Onder zijn verantwoording valt het leidinggeven aan een projectbeheersingsteam waaronder, naast projectondersteuning en planning, ook het risicomanagement valt. De projecten van GVO-wegen waar het in dit geval om gaat zijn: Liggerkoppen IGO ON 2011-2012 Variabel onderhoud hoofdwegennet Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U zorgt voor het creëren en in stand houden van een collectief bewustzijn over de risico's. U faciliteert de inventarisatie en analyse van risico's. U stelt beheersmaatregelen vast en ondersteunt bij de naleving van de beheersmaatregelen. U stelt het risicodossier op en houdt het actueel. U organiseert risicosessies bij faseovergangen. U stelt overzichten van geprioriteerde risico's samen, waarin de status van behandeling, het financiële en het tijdsgevolg, en het geraamde budget om de risico's te verminderen, is vermeld. U organiseert bijeenkomsten om het risicomanagement plenair en integraal te bespreken. U informeert de manager projectbeheersing over het procesverloop van het risicomanagement ten aanzien van de risico's en het kritische pad. U bewaakt en rapporteert over de planningsvoortgang. U onderzoekt gevraagd en ongevraagd risico's, beheersmaatregelen en planningsactiviteiten. U onderhoudt contacten met omgevingspartijen en taakorganisaties (in afstemming met de omgevingsmanager). U adviseert de betrokken projectfunctionarissen over risicomanagement. Eisen U hebt een hbo-opleiding, aangevuld met een relevante opleiding risicomanagement. U hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring in bovengenoemde functie bij grootschalige infrastructurele projecten. U hebt ervaring met systeemgerichte contractbeheersing en PPI-planning. U hebt ervaring bij Rijkswaterstaat. Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Arnhem. Wanneer? De functie is per direct parttime beschikbaar voor 20 uur per week. Deze functie is op projectbasis tot ten minste eind juni 2013. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór dinsdag 6 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Verhulst, 078-6549060. Referentienummer 2011355. |
| Business Controller (senior) Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel Business Controller Business Controller gezocht voor een Financieel Dienstverlener. Deze organisatie biedt maatwerk op het gebied van risicobeheer en verzekeringen aan corporates. Zij werken hierbij ook samen met (beurs) makelaars. De organisatie zoals hij nu staat is vrij jong en daardoor moet er nog veel opgezet en ontwikkeld worden. Hierin ligt voor een ervaren business controller zeker een uitdaging. Doordat zij een verzekeringsdeel van een grote organisatie hebben overgenomen draaien ze nog op oude systemen en managementinformatie en moet dit nu worden ingebed in de structuur van de moederorganisatie. Functieomschrijving Business Controller Als Business Controller werk je op de afdeling Finance. Deze afdeling is gereorganiseerd en daardoor is de afdeling Planning & Management Information ontstaan. In dit team zul je werkzaam zijn. Doordat de organisatie jong is zal het accent de komende tijd met name liggen op het ontwikkelen van managementinformatie en stuurinformatie, samen met de business lines. Daarnaast zal de nieuwe financiële software gaan draaien (is al gedeeltelijk in gang gezet) en de rapportageprocessen en analyses op een nieuwe manier worden opgezet. Uiteindelijk willen ze toe naar de situatie dat er betere analyses gemaakt kunnen worden waardoor er meer inzicht is voor de business en je als business controller meer toegevoegde waarde kunt bieden. Verantwoordelijkheden: * Opstellen van planning, cashflowanalyses en budgettering * Sparringpartner en adviseur zijn van de business lines die onder jouw verantwoordelijkheid vallen * Ontwikkelen van stuurinformatie en managementrapportages (voor MT en Moederorganisatie) * Consolideren van informatie (van nog 2 andere landen) tot tijdige, relevante en betrouwbare managementinformatie * Optimaliseren van operationale processen & controles * Relatie onderhouden met directie, managers en collega's in buitenland en van accounting & reporting Functiecriteria Business Controller * WO opleiding (bedrijfseconomie, finance etc), aangevuld met RC is een pré * Minimaal 5 jaar ervaring in een (business) control functie * Goede ervaring met rapportage tools en managementrapportages * Sterke analytische vaardigheden en communicatieve vaardigheden * Bereid om eens te reizen naar andere vestigingen De aanbieding Business Controller Het salaris is afhankelijk van je opleidingen en ervaring maar zal liggen tussen 65.000 en 77.000 obv 40 uur inclusief vakantiegeld. Copyright: Independent Recruiters |
| Branch Personeelsmedewerker Catergorie: Advies Consultancy Houd jij van een goed gesprek? Dan maakt Securitas graag kennis met jou. Als personeelsmedewerker weet jij alles over de CAO, arbeidsvoorwaarden en richtlijnen en beantwoord je graag vragen van collega's. Je zorgt ervoor dat alle persoonsgegevens correct gemuteerd en beheerd worden in het PersoneelsInformatieSysteem. Daarnaast ondersteun en adviseer je de manager onder andere op het gebied van alle personeelszaken en draag je zorg voor de administratieve handelingen die hieruit voortvloeien. Denk hierbij aan ziekteverzuim, opleidingen, werving en selectie, ontwikkeling van medewerkers. Een afwisselende baan dus. Met jouw mensenkennis en enthousiasme maak jij het verschil voor de medewerkers van Securitas. De functie betreft minimaal 32 uur per week. Jij hebt - een P&O-opleiding op minimaal hbo-niveau - minimaal drie jaar werkervaring als P&O'er - ervaring met het voeren van gesprekken zoals indiensttreding, correctie en verzuim - ervaring met het schrijven van gespreksverslagen - goed bekend met de Wet Verbetering Poortwachter - een goede beheersing van de Nederlandse (en Engelse taal) - ervaring met computerprogramma's als MS Office en e-mail Wij bieden Securitas is met ruim 280.000 medewerkers in 45 landen wereldwijd kennisleider in beveiliging. In Nederland bieden ruim 5.600 Securitas-medewerkers onze klanten - en hún klanten - in elk segment specifieke beveiligingsoplossingen. Zij staan 24 uur per dag, 7 dagen in de week klaar op plaatsen waar extra aandacht nodig is. Bij Securitas sta je als medewerker in het middelpunt. Want beveiliging is mensenwerk. Als Personeelsmedewerker krijg je daarom niet alleen alle gelegenheid om je te specialiseren en door te groeien, je ontvangt ook een prima marktconform salaris. Bovendien bieden wij je uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een interessante bonusregeling. Daarnaast heeft Securitas een uitgebreid employee benefits pakket, zoals een lifestyle programma, korting op reizen en verzekeringen. Standplaats Rijswijk (plaspoelpolder) Contact Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Marcel van Veen, Branch Manager, te bereiken op 06 5512 89 97. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 7 december aanstaande. Een persoonlijkheids- en capaciteitentest maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Deze testen zullen plaatsvinden op maandag 12 december aanstaande. Bij aanname wordt er altijd een screening bij de politie uitgevoerd. www.werkenbijsecuritas.nl |
| Trainee Infrastructuur - Ambitieuze Talentvolle Hboers En Academici Die Willen én Kunnen Doorgroeien Naar Een (project-) Managementpositie. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een trainee infrastructuur voor een waterbedrijf dat zich bezig houdt met drinkwater, maatwerkinstallaties bij de industrie en afvalwaterzuiveringsinstallaties. De afdeling Infra zorgt voor de aanleg en verbetering van de infrastructuur voor diverse soorten water, die voldoet aan de gestelde functionele eisen. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U neemt deel aan multidisciplinaire, uitdagende en afgebakende (internationale) projecten. U houdt zich gedurende drie jaar binnen de verschillende afdelingen van de opdrachtgever bezig met: o Werkvoorbereiding o Uitvoeringsbegeleiding o Projectcoördinatie o Projectmanagement o Optimalisatie o Analyse o Uitvoering U wordt ondersteund met inhoudelijke en persoonlijke opleidingen en intensieve coaching. Eisen U hebt een technische hbo-opleiding (werktuigbouwkunde, procestechnologie, civiele techniek of watermanagement). U hebt affiniteit met water. U bent klantgericht, innovatief en communicatief vaardig. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Regio Rotterdam. Wanneer? De functie is per direct fulltime beschikbaar voor 36-40 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een jaar. Daarna biedt het bedrijf u de mogelijkheid tot een dienstverband. U kunt deze functie niet als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór woensdag 14 december aanstaande en stuur uw cv of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011351. |
| Adviseur Projectbeheersing Via15 - U Verzorgt De Werkzaamheden Voor Financieel Beheer Interne Kwaliteitsborging En Baselinebeheer Voor Een Groot Infrastructureel Project. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Onze opdrachtgever zoekt een adviseur projectbeheersing voor een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Milieu. De wegen in de regio Arnhem-Nijmegen zijn al jaren overbelast. Bijna dagelijks staan automobilisten op de A50, A12, A325 en de Pleijroute (N325) in de file. Hierdoor ontstaan ook op aansluitende wegen problemen op het gebied van bereikbaarheid en leefbaarheid. De verkeersproblematiek heeft bovendien negatieve gevolgen voor de ruimtelijke en economische vooruitzichten van de regio. De komende jaren neemt de verkeersdrukte naar verwachting alleen maar toe. Het Rijk, de Provincie Gelderland en de Stadsregio Arnhem Nijmegen hebben daarom in november 2006 een bestuursovereenkomst gesloten om samen de verkeersproblemen op te lossen. In eerste instantie was hiervoor alleen een doortrekking van de A15 in beeld. Inmiddels is besloten om ook de mogelijkheden voor verbetering van het bestaande hoofdwegennet te onderzoeken. Het project ViA15 verbetert de infrastructuur van het gebied en zorgt voor een beter doorstroming van het verkeer. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U zorgt voor de uitvoering van: o Baseline- en wijzigingenbeheer. o Financieel beheer. o Interne kwaliteitsborging. o Opstellen van rapportages. U werkt samen met en onder de verantwoording van de manager projectbeheersing. U treedt incidenteel op als plaatsvervanger van de manager projectbeheersing. Eisen U hebt minimaal een hbo-opleiding en beschikt over minimaal drie jaar relevante werkervaring. U hebt ervaring met grootschalige infrastructurele projecten. U hebt aantoonbare affiniteit met projectbeheersing. U hebt bij voorkeur kennis van de organisatie Rijkswaterstaat en van RWS-tools als projectendatabase, VTW-tool en SAP. Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Arnhem. Wanneer? De functie is per direct parttime beschikbaar voor 32 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een jaar. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór woensdag 14 december aanstaande en stuur uw cv of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011350. |
| Medewerker Gegevensbeheer - U Werkt Achterstanden Weg In De Verwerking Van De Datastromen En Zorgt Dat Mutaties Correct In Het Belastingsysteem Worden Ingevoerd. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een medewerker gegevensbeheer voor een hoogheemraadschap in Noord-Holland. Het hoogheemraadschap is verantwoordelijk voor het beheer en keren van water, voor een goede waterkwaliteit en het beheer van wegen. U werkt bij een verbetertraject op het gebied van de belastingheffing en datakwaliteit binnen de afdeling FEZ van het cluster Heffing. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U verwerkt of muteert na controle gegevens in de datastromen WOZ / kadaster (AKR) / GBA in het belastingsysteem Key2GH (Centric). U controleert de output, signaleert problemen, knelpunten en onregelmatigheden en rapporteert hierover. U werkt mee aan het verbeteren van de werkprocessen. U stelt een probleemanalyse op voor het oplossen van complexe uitval van mutaties. Eisen U hebt minimaal een hbo-opleiding in administratieve of juridische richting, zoals een diploma HALO of een certificaat / diploma WOZ-taxateur of WOZ-verdieping. U hebt minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring, conform het profiel, met het verrichten van mutaties in datastromen lokale belastingen (WOZ, AKR en GBA) in de afgelopen acht jaar. U hebt aantoonbare werkervaring met het verrichten van mutaties in het belastingsysteem Key2GH (Centric). U hebt ervaring met de waterschapswet en de algemene wet betreffende rijksbelastingen. Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Heerhugowaard. Wanneer? De functie is vanaf begin januari 2012 fulltime beschikbaar voor 40 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een half jaar, met een optie tot verlenging. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer donderdag 15 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011349. |
| Teamleider Engineering Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Teamleider Engineering Industrie Teamleider Engineering Industrie gezocht voor een bedrijf dat zich richt op ontwerp, realisatie, onderhoud & beheer van technische installaties in de omgeving van Amsterdam. Ze zetten techniek op een duurzame en efficiente manier in om hun klanten uitstekend te kunnen bedienen. Daarnaast staan ze meer dan open voor innovatieve ideeen van hun medewerkers. Functieomschrijving: Teamleider Engineering Industrie Als Teamleider Engineering Industrie ontwerp je samen met je team complexe installaties in multidisciplinaire projecten waarvan de coordinatie in jouw handen ligt. Hierbij is het van belang dat de wens van de klant wordt vertaald in een praktisch innovatief uitvoerbaar integraal ontwerp. Je bent verantwoordelijk voor het goed laten functioneren van het team en draagt zorg voor het coördineren, organiseren en plannen van de activiteiten van de afdeling, waarbij je zorgt voor een optimale werkverdeling binnen het team. Daarbij bewaak je het kwaliteitsniveau en de scope van de verschillende projecten en houd je ook de financiën en de bezetting van het team goed in de gaten. Je bent in staat om het team doeltreffend te instrueren, motiveren en begeleiden. Tevens zorg je voor een continue doorontwikkeling van het kennisniveau van de afdeling waarbij je ook werkt aan de individuele competenties en ontwikkeling van de medewerkers. Naast het realiseren van ontwerpen aan de hand van de klantvragen houd je je ook bezig met het ontwikkelen van creatieve en innovatieve concepten. Hierbij doen wij een beroep op je commerciële expertise, jij weet immers wat er speelt en welke innovaties commercieel interessant kunnen zijn. Functiecriteria: Teamleider Engineering Industrie Als Teamleider Engineering beschik je over de volgende competenties: * Een afgeronde opleiding op HBO-/WO-niveau in de richting van Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde; * Bij voorkeur aangevuld met een bedrijfskundige opleiding; * Ruime ervaring in een leidinggevende positie binnen een afdeling engineering van complexe industriële projecten; * Je toont ambitie en gedrevenheid om 'voorop te lopen' in het vakgebied en nieuwe ontwikkelingen te volgen en te implementeren; * Binnen de multidisciplinaire projecten zorg je er voor dat alle disciplines goed samenwerken en sla je bruggen tussen de diverse afdelingen binnen de organisatie. De aanbieding: Teamleider Engineering Industrie Een vast dienstverband van 40 uur per week met een aantrekkelijk salaris. Ook je secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima in orde. Daarnaast hebben ze een goede ziektekostenregeling en uitgebreide opleidingsmogelijkheden voor je en wordt ook je pensioen goed geregeld. Tot slot heb je met 24 vakantie- en 13 adv-dagen naast je werk veel vrije tijd. Copyright: Independent Engineering |
| Technisch Adviseur Dijkversterking - U Adviseert Over Verbeteringsplannen Om Het Versterkingsprogramma Verbetering Boezemkades (vbk) Te Kunnen Uitvoeren. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een technisch adviseur dijkversterking voor een hoogheemraadschap in Noord-Holland. Het hoogheemraadschap is verantwoordelijk voor het beheer en keren van water, voor een goede waterkwaliteit en het beheer van wegen. Onze opdrachtgever zoekt technisch adviseur toetsing- en verbeteringsprojecten voor regionale keringen bij het cluster Waterketen, Waterkeringen en Wegen, afdeling Planvorming, voor het programma Verbetering boezemkades (VBK). Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U geeft technisch advies over geotechnische aspecten in de ontwerpfase van de regionale dijkversterkingen: o Opstellen van programma van eisen. o Ontwerpvarianten. o Kiezen van de voorkeursvariant. o Controleren van geotechnische berekeningen bij het ontwerp. U zorgt voor het initiëren, inhoudelijk begeleiden en beoordelen van grondonderzoek voor de regionale dijkversterkingen in samenwerking met geotechnici van het hoogheemraadschap. U adviseert bij het opstellen en toepassen van beleidskaders van het hoogheemraadschap en landelijke leidraden voor het verbeteren van boezemkades. U inventariseert gegevens voor dijkverbeteringsplannen (DVP), zoals toetsresultaten, geo-informatie, relevante omgevingsaspecten of grondopbouw. U adviseert over omgevingsaspecten en communicatie met de omgeving in de ontwerpfase van de regionale dijkversterkingen. U legt hierbij dwarsverbanden en kijkt over de grenzen van het project heen. U adviseert bij het bestuurlijk voorbereiden van keuzes die tijdens de ontwerpfase moeten worden gemaakt. U onderhoudt interne en externe contacten. Eisen U hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding milieukunde of civiele techniek. U hebt minimaal vier jaar aantoonbare ervaring als adviseur op het gebied van waterkeringen, op vakgebieden geotechniek en omgevingsmanagement. U hebt ervaring met omgevingsaspecten (bijvoorbeeld planologische procedures, milieuonderzoeken, flora en fauna, landschap en cultuurhistorie). U hebt ervaring met technisch-inhoudelijke zaken van theorieën, methoden en technieken op het vakgebied (waterkeringen en grondmechanica). Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Heerhugowaard. Wanneer? De functie is vanaf 10 januari 2012 parttime beschikbaar voor 16 uur per week tot een maximum van 800 uur op jaarbasis. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een jaar, of korter als het werk eerder eindigt. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór dinsdag 13 aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011348. |
| Projectleider Dijkverbetering - U Stelt Dijkverbeteringsplannen (dvp) Op Voor Regionale Keringen Die Voldoen Aan De Gestelde Eisen Voor Kwaliteit Planning En Financiën. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een projectleider dijkverbetering voor een hoogheemraadschap in Noord-Holland. Het hoogheemraadschap is verantwoordelijk voor het beheer en keren van water, voor een goede waterkwaliteit en het beheer van wegen. Onze opdrachtgever zoekt een projectleider toetsing- en verbeteringsprojecten voor regionale keringen bij het cluster Waterketen, Waterkeringen en Wegen, afdeling Planvorming, voor het programma Verbetering boezemkades (VBK). Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U geeft sturing aan het projectteam (technisch adviseurs, omgevingsadviseurs, projectbeheersing en secretariaat). U bent verantwoordelijk voor het slagen van toegewezen dijkverbeteringsprojecten in de initiatie- en definitiefase. U bent verantwoordelijk voor het vaststellen van het dijkverbeteringsplan en de verbeteringen aan kunstwerken. U coördineert de communicatie met omwonenden. U bent verantwoordelijk voor de interne afstemming binnen het hoogheemraadschap en bent proactief met kennisdeling bij andere projectleiders. U stelt kostenramingen vast van verbeteringswerken. U organiseert de benodigde werk- en projectgroepen om het beoogde resultaat binnen de gestelde voorwaarden te leveren. U onderhoudt interne en externe contacten. Eisen U hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding milieukunde of civiele techniek en minimaal twee jaar ervaring met dijkverbeteringsplannen in Nederland. U hebt minimaal vier jaar ervaring als projectleider op het gebied van waterkeringen, met dijken (geotechniek) en kunstwerken. U hebt ervaring met technisch-inhoudelijke kennis van theorieën, methoden en technieken op het vakgebied (waterkeringen, grondmechanica en kunstwerken). U hebt werkervaring met omgevingsaspecten (bijvoorbeeld planologische procedures, milieuonderzoeken, flora en fauna, landschap en cultuurhistorie) in Nederland. U hebt een aanwijsbaar organisatorisch en communicatief vermogen, blijkend uit referentieprojecten. Deze eisen zijn harde selectiecriteria. Als u hier niet aan voldoet, heeft reageren géén zin. Waar? Heerhugowaard. Wanneer? De functie is vanaf 10 januari 2012 parttime beschikbaar voor 16 uur per week tot een maximum van 800 uur op jaarbasis. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een jaar, of korter als het werk eerder eindigt. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór dinsdag 13 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011347. |
| Corporate Recruiter (vast) Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel Corporate Recruiter Wij zoeken een (senior) corporate recruiter voor een organisatie actief in de utiliteit / installatietechniek. Het bedrijf, in de top 3 van Nederland, is landelijk actief en bestaat uit een aantal autonoom opererende business units. Jij werkt vanuit het hoofdkantoor in Amersfoort voor alle business units. Functieomschrijving Corporate Recruiter Als corporate recruiter werk je nauw samen met het management en HRM bij het managen van de continue stroom van vacatures. Hierbij ligt de nadruk op de techniek maar komen ook andere vakgebieden langs. * Coordineren van het recruitment proces: het screenen van CV's en het voeren van sollicitatiegesprekken volgens de vastgestelde werving en selectie procedure; * Het opstellen en in/extern plaatsen van vacatureteksten; * Het onderhouden van externe contacten met bureaus, sollicitanten etc; * Het onderhouden van interne contacten met het management over het werving en selectieproces.; * Het zelfstandig opstellen van salaris- en arbeidsvoorwaardenvoorstellen (binnen de vastgestelde kaders) en contractaanvragen (coördineren en verzorgen van administratieve afhandeling rondom de aanname van nieuwe medewerkers); * Verantwoordelijk voor het zelfstandig onderhandelen met sollicitanten over arbeidsvoorwaarden salarissen; * Het bewaken van het beloningsbeleid rondom nieuwe indiensttreders; * Beantwoorden van vragen uit de interne organisatie en het zelfstandig adviseren m.b.t. het aanname beleid en de werving en selectieprocedure; * Het beheren van het geautomatiseerde recruitmentsysteem. Functiecriteria Corporate Recruiter Als corporate recruiter beschik je over: * minimaal 4 jaar relevante ervaring als technisch corporate recruiter * aantoonbare affiniteit met het bemiddelen van staf vacatures (finance, ICT, sales, marketing, ect.) * communicatief vaardig, in staat zijn te schakelen met alle niveaus in de organisatie van monteur naar directie * passie voor het vak van recruiter * opleiding minimaal op HBO niveau |
| Uitdagende Stage- En Afstudeeropdrachten Bij Het Kenniscentrum Geo Afdeling Materiebeleid Catergorie: Advies Consultancy Het Kadaster is een semi-overheidsorganisatie met een hart voor vastgoed en geoinformatie. Er werken ± 2000 mensen, het Kadaster telt 6 locaties en enkele taken zijn: Registratie, beheer en ontsluiting van vastgoedinformatie Land- en gebiedsontwikkeling Vervaardiging van topografische kaarten Verstrekking van geografische informatie Internationale activiteiten Functie Het Kadaster is jaarlijks op zoek naar stagiairs en/of afstudeerders. Een stage is dé manier om jouw talent in de praktijk te bewijzen, werkervaring op te doen en het Kadaster te leren kennen. Op dit moment zoeken wij een enthousiaste student (3e jaars / master) voor de directie GEO op de afdeling Materiebeleid. Binnen de afdeling materiebeleid worden de sectoren product en proces innovatie (PPI), product en proces beheer (PPB), en geometrische referentiestelsels (GRS) onderscheiden. Onze stage- en afstudeeropdrachten hebben betrekking op: Projecten op het gebied van Productontwikkeling, Productbeheer en Informatie management. Trajecten en experimenten die betiteld kunnen worden als experimentele innovatie, waarvoor geldt dat deze een bijdrage leveren aan het verbeteren en efficiënter maken van alle bedrijfsprocessen Projecten op het gebied van Kadaster Topografie, Landelijke voorzieningen zoals de Basisregistraties Adressen en Gebouwen (BAG) en Kabels en Leidingen Informatie Centrum (KLIC-online) en GEO-Informatie; De concrete invulling wordt in goed overleg met de stagiair nader ingevuld zodat beide partijen er rendement uit kunnen halen. Jouw profiel Je volgt een HBO of WO opleiding op een relevant vakgebied zoals Geo Science & Technology, technische bestuurskunde of innovatiemanagement. Je wilt je verdiepen in de GEO werkzaamheden van de afdeling Materiebeleid. Je bent initiatiefrijk, legt makkelijk contacten en werkt graag samen met anderen om een bijdrage te leveren aan een gemeenschappelijk resultaat. Je stelt je daarbij flexibel en communicatief op. Je bent in staat om je mening te geven op een heldere en kritische wijze, daarbij durf je ook afwijkende standpunten in te nemen. Belangrijk is dat je het leuk vindt om vanuit jouw expertise projecten en of ideeën te verrijken. Aan het einde van de periode vragen wij je je (stage)rapportage toe te lichten in een workshop voor collegas. Wij bieden Je krijgt van ons de mogelijkheid om volwaardig deel uit te maken van een dynamische Kadasterafdeling die volop in beweging is. Wij zorgen voor een mentor die je begeleidt om het maximale uit jouw stage,- afstudeerperiode te halen. Sollicitatie en informatie Heb je interesse in een stage-, of afstudeeropdracht? Solliciteer dan direct via onderstaande button. Meld in je brief in welk studiejaar je zit, in welke periode en regio je stage wilt lopen en naar welke stage- afstudeeropdracht je voorkeur uit gaat. Voor meer inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Louis Minnebach, adviseur PPB, (088) 183 3382 / 06-5249 7195. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ineke Buitenhuis Werving en Selectie (088) 183 32 50. |
| Medewerker Afhandeling Bezwaarschriften - Wij Zoeken Een Proactieve Medewerker Afhandeling Bezwaarschrift In De Omgeving Heerhugowaard. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een medewerker afhandeling bezwaarschriften voor een hoogheemraadschap in Noord-Holland. Het hoogheemraadschap is verantwoordelijk voor het beheer en keren van water, voor een goede waterkwaliteit en het beheer van wegen. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U behandelt specifieke bezwaar- en verzoekschriften rondom aanslagen waterschapsbelasting. U bent verantwoordelijk voor de beoordeling van het bezwaar. U verzamelt eventueel benodigde extra informatie. U stelt een uitspraak op. U redigeert de uitspraak en slaat deze digitaal op. U voert in overleg met het hoogheemraadschap eventuele mutaties in het heffingsysteem door. U verwerkt of muteert na controle gegevens in de datastromen WOZ / kadaster / GBA in het belastingsysteem Keyu2GH. U controleert de output. U signaleert problemen, knelpunten en onregelmatigheden en rapporteert hierover. Eisen U hebt minimaal een heao-opleiding of hbo-rechten, HALO-diploma, WOZ-opleiding of WOZ-verdieping. U hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring, conform het profiel, met de afhandeling van bezwaren naar aanleiding van aanslagen lokale belastingen in de afgelopen 8 jaar. U hebt ervaring met het verrichten van mutaties in het belastingsysteem Key2GH (Centric). U hebt ervaring met de Waterschapswet en de Algemene wet inzake rijksbelasting. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Heerhugowaard. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 40 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor een periode van een half jaar met een optie tot verlenging. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór maandag 12 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Lonkhuizen, 078-6549060. Referentienummer 2011344. |
| Functionaris Kwaliteit En Opleiding M/v Catergorie: Advies Consultancy De functionaris kwaliteit en opleiding is verantwoordelijk voor het formuleren, uitvoeren en bewaken van het kwaliteitsbeleid, het opleidingsplan, de protocollen en procedures binnen de organisatie. Tevens is de functionaris verantwoordelijk voor het op zodanige wijze, binnen de kaders van de Kwaliteitswet Zorginstellingen, adviseren en ondersteunen van de directeur en het lijnmanagement (locatiemanagers), opdat het werken conform de kwaliteitseisen gestimuleerd wordt en de (medische) dienstverlening verder professionaliseert. Projecten kunnen het gevolg zijn van bijvoorbeeld landelijke initiatieven (certificering triage) of beleidswijzigingen (HKZ). De werkzaamheden - Conform wettelijke richtlijnen en in (nauw) overleg met de directeur en het lijnmanagement ontwikkelen van het kwaliteitsbeleid, procedures en protocollen, ter bevordering van de professionalisering van de kwaliteitszorg van de dienstverlening; - Verstrekken van advies en informatie, op basis waarvan de organisatie (strategische) keuzes kan maken met als doel het kwaliteitsdenken te stimuleren; - Zorgdragen voor de bewaking en stimulering van de naleving van het geformuleerde kwaliteitsbeleid, ten einde de dienstverlening verder te professionaliseren; - In (nauw) overleg met de directeur en het lijnmanagement ontwikkelen van een opleidingsplan, ter bevordering van de professionalisering van de dienstverlening. - Voorzitterschap van de Kwaliteitscommissie - Secretaris van de Incidenten en Calamiteitencommissie |
| Hr Adviseur-recruiter/hands-on Hr Manager (hbo 50 Uur Per Week) Catergorie: Advies Consultancy Als Adviseur P&O/ pragmatisch HR Manager, ligt het zwaartepunt binnen deze vervangingsfunctie op het uitvoeren en ondersteunen van het management bij het recruiteren van technisch medewerkers op uitvoerend en middelmanagementniveau. Daarnaast ben je actief met de ontwikkeling van het beleid op het gebied van P&O. Hierbij houd je je (onder meer) bezig met de volgende werkzaamheden: Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij werving & selectie, aanstellingen, opleiding en ontwikkeling, verzuim, re-integratie, ontslag en arbeidsvoorwaarden; Coördineren van de personeelsplanning en leveren van een bijdrage aan de realisatie van de gewenste personeelsbezetting; Deelnemen aan een overlegstructuur op zowel tactisch als operationeel niveau; Leveren van bijdragen alsmede dragen van het P&O beleid in het relevante werkgebied; Ontwikkelen en vernieuwen van P&O instrumenten en coördineren van de implementatie hiervan; Leveren van een bijdrage aan de ontwikkeling en invoering van de planning & control functie(s); Fungeren als coach en sparringpartner voor leidinggevenden in de uitvoering van P&O taken; Leveren van een beleidsmatige bijdrage aan de uitvoering van diverse projecten op P&O gebied; Het kennen van de specificaties en de kwaliteitseisen proces en producten, controleren op kwaliteit en kwantiteit en rapporteren van de verrichte werkzaamheden; Kennen en werken conform de veiligheids-, gezondheids- en milieuvoorschriften evenals melden van vastgestelde tekortkomingen en mogelijke verbeterpunten; Inzake ontslagzaken wordt u ondersteund door een externe advocaat. |
| Leidinggevend Specialist Ouderengeneeskunde - O110872 Catergorie: Advies Consultancy Wij zijn op zoek naar een geregistreerd specialist ouderengeneeskunde met uiteraard ervaring in de geriatrie en ouderenzorg. Ben jij die persoon die wij zoeken? Reageer dan snel! Jij als specialist ouderengeneeskunde werkt als teamleider waarbij je naast een leidinggevende rol ook een uitvoerende rol hebt. Je werkt nauw samen met 9 specialisten op het gebied van ouderengeneeskunde en daarbij twee specialisten in opleiding en huisartsen in opleiding. Het takenpakket is breed en afwisselend met zowel diagnostiek, advisering, behandeling en teambegeleiding. De visie van onze opdrachtgever is erop gericht de clienten het leven te laten leiden dat zij zelf voor ogen hebben. Jij als specialist moet hiermee rekening houden bij het opstellen van het behandelplan waarbij enerzijds de arts zich bescheiden moet opstellen maar anderszijds ook sturend moet zijn. Daarnaast speel je een actieve rol in het ontwikkelen van nieuwe vormen van dienstverlening. Takenpakket: - mede ontwikkelen van het beleid van de organisatie en van het behandelbeleid in brede zin van de dienst behandeling en begeleiding - medeverantwoordelijk voor de uitvoering van het beleid - verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het behandelbeleid van de vakgroep specialisten ouderengeneeskunde - integraal verantwoordelijk voor de uitvoering door, de voorwaarden voor en de organisatie van de eigen vakgroep - coordinerend teamleider voor de multidisciplinaire behandelteams in samenhang met de disciplines en managementteams in een of twee locaties met omliggende wijken Aantal uur: 32-36 uur (waarvan 12-16 uur praktiserend specialist ouderengeneeskunde) Trefwoorden: teamleider, verantwoordelijkheden, ouderen, zorg, manager, hoofd, behandelingen, beleid, leidinggeven, meewerkend, specialist, adviseren |
| Assistent Accountant Catergorie: Advies Consultancy Functie omschrijving Assistent Accountant Voor deze functie zijn wij op zoek naar kandidaten met opleidings- of denkniveau HEAO/SPD en een aantal jaren relevante ervaring. Ervaring en affiniteit met de controlepraktijk is een voorwaarde. Een professionele en flexibele werkhouding. Een cliëntgerichte instelling. Uitstekende uitdrukkingsvaardigheid, zowel verbaal als non-verbaal. Affiniteit met automatisering en de hedendaagse ontwikkelingen op dit gebied. |
| Consultants / Projectleiders Bpm Catergorie: Advies Consultancy Binnen de Business Practice Public bestaat de Vakgroep Business Process Management op dit moment uit 35 gespecialiseerde medewerkers. De groep richt zich op dienstverlening op het vlak van business process management en business rule management binnen het publieke domein. Voor overheidsinstanties is het snel en juist doorvoeren van veranderingen in procesgang op basis van nieuwe wetgeving of politieke besluitvorming een must. Het gebruik van Business Rule Management (BRM) suites kunnen hieraan bijdragen. De Business Analisten en Projectleiders binnen de vakgroep hebben allen een ruime kennis en ervaring op dit vlak. Het werk varieert van strategisch advies, management consultancy, projectmanagement tot realisatie en beheer van de systemen. Klantgroepen betreffen gemeenten, ministeries en uitvoeringsorganisaties. Functie inhoud: Als Business Analist ben je verantwoordelijk voor het inrichten en operationaliseren van veranderingen in de organisatie van de klant middels het invoeren van BRM. Je weet klanten te adviseren en enthousiasmeren voor BRM door de voordelen voor de dagelijkse operatie aan te tonen. Als Specialist weet je de bedrijfsregels te definiëren en toe te passen binnen het gewenste BRM model. Daarbij kan gebruik gemaakt worden van verschillende BRM suites. Als Consultant en/of Projectleider ben je in staat om het regelmanagement te ontwerpen en te realiseren alsmede aan te passen bij grote of kleine organisatie veranderingen. De Business Process Management dienstverlening is sterk groeiende en kenmerkt zich door aansprekende opdrachten met een grote maatschappelijke relevantie. Cultuur: Professionele, internationale organisatie met een innovatief aanbod van diensten. Een inspirerende, teamgerichte werkomgeving met volop mogelijkheden om talenten te ontwikkelen en inhoudelijk te sparren met collegas. Succesvolle en enthousiaste Practice, werkzaam voor een zeer specialistische klantengroep, waarbij ICT hoog op de agenda staat. Gewerkt wordt aan- en op basis van uitdagende business cases waarbij een goede relatie en samenwerking met de klantorganisatie van essentieel belang zijn. Professionele en bewezen werkmethoden worden gehanteerd, waaronder een geheel eigen architectuur concept. Geboden wordt: Een professionele en teamgerichte organisatie met een hoog kennis niveau. Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een uitstekend opleidingsplan. Intellectuele ruimte om een visie te ontwikkelen en uit te dragen. Prima doorgroei mogelijkheden, zowel inhoudelijk als binnen de organisatie. Salarisindicatie: Afhankelijk van ervaring en senioriteit. Indicatie: Euro 50.000,- tot 70.000,- bruto per jaar + diverse emolumenten. |
| Coördinator Financiën Catergorie: Advies Consultancy Als coördinator financiën ben je in het bezit van een afgeronde HBO opleiding op het gebied van overheids financiën. Je beschikt over meer dan 4 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende of coördinerende functie van een financiële administratie. Je hebt aantoonbare ervaring in het verrichten van onderzoeken naar het functioneren van de financiële en administratieve processen en het functioneren van de medewerkers afdelingen. Je hebt een heldere visie op financieel en administratief vlak en kan hierover gerichte adviezen geven. Daarnaast ben je analytisch onafhankelijk initiatiefrijk vindingrijk coachend en overtuigend. In de periode van 6 maanden bestaan je taken uit Het coördineren van de financiële administratie Het verrichten van onderzoek naar het functioneren van de financiële administratie zowel op het gebied van processen als op het gebied van medewerkers. Het coachen en trainen van de financiële medewerkers. Het betreft een functie 32 uur per week voor de duur van 6 maanden. Herken je jezelf als dé geschikte kandidaat voor deze functie stuur dan je CV met uitgebreide motivatie naar f.kwebeman@mf.nl of neem voor vragen contact op via telefoonnummer 0598-395601 |
| Project Engineer Wtb Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Project Engineer WTB Project Engineer Werktuigbouw gezocht in de regio Zuid-Holland voor een grote multinationale speler in de maritieme sector. Ben jij dit? En opzoek naar een nieuwe uitdaging? Kijk dan snel verder! Functieomschrijving: Project Engineer WTB Als Project Engineer Werktuigbouw heb je ervaring in de maritieme sector en draag je zorg voor de voorbereiding, coördinatie en uitvoering van grote, complexe projecten voor de levering van equipement en diensten. Uiteraard dient hierbij voldaan te worden aan de kwaliteitseisen, leverbetrouwbaarheid en winstbijdrage van de afdeling. Als project engineer heb je de volgende taken en verantwoordelijkheden: * Uitvoeren van berekeningen voor de verdere bepaling van vermogen, binnen aangegeven kaders; * Maken van constructie en equipment tekeningen rekeninghoudend met interacties tussen diverse systemen en inpasbaarheid van de (onder)delen; * Coördineren, bewaken en begeleiden van service, deels ook op locatie; * Mede voorbereiden van de opdrachten tot levering van de renovatie en het onderhoud door het ondersteunen van de Project Manager en of de Field Service Engineers op locatie; * Inkopen van producten, veelal scheepscomponenten en -materialen; * Behandelen van eventuele gewijzigde orders van de klant. Functiecriteria: Project Engineer WTB Als Project Engineer Werktuigbouw beschik je over de volgende competenties: * MBO/HBO-opleiding, bij voorkeur WTB; * Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift; * Bereidheid om te reizen en te verblijven in het buitenland (Korte uitzending); * Ervaring in een technische commerciële functie; * Het werk goed kunnen plannen en organiseren, het overzicht bewaken, met oog voor kwaliteit; * Karaktereigenschappen: flexibel, zelfstandig, creatief en klantgericht met een servicementaliteit; * Minimaal 3 jaar soortgelijke werkervaring in de maritieme sector. De aanbieding: Project Engineer WTB Een uitdagende functie in een jonge en dynamische werkomgeving, een prettige werksfeer, enthousiaste collega's, marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Een uitdagende functie in een jonge en dynamische werkomgeving, een prettige werksfeer, enthousiaste collega's, marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Salarisrange 2000-5000 euro per maand exclusief secundaire arbeidsvoorwaarden. Copyright: Independent Engineering |
| Paramedisch Wmo-consulent Catergorie: Advies Consultancy Als paramedisch Wmo-consulent ben je het centrale punt voor de klant bij de indicatie en uitvoering in het kader van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning. De functie maakt deel uit van de afdeling dienstverlening, team Maatschappelijk Welzijn. Het team Maatschappelijk Welzijn verricht werkzaamheden voor zorg (Wmo), welzijn, lokaal onderwijs, cultuur, sport en burgerzaken. Als paramedisch Wmo-consulent indiceer je de (complexe) hulpvragen en stem je af met een arts en eventueel externe leveranciers. Wij werken volgens het nieuwe model van de kanteling. - Vraagverheldering en analyse van de hulpvraag door middel van het Kanteling- gesprek; - Onderzoek doen naar welke passende oplossing een compensatie biedt voor de hulpvraag; - De hulpvraag koppelen aan aanwezige lokale (welzijns)voorzieningen; - Zelfstandig indiceren en verstrekken van (complexe) Wmo voorzieningen; - Regie voeren van aanvraag tot afhandeling (cliëntondersteuning); - Beoordeling van eventuele externe adviezen en opstellen van rapportages en beschikkingen; - (Onder)houden van contacten met cliënten, indicerende instellingen, leveranciers van Wmo voorzieningen en overige externe instanties; - Signaleren en actieve inzet bij knelpunten in de dienstverlening. Toetsen aan relevante wetten en regelingen; - Ondersteuning bij bezwaar- en beroep. Aanbod: De functie wordt aangeboden voor 32 uur per week. De vacature wordt eerst opengesteld voor de duur van één jaar. Het komende jaar wordt bij de Wmo geëvalueerd voor hoeveel uren de aanstelling verlengt zou kunnen worden. Salaris is afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, maximaal 3.436,- bruto per maand. Dit is salarisschaal 9, fulltime norm per 1 januari 2011. Meer informatie: Meer informatie over de functie kun je inwinnen bij mevrouw Vera Lamb, coördinator Wmo Individuele Voorzieningen of Houdrie Slofstra, teamleider Maatschappelijk Welzijn. Heb je vragen over de procedure dan kun je contact opnemen met P&O, allen zijn te bereiken via telefoonnummer 14 0521. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Reageren: Heb je belangstelling dan kun je een reactie sturen vóór 10 december 2011. Je kunt je reactie uitsluitend via de e-mail richten aan het college van burgemeester en wethouders van Westerveld, Postbus 50, 7970 AB Havelte. Klik op de button solliciteren, om uw sollicitatie te versturen. De selectiegesprekken zullen 21 december 2011 plaatsvinden. |
| Coördinator Technische Procesautomatisering - U Bent Het Meldpunt Voor De Beheerders Van Onze Installaties En Verzorgt De Organisatorische En De Technisch Inhoudelijke Aansturing Van Groep Procesautomatisering. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een senior coördinator technische procesautomatisering voor een waterschap in de regio Zuid-Holland. De afdeling Bouwzaken voert onderhoud uit aan en zorgt voor de realisatie van renovatie- en nieuwbouwprojecten van zuiveringen, riool- en oppervlaktewatergemalen van het hoogheemraadschap. De afdeling voert ook kade- en dijkverbeteringen uit en de baggerwerken. De afdeling bestaat uit ruim 90 medewerkers, van wie er 70 op kantoor werken en 20 medewerkers die dagelijks in het veld zorgen voor onderhoud van ruim 600 installaties. De sfeer op de afdeling is open en collegiaal. Het team Operationeel onderhoud voert elektrische en werktuigkundige onderhoudswerkzaamheden uit aan alle polder- en rioolgemalen, stuwen, sluizen en afvalwaterzuiveringsinstallaties. Binnen het team is een aantal collegas verantwoordelijk voor het deelgebied technische procesautomatisering. De procesautomatisering van onze installaties is veelal ingevuld met besturing door PLCs, visualisatie en bediening door SCADA-systemen, communicatie via netwerken en telemetrie en gegevensopslag en -verwerking door GCS-systemen. De groep Procesautomatisering is verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van deze installaties door correctief en planmatig onderhoud en voor het realiseren van aanpassingen in deze installaties. De groep bestaat momenteel uit zes medewerkers. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U coördineert de inzet van de groep Procesautomatisering op het gebied van capaciteit, kennis en competenties, in samenhang met de andere onderhoudsgroepen en de onderhoudsystematiek. U hebt een belangrijke spilfunctie tussen het team en de projectengineers. U vertaalt van klantvraag (RAMSHE) naar technische consequenties en weer terug naar klantmogelijkheden. U ondersteunt, motiveert en stimuleert medewerkers op technisch-inhoudelijk en op organisatorisch vlak. U ondersteunt de centrale planning en werkvoorbereiding bij de (projectmatige) uitvoering van onderhoud. U rapporteert aan en voert overleg met de teamleider Operationeel onderhoud over de ontwikkeling en uitvoering van het onderhoud en de consequenties daarvan voor de groep. U levert met vakkennis een bijdrage aan de standaarden en adviseert de projectleiders. U beheert het (deel)budget en hebt mandaat binnen de (rechtmatige) inkoopregels. U zorgt voor input in het contractbeheer derden. Eisen U hebt een mbo-opleiding met een technische achtergrond en kunt projectmatig werken. U hebt kennis van zuiveringsprocessen en van financiële en administratieve processen. U hebt kennis van onderhoudssystematieken en assetmanagement. U hebt kennis van elektrotechniek en mechanische technieken. U kunt integraal meedenken over verbeteringen in het onderhoud, zowel organisatorisch als onderhoudstechnisch, en bent in bezit van rijbewijs B. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Locatie regio Zuid-Holland. Wanneer? De functie is per direct fulltime beschikbaar voor 36 uur per week. Deze functie is op basis van werving en selectie. U kunt u deze functie niet als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Reageer vóór woensdag 7 december aanstaande en stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl . Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011342. |
| Coördinator Kabels En Leidingen - U Bent Verantwoordelijk Voor De Coördinatie Van Kabels En Leidingen Bij Grote Infrastructurele Projecten. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Onze opdrachtgever is een aannemerij werkzaam in grootschalige infrastructurele projecten. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U verzamelt informatie over ontwerpaspecten zoals randvoorwaarden, uitgangspunten, omgevingsinvloeden, documentatie en te hanteren voorschriften en normen. U zorgt voor het opstellen en beoordelen van diverse kabel- en leidingopdrachten. U bent verantwoordelijk voor het opzetten, begeleiden en uitwerken van tracé ontwerpen. U communiceert met interne en externe klanten over af te stemmen ontwerpen. U stemt werkzaamheden met de kabeleigenaren af. Eisen U hebt een opleiding civiele techniek, elektrotechniek, werktuigbouwkunde of gelijkwaardig en beschikt over een hbo werk- en denkniveau. U hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring op grootschalige infrastructurele projecten, aansluitend op uw mbo- of hbo-opleiding. U bent accuraat en beschikt over goede communicatieve vaardigheden. U bent organisatorisch sterk en beschikt over een probleemanalytisch vermogen. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Locatie landelijk. Wanneer? De functie is per direct fulltime beschikbaar voor 40 uur per week. Deze functie is beschikbaar via Van Dijk Employment Services voor een periode van een jaar. Daarna biedt de opdrachtgever u de mogelijkheid tot een dienstverband (dit geniet de voorkeur). Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Stuur uw cv naar info@vandijkwerkt.nl of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Verhulst, 078-6549060. Referentienummer 2011153. |
| Stageplek Voor P&o Opleiding Catergorie: Advies Consultancy Wij zijn op zoek naar iemand die de opleiding P&A of MER PMO volgt en een stage plek nodig heeft. |
| Relatiebeheerder Catergorie: Advies Consultancy Ben je ambitieus, commercieel en op zoek naar een adviserende functie in de omgeving van Lochem? Relatiebeheerder Werkzaamheden Je functie kan het best omschreven worden als uitvoerend en adviserend op het gebied van belastingzaken en financieel/administratief gebied. Je streeft kwaliteitsverbetering van de dienstverlening na en bouwt een eigen relatienetwerk op. Bovendien begeleid je beginnend accountants en ben je aanspreekpunt voor medewerkers. Wij vragen - HBO of universitaire opleiding richting Accountancy - Beschikking over ondernemerskwaliteiten - Analytisch en nauwkeurig - Uitstekende communicatieve vaardigheden Wij bieden - Werken in een professionele organisatie - Uitstekende arbeidsvoorwaarden Geïnteresseerd? Reageer dan snel! www.match4u.nl |
| Opleiding 1 t/m 30 van 2458 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |