Bestuurlijk
| Bestuurlijk 1 t/m 30 van 47 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | Volgend | Laatst |
| Senior Beleidsadviseur Openbaar Vervoer (m/v) Catergorie: Advies Consultancy Momenteel zijn wij op zoek naar een: Senior Beleidsadviseur Openbaar Vervoer (m/v) (vacaturenummer 1004079, 36 uur, vaste functie) Algemene informatie Op zoek naar uitdagend werk dat er ook nog eens toe doet? Dan is een baan bij de provincie Noord-Holland wellicht te overwegen! Met als motto Vormgeven aan verandering maakte de provincie Noord-Holland als organisatie begin 2006 een nieuwe start. Daarvoor zoekt de provincie Noord-Holland gemotiveerde medewerkers, die hun eigen professionele ontwikkeling willen combineren met inhoudelijk interessant en maatschappelijk relevant werk. De provincie Noord-Holland kent vier verschillende directies: De beleidstaken zijn ondergebracht bij de directie Beleid De Directie Subsidies, Handhaving en Vergunningverlening (SHV) houdt zich bezig met aanvraag, beoordeling, verlening en toezicht/handhaving van subsidies en vergunningen. Binnen de directie Beheer & Uitvoering (B&U) vinden we de uitvoering van groen- en infrastructuurprojecten, beheer en onderhoud van wegen en vaarwegen en muskusrattenbestrijding. De directie Middelen ondersteunt de overige clusters bij het realiseren van hun doelen. Aan het hoofd van iedere directie staat een directeur. De vier directeuren geven samen met de Algemeen Directeur leiding aan de ambtelijke organisatie die gevestigd is in Haarlem. De Directie is verantwoordelijk voor de voorbereiding van alle besluiten voor het College van Gedeputeerde Staten. De directie Beleid is verantwoordelijk voor alle beleidsontwikkeling bij de Provincie. Van zorg en cultuur tot en met infrastructuur en grondbeleid. De directie werkt integraal en veelal projectmatig om tot een goede belangenafweging en advisering voor het College van Gedeputeerde Staten (GS) te komen. De cultuur en werkwijze is innovatief, risiconemend en oplossingsgericht binnen de door GS en concern gestelde kaders. De medewerkers van Beleid kenmerken zich door een flexibele instelling en zijn op diverse vakgebieden inzetbaar. Binnen de Directie Beleid is de Sector Verkeer en Vervoer verantwoordelijk voor het regionaal verkeers- en vervoerbeleid, de provinciale infrastructuur en openbaar vervoer om daarbij in samenwerking met de regionale partners de economische centra in Noord-Holland bereikbaar te houden. Functie informatie Binnen het team openbaar vervoer is plaats voor een beleidsadviseur die kennis en ervaring combineert met het vermogen toonaangevende visie(s) te ontwikkelen op het gebied van verkeer en vervoer en dan m.n. openbaar vervoer. De activiteiten liggen vooral op het gebied van het aanbesteden van vervoervoorzieningen (bv. de busconcessies in de drie gebieden waar de provincie de concessieverlener is, alsmede de busconcessies die de provincie samen met andere decentrale overheden uitvoert, bv. de Zuidtangent), de ontwikkeling van grote ov infrastructuurprojecten bv. uit de Tweede Investeringsimpuls, het voorzieningenniveau van het openbaar vervoer, projecten in de sfeer van sociale veiligheid. In zijn algemeenheid komt altijd aan de orde de samenwerking met andere partijen en de rol van de provincie in deze activiteiten en projecten. Verder ben je als Beleidsadviseur verantwoordelijk voor de integrale beleidsontwikkeling tezamen met andere beleidsterreinen. Je zorgt ervoor dat verschillende visies op elkaar worden afgestemd, brengt beleidsterreinen met elkaar in verband en zorgt ervoor dat de resultaten versterkend werken op de verschillende beleidsterreinen. Als Beleidsadviseur heb je intern contact met collegas, directie en GS en neem je extern deel in interprovinciale overlegstructuren en overleg met andere overheden in de provincie. In het bijzonder heb je overleg met alle partijen betrokken bij de aanbesteding van het openbaar vervoer. Gevraagd wordt Academisch werk- en denkniveau, studies als (technische) bestuurskunde, economie, (verkeers)planologie, technische universiteit strekken tot aanbeveling; Minimaal 5 jaar ervaring op minimaal twee inhoudelijke beleidsterreinen, met als vereist het vakgebied openbaar vervoer; Inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur, de provinciale organisatie en de daarmee samenhangende besluitvormingsprocessen; Vaardigheden in het aanbesteden van openbaar vervoer, de totstandkoming van beleid, leiden van projecten en opstellen van adviezen en rapportages; Je kwalificeert jezelf op vooral de competenties omgevingsbewustzijn, bestuurlijke effectiviteit, resultaatgerichtheid en initiatief. Geboden wordt Aanstelling zal afhankelijk van opleiding en ervaring plaatsvinden in functieschaal 12, (maximaal 4.828,-- bruto per maand) gebaseerd op een 36-urige werkweek. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Marjan de Wit, telefoonnummer: 023 55 12 333. Sollicitaties (brief en cv) kunnen in een Word document onder vermelding van het vacaturenummer worden verzonden naar: haarlem@jsconsultancy.nl |
| Directeur Catergorie: Advies Consultancy Verkeer.advies is dé servicegerichte bereikbaarheidsmakelaar voor overheid en bedrijfsleven in de Metropoolregio Amsterdam. Namens de opdrachtgevers provincie Noord-Holland, Stadsregio Amsterdam en Kamer van Koophandel Amsterdam adviseert de stichting bij bereikbaarheidsvraagstukken van bedrijven tussen vraag en passend aanbod. Zij voert gebiedsgerichte projecten uit bij grote wegwerkzaamheden en staat bedrijven en overheden bij in het stimuleren van het nieuwe werken en aanreiken van mobiliteitsoplossingen. Dagelijks werken 19 medewerkers vol enthousiasme samen met bedrijfsleven, overheden en mobiliteitspartners op deze manier aan het terugbrengen van het fileprobleem in de regio. De omgeving van Verkeer.advies is volop in beweging. Mobiliteitsmanagement of bereikbaarheidsmanagement staat hoog op de politieke agenda. Met recente ontwikkelingen, waaronder het Nieuwe Werken, het convenant Ontspits van de Taskforce Mobiliteitsmanagement en de experimenten met Anders Betalen voor Mobiliteit, ontmoet Verkeer.advies steeds meer partijen en themas op het speelveld. Verkeer.advies wil met deze ontwikkelingen meebewegen om dé toonaangevende mobiliteitsmanagementorganisatie te blijven. Dit betekent een doorontwikkeling van de organisatie van een aanbodsgerichte rol naar een meer verbindende, servicegerichte makelaarsrol. Hierin moeten initiatieven van andere overheden een plek krijgen en nog nadrukkelijker aangesloten worden op de doelen van het bedrijfsleven die met name in de sfeer van winstmaximalisatie en kostenreductie liggen. Om deze transformerende missie vorm te geven, zoekt Verkeer.advies een omgevingsgerichte directeur. Een charismatisch resultaatgerichte netwerker met tact en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Iemand die zich flexibel beweegt in bedrijfsleven, overheid en bestuurlijk krachtenveld. Een manager en bedrijfsvoerder die de eigen organisatie motiveert, transformeert, op koers brengt en houdt en stuurt op het verbinden en realiseren van projecten op het gebied van mobiliteitsmanagement in de Metropoolregio Amsterdam. De nieuwe directeur: Geeft in- en extern richting en vorm aan de veranderende koers van de organisatie; Is boegbeeld en vertegenwoordigt de organisatie extern; Is een flexibele en charismatische netwerker in overheid en bedrijfsleven; Weet als resultaatgerichte dienstverlener vraag en aanbod te matchen en mobiliteitsprojecten te realiseren; Is op de hoogte van recente ontwikkelingen in mobiliteitsmanagement; Is een verbinder van partijen en initiatieven; Weet als peoplemanager zijn medewerkers te sturen, motiveren en in stelling te brengen; Delegeert, deelt verantwoordelijkheden met medewerkers en spreekt daarop aan; Is pragmatisch, samenwerkingsgericht en verbindend; Spreekt en verstaat de taal van ondernemers; Is een stevige sparringpartner richting bestuur en externe partijen; Is qua bedrijfsvoering (financiën, personeel, ict, marketing, facilitair) in control. De kandidaat heeft: WO werk- en denkniveau; Ervaring in een publiek-private context met bestuur, overheden en bedrijfsleven; Ervaring als eindverantwoordelijke manager; Kennis van/affiniteit met mobiliteitsmanagement; Ervaring met veranderprocessen; Brede kennis van en inzicht in financiën en bedrijfsvoering. Geboden wordt De functie is recent gewaardeerd en ingeschaald in (provincie) schaal 15. De bandbreedte van deze schaal is: 4.502 - 6.431 bruto per maand. Voor zeer geschikte kandidaten is een toelage bespreekbaar. Het betreft een aanstelling tot in ieder geval eind 2012 voor 36 uur per week. Om de vier jaar wordt het werk van de stichting in overleg met de subsidiegevers geëvalueerd. Begin 2012 start de voorbereiding van deze evaluatie. Eind 2012 wordt besloten of de stichting ook na 2012 bestaansrecht heeft. De procedure Voor verdiepende vragen kunt u contact opnemen met Marjan de Wit van JS Consultancy, telefoonnummer: 023-5512333 of 06-33321959. Sollicitaties (brief en cv) kunnen in een Word document onder vermelding van het vacaturenummer worden verzonden naar: haarlem@jsconsultancy.nl De voorselectiegesprekken bij JS Consultancy zullen plaatsvinden in week 34 en 35. In week 36 zullen de gesprekken plaatsvinden met Stichting Verkeer.advies. |
| Adviseur Scheepvaart (28 Uur) - U Bent Verantwoordelijk Voor De Borging Van Een Eenduidige Uitvoering Van De Nautische Wet- En Regelgeving. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een ervaren adviseur met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Waar? Locatie Rotterdam. Onze opdrachtgever is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Verkeer en Waterstaat. Deze uitvoeringsorganisatie bevordert de vlotte en veilige doorstroming van het verkeer. Veiligheid, doorstroming, comfort en betrouwbare informatievoorziening zijn hierbij sleutelwoorden. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele sfeer waar op een zeer professionele wijze wordt gewerkt. Het is belangrijk dat u zelfstandig kunt werken en dat u eigen verantwoordelijkheid durft te nemen. Eén van de tien regionale diensten is Dienst Zuid-Holland. Zij is verantwoordelijk voor onderhoud, beheer en aanleg van de hoofdinfrastructuur in het eigen beheersgebied en voor de praktische uitvoering van het beleid. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 28 uur per week. Deze functie is op basis van detachering tot en met 26 november 2010. Invulling als ZZP is mogelijk. Deze vacature staat open totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U inventariseert wijzigingen en ontwikkelingen in de wet- en regelgeving van de (binnen)scheepvaart. U bewaakt de voorgang van de toepassing van wet- en regelgeving binnen nationale en internationale werkgroepen. U bouwt relevante contacten op en onderhoudt deze. U geeft actieve voorlichting over bestaande en nieuwe wet- en regelgeving, zowel intern als aan burgers. Eisen U beschikt minimaal over een relevante, afgeronde hbo opleiding. U beschikt over zeer goede juridische kennis; kennis van wetgevingstructuur en het wetgevingsproces. U hebt aantoonbare, relevante werkervaring, bij voorkeur bij Rijkswaterstaat. U kent de wet- en regelgeving van de (binnen)scheepvaart. |
| Toetscoördinator (18 Uur) - U Verzorgt De Coördinatie En Uitvoering Van Toetsen Conform Het Toetsingsplan. Catergorie: Advies Consultancy Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een coördinator met gevoel voor maatschappelijke en organisatorische verhoudingen. Waar? Locatie Utrecht. Onze opdrachtgever is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Verkeer en Waterstaat. Deze uitvoeringsorganisatie bevordert de vlotte en veilige doorstroming van het verkeer. Veiligheid, doorstroming, comfort en betrouwbare informatievoorziening zijn hierbij sleutelwoorden. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele sfeer waar op een zeer professionele wijze wordt gewerkt. Het is belangrijk dat u zelfstandig kunt werken en dat u eigen verantwoordelijkheid durft te nemen. De Dienst infrastructuur bestaat uit ruim 700 medewerkers en heeft 4 specialismen: bouwtechnologie, inkoop, projectmanagement en opdrachtgeverschap grote projecten en de GWW-sector. De Dienst richt zich op de ontwikkeling, realisatie en onderhoud van bruggen, viaducten, tunnels en (water)wegen. De Dienst richt zich op omvangrijke projecten waardoor vaak grensverleggende oplossingen nodig zijn. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 18 uur per week. Deze functie is op basis van detachering tot en met 31 mei 2011. Invulling als ZZP is mogelijk. Deze vacature staat open totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U stelt de interne adviesvragen vast. U geeft specialistische adviezen. U draagt zorg voor de kwaliteit en voortgang van specialistisch onderzoek. U rapporteert over onderzoeksresultaten. U zorgt voor kennisoverdracht. U verzorgt de realisatie van adviesproducten, publicaties en beleidsvoorstellen. Eisen U beschikt over een hbo werk- en denkniveau. U hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en (beleids)kaders. U hebt aantoonbare ervaring bij Rijkswaterstaat. U hebt kennis van bedrijfsmatige en bestuurlijke beleidsprocessen. |
| Adviseur Oracle Erp Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Adviseur Oracle ERP Adviseur Oracle ERP Gezocht: Adviseur Oracle ERP voor een internationale high-level adviesorganisatie (regio Amsterdam/Utrecht). In verband met de snelle groei en het aantoonbare succes van deze organisatie zijn zij op zoek naar nieuwe medewerkers, ze richten zich daarbij op het topsegment van de arbeidsmarkt. Functieomschrijving: Adviseur Oracle ERP Als Adviseur Oracle ERP heb je de regie over verschillende typen trajecten in verschillende branches. Vertrouwend op je ervaring met grootschalige Oracle ERP projecten en Oracle ERP optimalisaties, realiseer je in multidisciplinaire teams verbeteringen bij je klanten. Je bent betrokken bij alle fases in het proces: als contactpersoon in het acquisitietraject, als gesprekspartner bij de analyse- en ontwerpfase en als partner tijdens de implementatie fase. Je weet wat er leeft en vertaalt dit in passende dienstverlening. Je volgt marktontwikkelingen op de voet en hebt een rol in de verdere ontwikkeling en groei van de unit. Zowel intern als extern word jij als de Oracle ERP expert gezien. Functiecriteria: Adviseur Oracle ERP * Je hebt een academische opleiding afgerond, bij voorkeur bedrijfskunde of bestuurlijke informatiekunde, aangevuld met één of meerdere toegepaste trainingen op het gebied van Oracle ERP. * Je beschikt over minimaal vijf jaar ervaring opgedaan in verschillende rollen zoals Oracle ERP consultant of projectmanager en bent nu toe aan een volgende stap. * Je hebt een sterk trackrecord op het gebied van grootschalige Oracle ERP implementatie projecten opgebouwd en je beschikt over een sterk netwerk en sales-en commerciële ervaring. * Je hebt affiniteit en ervaring met vraagstukken op het snijvlak van organisatie, bedrijfsvoering en informatievoorziening en je beschikt over aantoonbare implementatie - kennis en ervaring. Copyright: Independent Recruiters |
| Adviseur It Infrastructure Security Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Adviseur IT Infrastructure Security Adviseur IT Infrastructure Security Gezocht: Adviseur IT Infrastructure Security voor een internationale high-level adviesorganisatie (regio Amsterdam/Utrecht). In verband met de snelle groei en het aantoonbare succes van deze organisatie zijn zij op zoek naar nieuwe medewerkers, ze richten zich daarbij op het topsegment van de arbeidsmarkt. Functieomschrijving: Adviseur IT Infrastructure Security Als Adviseur IT Infrastructure Security geef je strategisch advies over beveiliging, beheersing van ICT-infrastructuren of het doen van een objectieve audits. Je werkt voor vele en diverse (inter)nationale klanten in vrijwel alle marktsegmenten. Klanten die hoog professioneel werk verwachten op gebieden zoals Security Testing (ethical hacking), Security Compliance (beoordeling van beveiliging en beheersing van ICT-Infrastructuur) en Security Monitoring (ontwerp en advies). Samen met je collega's vorm je de top van dit marktsegment. Je bent bij alle fases betrokken: als gesprekspartner bij de analyse- en ontwerpfase én als partner tijdens het monitoren van de verbeteringen. Functiecriteria: Adviseur IT Infrastructure Security * Een academische opleiding informatica, bestuurlijke informatiekunde, (technische) bedrijfskunde of bedrijfseconomie is een goede basis voor succes in deze functie. * Je beschikt over drie tot acht jaar relevante (technische)werkervaring in bijvoorbeeld een IT-security-omgeving. * Je hebt de de nodige advieservaring met besturingssystemen als Unix, Windows en netwerkcomponenten, maar zeker zo belangrijk is je begrip van complexe IT-infrastructuren. * Je bent een kwaliteitsgerichte, analytisch, ondernemende commerciële teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden. * Je weer hoe je extern maar ook intern een netwerk opbouwt en onderhoudt. * Je hebt ervaring met het coördineren van projecten en heb je de ambitie om teams aan te sturen. * Je beschikt over een uitstekende beheersing van het Nederlands in woord en geschrift. Copyright: Independent Recruiters |
| Adviseur Sap Erp Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Adviseur SAP ERP Adviseur SAP ERP Gezocht: Adviseur SAP ERP voor een internationale high-level adviesorganisatie (regio Amsterdam/Utrecht). In verband met de snelle groei en het aantoonbare succes van deze organisatie zijn zij op zoek naar nieuwe medewerkers, ze richten zich daarbij op het topsegment van de arbeidsmarkt. Functieomschrijving: Adviseur SAP ERP Als Adviseur SAP ERP heb je de regie over verschillende typen trajecten in verschillende branches. Vertrouwend op je ervaring met grootschalige SAP ERP projecten en SAP ERP optimalisaties, realiseer je in multidisciplinaire teams verbeteringen bij je klanten. Je bent betrokken bij alle fases in het proces: als contactpersoon in het acquisitietraject, als gesprekspartner bij de analyse- en ontwerpfase en als partner tijdens de implementatie fase. Je weet wat er leeft en vertaalt dit in passende dienstverlening. Je volgt marktontwikkelingen op de voet en hebt een rol in de verdere ontwikkeling en groei van de unit. Zowel intern als extern word jij als de SAP ERP expert gezien. Functiecriteria: Adviseur SAP ERP * Je hebt een academische opleiding afgerond, bij voorkeur bedrijfskunde of bestuurlijke informatiekunde, aangevuld met één of meerdere toegepaste trainingen op het gebied van SAP ERP. * Je beschikt over minimaal vijf jaar ervaring opgedaan in verschillende rollen zoals SAP ERP consultant of projectmanager en bent nu toe aan een volgende stap. * Je hebt een sterk trackrecord op het gebied van grootschalige SAP ERP implementatie projecten opgebouwd en je beschikt over een sterk netwerk en sales-en commerciële ervaring. * Je hebt affiniteit en ervaring met vraagstukken op het snijvlak van organisatie, bedrijfsvoering en informatievoorziening en je beschikt over aantoonbare implementatie - kennis en ervaring. Copyright: Independent Recruiters |
| Adviseur Enterprise Architectuur Catergorie: Advies Consultancy Bedrijfsprofiel: Adviseur Enterprise Architectuur Adviseur Enterprise Architectuur Gezocht: Adviseur Enterprise Architectuur voor een internationale high-level adviesorganisatie (regio Amsterdam/Utrecht). In verband met de snelle groei en het aantoonbare succes van deze organisatie zijn zij op zoek naar nieuwe medewerkers, ze richten zich daarbij op het topsegment van de arbeidsmarkt. Functieomschrijving: Adviseur Enterprise Architectuur Als Adviseur Enterprise Architectuur heb je de regie over verschillende projecten in verschillende branches. Vertrouwend op je ervaring met de (her)inrichting van informatiesystemen en IT infrastructuur 'onder architectuur' realiseer je in multidisciplinaire teams verbeteringen bij je klanten. Je bent betrokken bij alle fases in het proces: als contactpersoon in het acquisitietraject, als gesprekspartner bij de analyse- en ontwerpfase en als partner tijdens de implementatie fase. Je weet wat er leeft en vertaalt dit in passende dienstverlening. Je volgt marktontwikkelingen op de voet, bent actief en zichtbaar binnen de beroepsgroep en hebt een leidende rol in de verdere ontwikkeling en groei van de unit. Zowel intern als extern word jij als de expert gezien op het gebied van enterprise architectuur en ben je in staat om deze belangrijke propositie verder uit te bouwen. In de rol van senior manager ben je verantwoordelijk voor acquisitie en sales, het managen van kleine en grote projecten en vervul je voor je medewerkers een belangrijke rol in het coachen en stimuleren van hun ontwikkeling. Functiecriteria: Adviseur Enterprise Architectuur * Je hebt een academische opleiding afgerond, bij voorkeur Bestuurlijke Informatiekunde of (Technische) Informatica, aangevuld met één of meerdere toegepaste trainingen op het gebied van architectuur. * Je beschikt over minimaal tien jaar ervaring opgedaan in verschillende rollen zoals lead architect en architectuur consultant en bent nu toe aan de volgende stap. * Je hebt een sterk trackrecord op het gebied van grootschalige architectuurprojecten en je beschikt over een sterk netwerk en sales-en commerciële ervaring. * Je hebt affiniteit en ervaring met vraagstukken op het snijvlak van organisatie, bedrijfsvoering en informatievoorziening en je beschikt over aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van enterprise architectuur. Copyright: Independent Recruiters |
| Bestuurssecretaris Openbaar Onderwijs Zwolle En Regio Catergorie: Advies Consultancy Bent u op zoek naar een leuke en uitdagende baan in een lerende organisatie van professionals? Openbaar Onderwijs Zwolle en Regio zoekt als steun en toeverlaat voor het College van Bestuur (CvB) een flexibele, accurate en organisatiesensitieve Bestuurssecretaris (m/v) (Fulltime) De Bestuurssecretaris draagt zorg voor de bestuurlijke-, juridische en beleidsvoorbereiding en advisering aan het CvB. De Bestuurssecretaris geeft leiding aan het secretariaat (2 fte) dat het CvB ondersteunt. Taken en verantwoordelijkheden Afhandelen van procedurele/juridische en beleidsinhoudelijke aangelegenheden, waaronder het optreden als secretaris van de twee bezwaar-/ klachtencommissies, het bewaken van de voortgang op de afwikkeling van (juridische) procedures waaronder advies- en instemmingstrajecten en het monitoren van projecten uitgezet vanuit de strategische jaar agenda. Ondersteunen van de besluitvorming van het CvB, i.c. het voorbereiden van vergaderingen en monitoren van (de voortgang op) uitgezette vraagstukken. Hiertoe behoort onder meer het opstellen van concepten voor richtlijnen en procedures, circulaires, notities en overzichten, alsmede het uitwerken van rapportages met betrekking tot het uitgezette beleid en beleidsadviezen en -voorstellen. Uitvoeren van secretariaatswerkzaamheden, waaronder agendabeheer en prioritering, t.b.v. het CvB. Leiding geven aan het secretariaat en het uitbouwen van de professionaliteit in de secretariële functie. Een volledig functieprofiel is te downloaden op onze website. |
| Planeconoom Catergorie: Advies Consultancy Je werkzaamheden zullen breed en gevarieerd zijn. Omdat men openstaat voor kandidaten van verschillende ervaringsniveaus, zullen de exacte werkzaamheden worden ingevuld op basis van de ervaring van de kandidaat. Een greep uit de werkzaamheden: Je zult haalbaarheidsanalyses en exploitatieberekeningen opstellen. Je zult participeren in de verschillende projectteams en hun vanuit je vakgebied ondersteuning bieden. Je zet grondexploitaties op en ondersteunt de planontwikkelaars met de voorbereiding van de bestuurlijke besluitvorming. Je maakt exploitatieopzetten, tussencalculaties, financiële verkenningen en nacalculaties. Je hebt een proactieve houding ten opzichte van ontwikkelingen en trends en geeft hierover adviezen. Verder verzorg je de beleidstoets voor planexploitaties, planrisicos en risicobeheersing. Feitelijk is dit maar een greep uit de werkzaamheden. Neem gerust contact met ons voor verdere details inzake de opdrachtgever of de functie. |
| Allround Juridisch Beleidsmedewerker Catergorie: Advies Consultancy Voor een opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Allround Juridisch (Beleids) medewerker voor de afdeling Bouw en Wonen, Milieu en Handhaving. Je gaat de volgende werkzaamheden verrichten: - Het aanpassen van bestaande regelingen aan gewijzigde omstandigheden (WABO); - Het opstellen van juridische (deel) adviezen en deze toetsen op consistentie en op bestuurlijk/juridische consequenties; - Het toetsen en doen van voorstellen tot aanpassing van gemeentelijke verordeningen aan de bestaande wet- en regelgeving; - Het participeren als juridisch beleidsadviseur in projectteams; - Het adviseren over vergunningen en verweerschriften omtrent rechtmatigheid, structuur en inhoud; - Het leveren van een bijdrage aan de vertegenwoordiging van de afdeling in bezwaar- en beroepsprocedures; - Het optreden als juridisch vraagbaak voor de afdeling; - Het juridisch beoordelen en schrijven van beleidsnota's. |
| Senior Adviseur (201005001) Catergorie: Advies Consultancy Als senior adviseur bij OPTA lever je een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit van het toezicht binnen de afdeling Markten. Je onderzoekt zaken, verricht controles op locatie(s), schrijft onderzoeksrapporten en levert compliance assistance. In die hoedanigheid beoordeel je compliance rapportages van partijen die onder toezicht staan. Je werkt aan het verbeteren van het toezicht, beleid en regelgeving, zowel nationaal als internationaal. Je zult ook handhavingacties initiëren die kunnen leiden tot onderzoeksrapporten, lasten onder dwangsom of boetebesluiten en actief betrokken worden bij mogelijke bezwaar- en beroepsprocedures. Kortom: in de dynamische omgeving van de post- en telecommunicatiemarkten ben je inhoudelijk betrokken bij complexe dossiers die bepalend zijn voor het profiel van OPTA in de buitenwereld Je adviseert het MT en het college van OPTA en hebt dus een agenderende, signalerende en coördinerende rol. Daarbij kijk je zowel binnen OPTA als op het grensvlak van OPTA met haar politiek-bestuurlijke omgeving. Vind je het leuk om samen te werken met andere toezichthouders en te overleggen met marktpartijen over regulering en toezicht? Ben je doelgericht en weet jij het gewenste resultaat op een efficiënte en effectieve manier te bereiken? Stuur dan snel je sollicitatiebrief en CV op! |
| Senior Adviseur Omgevingsmanagement Catergorie: Advies Consultancy Omgevingsmanagers bij DHV zijn de schakel tussen project en omgeving. Als senior adviseur omgeving weet je daarbij de verbinding te leggen tussen de strategie en de omgeving. Je vertaalt daarbij project-doelstellingen in processtappen die voor de omgeving begrijpelijk zijn. Affiniteit met bestuurlijke processen is daarbij belangrijk. Hierbij kun je inhoud en proces moeiteloos met elkaar verbinden. Je spreekt de taal van de techniek, burgers en bestuurders en kunt hier tussen schakelen. Je kunt je verplaatsen in de wensen en gevoelens van de omgeving en deze verbinden met de doelen van je project. Je bezit daartoe een goed inlevingsvermogen: gevoel voor wat er bij de mensen in de omgeving leeft en hoe zij het project ervaren. Projecten die je uitvoert zijn bijvoorbeeld strategische verkenningen en bijvoorbeeld binnen het kader van een project het opstellen van een bestuursovereenkomst, en de randvoorwaarden en eisen hieruit vervolgens kunnen vertalen voor het aanbestedingsdossier. Daarnaast geef je mede vorm aan de ontwikkeling van het vakgebied omgevingsmanagement. Activiteiten voor deze functie zijn: In projecten: - klanten adviseren over proces om doelstellingen te halen - het onderhouden van contacten met de projectomgeving; - projecten mede vormgeven door te anticiperen op veranderende omstandigheden. - Voor DHV: - uitbouwen en onderhouden van een persoonlijk netwerk binnen en buiten DHV. - marktgericht handelen en zelf marktkansen creëren - leiding geven aan complexe projecten en/ of meerdere projecten. - het begeleiden, coachen en effectief inzetten van junioren en medioren. |
| Financieel Adviseur Catergorie: Advies Consultancy Doel van de functie:Eerste aanspreekpunt/sparringpartner op bedrijfsvoeringgebied voor de manager met het accent op het eigen vakgebied. Het leveren van concrete producten en diensten op het eigen vakgebied in het kader van vastgesteld beleid. Het in nauwe samenwerking met S&C ontwikkelen van (beleids)producten en instrumenten en monitoring en kwaliteitsbewaking. Activiteiten: Geeft gevraagd en ongevraagd financiële adviezen aan budgethouders en beheerders en/of gedelegeerden over alle onderdelen en producten van de beleidscyclus en de brede bedrijfsvoering. Hierbij dient rekening te worden gehouden met het wettelijk kader en gemeentelijke regelgeving; Doet onderzoek en adviseert over multidisciplinaire (politieke) vraagstukken zoals o.a. tarieven en bezuinigingen; Signaleert en schat (financiële) risicos in van de bedrijfsvoering en adviseert over de beheersing van deze risicos; Brengt gevraagd en ongevraagd schriftelijk en/of mondeling advies uit aan de clustercontroller en het management op cluster-, sector- en vakteamniveau; Stelt in overleg met de clusters/sectoren /vakteams de informatiebehoefte vast; Behandelt incidentele (beleids)vraagstukken in overleg met overige taakvelden binnen het vakteam FIA en/of neemt deel in projectverbanden; Neemt deel in multidisciplinaire projectmatige werken, waarbij de rol van coördinator, trekker en deskundige voorkomt; Verzamelt en analyseert systematisch gevraagd en ongevraagd financiële gegevens en verstrekt sturingsinformatie hierover en adviseert aan budgethouders en beheerders, zodat deze in staat gesteld worden met behulp van deze informatie hun processen te beheersen, onderzoek te plegen en bij te sturen. Hiermee wordt een bijdrage geleverd aan de financieel strategische visie; Verzamelt en analyseert op periodieke basis financiële gegevens omtrent de primaire processen; Analyseert en interpreteert gegevens en verstrekt sturingsinformatie en adviseert hierover op incidentele en structurele basis; Draagt ervoor zorg dat de financiële consequenties van beslissingen volgens heersende kaders worden verantwoord in de producten van de beleidscyclus; Levert een bijdrage aan de kaders die S&C stelt voor de gemeentelijke bedrijfsvoering; Interpreteert, analyseert en adviseert over wensen en beslissingen van het bestuurlijk en ambtelijk apparaat; Treedt in overleg met S&C en de overige disciplines (P&O, communicatie, juridische zaken, etc) t.b.v. de verbetering van de bedrijfsvoering; Implementeert in overleg met de controller en collega-adviseurs de beleids- en beheersinstrumenten; Beoordeelt en toetst de uitvoering door clusters/sectoren en vakteams rond de beleidscyclusproducten; Onderzoekt, analyseert en interpreteert gegevens en trekt op basis daarvan conclusies en stelt op basis daarvan een advies op; Toetst, analyseert en adviseert over de financiële effecten van de beleidsnotas; In- en externe contacten/belangrijkste werkrelaties Lijnmanagement Budgethouders/-beheerders Beleidsmedewerkers en projectleiders Stafonderdeel S&C Adviseurs middelen Medewerkers FIA Externe accountant |
| Financieel Adviseur Catergorie: Advies Consultancy Doel van de functie:Eerste aanspreekpunt/sparringpartner op bedrijfsvoeringgebied voor de manager met het accent op het eigen vakgebied. Het leveren van concrete producten en diensten op het eigen vakgebied in het kader van vastgesteld beleid. Het in nauwe samenwerking met S&C ontwikkelen van (beleids)producten en instrumenten en monitoring en kwaliteitsbewaking. Activiteiten: Geeft gevraagd en ongevraagd financiële adviezen aan budgethouders en beheerders en/of gedelegeerden over alle onderdelen en producten van de beleidscyclus en de brede bedrijfsvoering. Hierbij dient rekening te worden gehouden met het wettelijk kader en gemeentelijke regelgeving; Doet onderzoek en adviseert over multidisciplinaire (politieke) vraagstukken zoals o.a. tarieven en bezuinigingen; Signaleert en schat (financiële) risicos in van de bedrijfsvoering en adviseert over de beheersing van deze risicos; Brengt gevraagd en ongevraagd schriftelijk en/of mondeling advies uit aan de clustercontroller en het management op cluster-, sector- en vakteamniveau; Stelt in overleg met de clusters/sectoren /vakteams de informatiebehoefte vast; Behandelt incidentele (beleids)vraagstukken in overleg met overige taakvelden binnen het vakteam FIA en/of neemt deel in projectverbanden; Neemt deel in multidisciplinaire projectmatige werken, waarbij de rol van coördinator, trekker en deskundige voorkomt; Verzamelt en analyseert systematisch gevraagd en ongevraagd financiële gegevens en verstrekt sturingsinformatie hierover en adviseert aan budgethouders en beheerders, zodat deze in staat gesteld worden met behulp van deze informatie hun processen te beheersen, onderzoek te plegen en bij te sturen. Hiermee wordt een bijdrage geleverd aan de financieel strategische visie; Verzamelt en analyseert op periodieke basis financiële gegevens omtrent de primaire processen; Analyseert en interpreteert gegevens en verstrekt sturingsinformatie en adviseert hierover op incidentele en structurele basis; Draagt ervoor zorg dat de financiële consequenties van beslissingen volgens heersende kaders worden verantwoord in de producten van de beleidscyclus; Levert een bijdrage aan de kaders die S&C stelt voor de gemeentelijke bedrijfsvoering; Interpreteert, analyseert en adviseert over wensen en beslissingen van het bestuurlijk en ambtelijk apparaat; Treedt in overleg met S&C en de overige disciplines (P&O, communicatie, juridische zaken, etc) t.b.v. de verbetering van de bedrijfsvoering; Implementeert in overleg met de controller en collega-adviseurs de beleids- en beheersinstrumenten; Beoordeelt en toetst de uitvoering door clusters/sectoren en vakteams rond de beleidscyclusproducten; Onderzoekt, analyseert en interpreteert gegevens en trekt op basis daarvan conclusies en stelt op basis daarvan een advies op; Toetst, analyseert en adviseert over de financiële effecten van de beleidsnotas; In- en externe contacten/belangrijkste werkrelaties Lijnmanagement Budgethouders/-beheerders Beleidsmedewerkers en projectleiders Stafonderdeel S&C Adviseurs middelen Medewerkers FIA Externe accountant |
| Strategisch Adviseur Ruimtelijke Ontwikkeling/ Economische Zaken Catergorie: Advies Consultancy Voor een van onze opdrachtgevers (een gemeente) zijn wij op zoek naar een Strategisch adviseur Ruimtelijke Ontwikkeling/ Economische zaken. Het betreft een fulltime functie met de mogelijkheid om na een jaar detachering in vaste dienst te treden van de opdrachtgever. Je gaat de volgende werkzaamheden verrichten: - Het meewerken aan de structuurvisie voor de gemeente; - Het mede vormgeven aan de bestuurlijke ambitie van de gemeente in regionale verbanden; - Het opstellen en uitdragen van het gemeentelijk RO/EZ-beleid, waaronder detailhandelsbeleid, bedrijventerreinenbeleid, kantorenbeleid en arbeidsmarktbeleid; - Het optreden als adviseur en als de verbindende schakel tussen collega adviseurs op het gebied van wonen, welzijn en zorg, maatschappelijke ontwikkeling, natuur en landschap, milieu en natuur. |
| Teammanager Projectregie / Hoofd Grondbedrijf - U Geeft Leiding Aan Het Nieuwe Team Projectregie Dat Zorg Draagt Voor Het Realiseren Van Projecten. Banen Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een teammanager met goede onderhandelingsvaardigheden. Waar? Regio Drechtsteden. Onze opdrachtgever is een gemeentelijke organisatie met een vraaggerichte structuur. De vacature is ontstaan binnen de afdeling Plan. Deze afdeling vertaalt het geformuleerde beleid naar plannen en realiseert het beheer van ontwikkelopgaven. Enkele belangrijke ontwikkelopgaven zijn: Het ontwikkelen van projectcompetenties. Het voeren van onderhandelingen inzake het grondbeleid van de gemeente. Het realiseren van projecten in samenspraak met de inwoners. Het verbeteren van de samenwerking tussen de diverse vakdisciplines binnen de afdeling. Het geven van inhoud aan de schakelfunctie van de afdeling. Het team Projectregie is verantwoordelijk voor de projectleiding, projectplanning, planeconomie, calculatie, aanbesteding, directievoering, toezicht en grondzaken en bestaat uit ongeveer 25 medewerkers. Een van de onderdelen van het nieuwe team is het voormalige Grondbedrijf. Het team verzorgt de samenstelling en instandhouding van het meerjarenprogramma grondexploitatie. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 36 uur per week. Uiteindelijk is onze opdrachtgever op zoek naar een vaste invulling. Indiensttreding bij de gemeente behoort tot de mogelijkheden. De functie wordt gewaardeerd in schaal 13. Deze vacature staat open totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding van het bestaande team. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U geeft leiding aan het team Projectregie. U geeft sturing aan de werkzaamheden van de projectleiders binnen het team. U voert onderhandelingen met (externe) partners. U organiseert werkoverleg. U bent aanspreekpunt voor de afdelingsmanager. U voert functionerings- en beoordelingsgesprekken. U geeft sturing aan het realiseren van de ontwikkelopgaven. U verzorgt de organisatie van het Grondbedrijf. Eisen U beschikt over een relevante opleiding op universitair niveau. U beschikt over aantoonbare, relevante werkervaring. U hebt ervaring met het maken en realiseren van werkplanningen. U hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. U hebt een visie op projectmanagement. |
| Regiomanager Banen Onze opdrachtgever is een innovatieve zorginstelling met zowel extramurale als intramurale dienstverlening in Zuid Holland. Voor deze instelling zijn wij op zoek naar een enthousiast persoon, met een warm hart voor patiëntenzorg. Binnen de organisatie vindt er een transformatie en reorganisatie plaats in cultuur en structuur. Het denken in intra- en extramuraal wordt losgelaten. Ze willen niet alleen een zorgverlener zijn, maar een bijdrage leveren aan de kwaliteit van leven van hun klant. De organisatie heeft zon 4500 medewerkers en 1500 vrijwilligers. De medewerkers krijgen veel ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en innovatie. Ondernemerschap en creativiteit wordt gestimuleerd. De regiomanager is verantwoordelijk voor het totale functioneren van de dienstverlening (inclusief trajecten), de bedrijfsvoering, de medewerkers, het netwerk binnen diens verantwoordelijkheidsgebied. Hij/zij vormt het externe gezicht van de regio in bestuurlijke zin, o.a. vertegenwoordiger van de organisatie binnen de (deel) gemeente. De regiomanager stelt jaarlijks een ondernemingsplan op binnen de kaders van het organisatiebrede meerjarenbeleid, waarin niet alleen opgenomen de doelstellingen met betrekking tot productie, kwaliteit en personeel maar ook wat betreft de verwachte ondersteuning en ontwikkeling op het gebied van zorg en bedrijfsvoering. Taken en verantwoordelijkheden - Aansturen van ca. 18 teammanagers (indirect ca. 800 mws); - verantwoordelijk voor het totale functioneren van de dienstverlening (inclusief trajecten), de bedrijfsvoering, de medewerkers, het netwerk binnen diens verantwoordelijkheidsgebied; - externe gezicht van de regio in bestuurlijke zin, o.a. vertegenwoordiger van de organisatie binnen de (deel) gemeente; - opstellen van een jaarlijks ondernemingsplan. |
| Projectleider Fryslan (36 Uur) Met Oog Voor Een Duurzame Samenleving Bij Ivn Leeuwarden Banen We zijn op zoek naar een 'stevige' projectleider die op een voortvarende en inspirerende wijze IVN extern verder op de kaart zet. Je vertaalt maatschappelijke doelen en bestuurlijke agenda's naar concrete arrangementen voor NME. Je schrijft projectplannen, stelt teams samen en neemt verantwoordelijkheid voor het leveren van resultaten. Je begeleidt projectmedewerkers en andere projectleiders. Je bent in staat thematisch te werken door projecten te verbinden en nieuwe dwarsverbanden te slaan. Ook draag je bij aan de uitvoering van projecten. Je bent dus zowel strategisch als soms ook operationeel bezig. Externe contacten onderhouden en acquisitie vormen een belangrijk deel van je taak. Je bent analytisch, resultaatgericht, zakelijk en daadkrachtig. Deze wat 'hardere' kant wordt in balans gebracht doordat je gevoel hebt voor bestuurlijke verhoudingen en beschikt over verbindende kwaliteiten. Dit maakt dat je op een natuurlijke wijze een netwerk opbouwt en de noodzakelijke bruggen bouwt. Je bent in staat beleidsontwikkelingen en maatschappelijke trends te volgen en deze te vertalen naar concrete projecten. Je bent ondernemend, initiatiefrijk en pro-actief. Je bent flexibel (ook ten aanzien van werktijden en werkplek) en je bent in staat aan meerdere projecten tegelijkertijd te werken. |
| Teammanager Projectregie / Hoofd Grondbedrijf - U Geeft Leiding Aan Het Nieuwe Team Projectregie Dat Zorg Draagt Voor Het Realiseren Van Projecten. Banen Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een teammanager met goede onderhandelingsvaardigheden. Waar? Regio Drechtsteden. Onze opdrachtgever is een gemeentelijke organisatie met een vraaggerichte structuur. De vacature is ontstaan binnen de afdeling Plan. Deze afdeling vertaalt het geformuleerde beleid naar plannen en realiseert het beheer van ontwikkelopgaven. Enkele belangrijke ontwikkelopgaven zijn: Het ontwikkelen van projectcompetenties. Het voeren van onderhandelingen inzake het grondbeleid van de gemeente. Het realiseren van projecten in samenspraak met de inwoners. Het verbeteren van de samenwerking tussen de diverse vakdisciplines binnen de afdeling. Het geven van inhoud aan de schakelfunctie van de afdeling. Het team Projectregie is verantwoordelijk voor de projectleiding, projectplanning, planeconomie, calculatie, aanbesteding, directievoering, toezicht en grondzaken en bestaat uit ongeveer 25 medewerkers. Een van de onderdelen van het nieuwe team is het voormalige Grondbedrijf. Het team verzorgt de samenstelling en instandhouding van het meerjarenprogramma grondexploitatie. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 36 uur per week. Uiteindelijk is onze opdrachtgever op zoek naar een vaste invulling. Indiensttreding bij de gemeente behoort tot de mogelijkheden. De functie wordt gewaardeerd in schaal 13. Deze vacature staat open totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding van het bestaande team. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U geeft leiding aan het team Projectregie. U geeft sturing aan de werkzaamheden van de projectleiders binnen het team. U voert onderhandelingen met (externe) partners. U organiseert werkoverleg. U bent aanspreekpunt voor de afdelingsmanager. U voert functionerings- en beoordelingsgesprekken. U geeft sturing aan het realiseren van de ontwikkelopgaven. U verzorgt de organisatie van het Grondbedrijf. Eisen U beschikt over een relevante opleiding op universitair niveau. U beschikt over aantoonbare, relevante werkervaring. U hebt ervaring met het maken en realiseren van werkplanningen. U hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. U hebt een visie op projectmanagement. |
| Business Controller Banking Banen Bedrijfsprofiel: Business Controller Banking Business Controller Banking gezocht voor een grote lokale bank in Amsterdam. De beste kennis in de buurt. Werken bij deze bank is bijzonder. Het is een jonge, frisse bank in een organisatie met een al lange traditie. Deze combinatie biedt vele mogelijkheden. Ze hebben een goede, gevestigde naam in de markt, maar zetten tegelijkertijd met durf nieuwe, innovatieve ideeën in om onze klanten uitstekend van dienst te zijn. Zo zijn ze toonaangevend in de beste kennis, relevant voor de directe omgeving. Dagelijks werken hier 560 medewerkers op 22 vestigingen in een veeleisende maar ook kansrijke markt. De relatie met de klant staat voorop. Functieomschrijving: Business Controller Banking Business Control als onderdeel van het directoraat Bedrijfsmanagement, staat opgesteld voor een professionele dienstverlening waarbij door middel van hoogwaardige advisering en ondersteuning gewerkt wordt aan continue verbetering van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank en het versterken van het management. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Business Controller met als aandachtsgebied het directoraat Bedrijfsmanagement. Als Business Controller ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank. Voor deze functie ligt de nadruk op risicobeheer. Het optimaal ondersteunen van de commerciele managers bij het realiseren van evenwicht tusen commercie, efficiency en risico is hierbij zeer belangrijik. Verder ben je een sparringpartner van de directoraatdirecteur en managers control en geef je hen advies en ondersteuning. Taakomschrijving op hoofdlijnen: - stevige sparringpartner met overtuigingskracht en impact; - het formuleren en doorvertalen van strategie en beleidsdoelstellingen; - het analyseren en beoordelen van de bestuurlijke informatie en bijbehorende analyses; - begeleidt het uitvoeren van de risicoanalyses - voert bedrijfseconmische analyses uit (die input zijn voor het planningsproces of investeringsbeslissingen) - gevoel voor balans tussen commercie, risico en efficiency. - voortdurend gevraagd en ongevraagd monitoren en adviseren over verbetering van de kwaliteit van de organisatie. Functiecriteria: Business Controller Banking Als Business Controller voldoe je aan de volgende criteria: - HBO+/WO werk- en denkniveau; - minimaal 3 jaar ervaring als controller (binnen de bank); - sterk ontwikkelt analytisch vermogen en bedrijfseconomisch inzicht; - Kennis van bedrijfskundige aspecten van bancaire dienstverlening is een pré; Copyright: Independent Recruiters De aanbieding Deze functie is voor 36 uur per week. Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. |
| Business Controller Banking Banen Bedrijfsprofiel: Business Controller Banking Business Controller Banking gezocht voor een grote lokale bank in Amsterdam. De beste kennis in de buurt. Werken bij deze bank is bijzonder. Het is een jonge, frisse bank in een organisatie met een al lange traditie. Deze combinatie biedt vele mogelijkheden. Ze hebben een goede, gevestigde naam in de markt, maar zetten tegelijkertijd met durf nieuwe, innovatieve ideeën in om onze klanten uitstekend van dienst te zijn. Zo zijn ze toonaangevend in de beste kennis, relevant voor de directe omgeving. Dagelijks werken hier 560 medewerkers op 22 vestigingen in een veeleisende maar ook kansrijke markt. De relatie met de klant staat voorop. Functieomschrijving: Business Controller Banking Business Control als onderdeel van het directoraat Bedrijfsmanagement, staat opgesteld voor een professionele dienstverlening waarbij door middel van hoogwaardige advisering en ondersteuning gewerkt wordt aan continue verbetering van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank en het versterken van het management. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Business Controller met als aandachtsgebied het directoraat Bedrijfsmanagement. Als Business Controller ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank. Voor deze functie ligt de nadruk op risicobeheer. Het optimaal ondersteunen van de commerciele managers bij het realiseren van evenwicht tusen commercie, efficiency en risico is hierbij zeer belangrijik. Verder ben je een sparringpartner van de directoraatdirecteur en managers control en geef je hen advies en ondersteuning. Taakomschrijving op hoofdlijnen: - stevige sparringpartner met overtuigingskracht en impact; - het formuleren en doorvertalen van strategie en beleidsdoelstellingen; - het analyseren en beoordelen van de bestuurlijke informatie en bijbehorende analyses; - begeleidt het uitvoeren van de risicoanalyses - voert bedrijfseconmische analyses uit (die input zijn voor het planningsproces of investeringsbeslissingen) - gevoel voor balans tussen commercie, risico en efficiency. - voortdurend gevraagd en ongevraagd monitoren en adviseren over verbetering van de kwaliteit van de organisatie. Functiecriteria: Business Controller Banking Als Business Controller voldoe je aan de volgende criteria: - HBO+/WO werk- en denkniveau; - minimaal 3 jaar ervaring als controller (binnen de bank); - sterk ontwikkelt analytisch vermogen en bedrijfseconomisch inzicht; - Kennis van bedrijfskundige aspecten van bancaire dienstverlening is een pré; Copyright: Independent Recruiters De aanbieding Deze functie is voor 36 uur per week. Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. |
| Business Controller Banking Banen Bedrijfsprofiel: Business Controller Banking Business Controller Banking gezocht voor een grote lokale bank in Amsterdam. De beste kennis in de buurt. Werken bij deze bank is bijzonder. Het is een jonge, frisse bank in een organisatie met een al lange traditie. Deze combinatie biedt vele mogelijkheden. Ze hebben een goede, gevestigde naam in de markt, maar zetten tegelijkertijd met durf nieuwe, innovatieve ideeën in om onze klanten uitstekend van dienst te zijn. Zo zijn ze toonaangevend in de beste kennis, relevant voor de directe omgeving. Dagelijks werken hier 560 medewerkers op 22 vestigingen in een veeleisende maar ook kansrijke markt. De relatie met de klant staat voorop. Functieomschrijving: Business Controller Banking Business Control als onderdeel van het directoraat Bedrijfsmanagement, staat opgesteld voor een professionele dienstverlening waarbij door middel van hoogwaardige advisering en ondersteuning gewerkt wordt aan continue verbetering van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank en het versterken van het management. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Business Controller met als aandachtsgebied het directoraat Bedrijfsmanagement. Als Business Controller ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank. Voor deze functie ligt de nadruk op risicobeheer. Het optimaal ondersteunen van de commerciele managers bij het realiseren van evenwicht tusen commercie, efficiency en risico is hierbij zeer belangrijik. Verder ben je een sparringpartner van de directoraatdirecteur en managers control en geef je hen advies en ondersteuning. Taakomschrijving op hoofdlijnen: - stevige sparringpartner met overtuigingskracht en impact; - het formuleren en doorvertalen van strategie en beleidsdoelstellingen; - het analyseren en beoordelen van de bestuurlijke informatie en bijbehorende analyses; - begeleidt het uitvoeren van de risicoanalyses - voert bedrijfseconmische analyses uit (die input zijn voor het planningsproces of investeringsbeslissingen) - gevoel voor balans tussen commercie, risico en efficiency. - voortdurend gevraagd en ongevraagd monitoren en adviseren over verbetering van de kwaliteit van de organisatie. Functiecriteria: Business Controller Banking Als Business Controller voldoe je aan de volgende criteria: - HBO+/WO werk- en denkniveau; - minimaal 3 jaar ervaring als controller (binnen de bank); - sterk ontwikkelt analytisch vermogen en bedrijfseconomisch inzicht; - Kennis van bedrijfskundige aspecten van bancaire dienstverlening is een pré; Copyright: Independent Recruiters De aanbieding Deze functie is voor 36 uur per week. Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. |
| Budgetcontroller Banen De afdeling Unitcontrol (FCC) is het bedrijfseconomisch geweten van alle units binnen de Transport divisie van de organisatie en is als zodanig verantwoordelijk voor een juiste, tijdige, volledige en relevante vastlegging en informatievoorziening voor alle units binnen deze organisatie teneinde de bestuurbaarheid en samenhang van de units en het Transport bedrijf als geheel te bevorderen. De Budget Controller is verantwoordelijk voor een doelmatige bestuurlijke informatievoorziening voor één of meer onderdelen van de organisatie met een nadrukkelijke focus op het financieel beheersbaar maken van de afdeling inclusief verschillende projecten. De vacature heeft betrekking op de Budget Controller die voornamelijk voor de unit Deelnemingen van de organisatie werkzaam is. opstellen en bewaken van budgetten verzorgen van (management) rapportages beheren en mede uitvoeren van controleplannen invulling geven aan financiele processen (bestelbrief, cashcall, projectrapportages, urenrapportages, afstemming van facturen) opzetten (en daarna bewaken) van volledigheid en tijdigheid van opdrachten en verplichtingen monitoring van SLAÆs control van specifiek contract (relatie goed documenteren en auditproof opzetten, uitgaande stroom organiseren, documenteren en auditproof maken) ondersteunen bij uitvoerende klussen inzake consolidatieproject ondersteunen bij ad hoc werkzaamheden inzake audits |
| Business Controller Banking Banen Bedrijfsprofiel: Business Controller Banking Business Controller Banking gezocht voor een grote lokale bank in Amsterdam. De beste kennis in de buurt. Werken bij deze bank is bijzonder. Het is een jonge, frisse bank in een organisatie met een al lange traditie. Deze combinatie biedt vele mogelijkheden. Ze hebben een goede, gevestigde naam in de markt, maar zetten tegelijkertijd met durf nieuwe, innovatieve ideeën in om onze klanten uitstekend van dienst te zijn. Zo zijn ze toonaangevend in de beste kennis, relevant voor de directe omgeving. Dagelijks werken hier 560 medewerkers op 22 vestigingen in een veeleisende maar ook kansrijke markt. De relatie met de klant staat voorop. Functieomschrijving: Business Controller Banking Business Control als onderdeel van het directoraat Bedrijfsmanagement, staat opgesteld voor een professionele dienstverlening waarbij door middel van hoogwaardige advisering en ondersteuning gewerkt wordt aan continue verbetering van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank en het versterken van het management. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Business Controller met als aandachtsgebied het directoraat Bedrijfsmanagement. Als Business Controller ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van de kwaliteit van de sturing en beheersing van de bank. Voor deze functie ligt de nadruk op risicobeheer. Het optimaal ondersteunen van de commerciele managers bij het realiseren van evenwicht tusen commercie, efficiency en risico is hierbij zeer belangrijik. Verder ben je een sparringpartner van de directoraatdirecteur en managers control en geef je hen advies en ondersteuning. Taakomschrijving op hoofdlijnen: - stevige sparringpartner met overtuigingskracht en impact; - het formuleren en doorvertalen van strategie en beleidsdoelstellingen; - het analyseren en beoordelen van de bestuurlijke informatie en bijbehorende analyses; - begeleidt het uitvoeren van de risicoanalyses - voert bedrijfseconmische analyses uit (die input zijn voor het planningsproces of investeringsbeslissingen) - gevoel voor balans tussen commercie, risico en efficiency. - voortdurend gevraagd en ongevraagd monitoren en adviseren over verbetering van de kwaliteit van de organisatie. Functiecriteria: Business Controller Banking Als Business Controller voldoe je aan de volgende criteria: - HBO+/WO werk- en denkniveau; - minimaal 3 jaar ervaring als controller (binnen de bank); - sterk ontwikkelt analytisch vermogen en bedrijfseconomisch inzicht; - Kennis van bedrijfskundige aspecten van bancaire dienstverlening is een pré; Copyright: Independent Recruiters De aanbieding Deze functie is voor 36 uur per week. Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. |
| Adviseur Projectleider Civiele Techniek Banen Je bent een ervaren adviseur projectleider civiel voor wie de wereld van overheid, aannemers en de krachtenvelden die daarbij horen geen geheimen meer kent. Die met verstand van zaken boven de techniek weet uit te stijgen en de taal van de opdrachtgever spreekt. Je weet dat onze complexe samenleving steeds hogere eisen stelt aan de inrichting van onze schaarse ruimte en de bereikbaarheid daarvan. Je weet bestuurlijke civieltechnische opgaven te vertalen naar adequate duurzame oplossingen voor stedelijke ontwikkeling en daarin opdrachtgevers mee te krijgen. Je wordt geïnspireerd door grote werken als de Julianasluis, Rotterdamse Baan, Rotterdam Centraal Station, maar voelt ook passie voor kleinere werken als een fietstunnel. Je gaat werken bij Movares, al 3 jaar op rij bekroond als Gouden Werkgever. Wij zijn een professionele organisatie waarin de mens centraal staat, met volop ruimte en stimulans voor ontwikkeling, vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Je standplaats is Rotterdam en je maakt daarmee deel uit van het groeiende team Regio zuidwest dat met enthousiasme en ongelooflijk veel werkplezier de regionale markt voor Movares ontsluit. |
| Specialist Openbare Verlichting/verkeersregel Installaties Banen Cluster Beheer en Onderhoud De cluster Beheer en Onderhoud staat voor doen en realiseert concrete producten en diensten en vormt het hart van de gemeentelijke organisatie. Bestuurlijke ambities worden waargemaakt en burgers en bedrijven krijgen een doeltreffend antwoord op hun vragen. Dagelijks maken veel klanten gebruik van onze wegen, bruggen, groen, verlichting en speelplekken. Goed beheer van deze voorzieningen is essentieel om te zorgen dat zij veilig en comfortabel kunnen wonen, werken en recreëren. De cluster Beheer en Onderhoud is verantwoordelijk voor het beheren en onderhouden van de openbare buitenruimte. Team Beheer Openbare Ruimte (BOR) Het team houdt zich bezig met het beheren en onderhouden van het publiek domein, met alle bijbehorende ondergrondse en bovengrondse voorzieningen, installaties en kunstwerken. Goed opdrachtgever/-nemerschap, operationeel beleid, integrale uitvoeringsplannen (meerjarige), regievoering, kwaliteitscontrole, verwachtingsmanagement en het voorkomen/oplossen van klachten en problemen vormen de kerntaken van dit team. De kernactiviteiten van team BOR zijn het opstellen van uitvoeringsbeleid, advisering, werkvoorbereiding en het voeren van regie over uitvoering op basis van een adequate opdrachtgever/opdrachtnemersrelatie. Resultanten daarvan zijn korte, middellange en lange termijn beheerplannen, transparantie in de uitvoering en getoetste en formeel geaccepteerde producten en diensten van derden die voldoen aan de van tevoren in gezamenlijk overleg gestelde verwachtingen. |
| Omgevingsmanager (in Dienst Bij Yacht) Banen Heb jij werkervaring in de functie van omgevingsmanager! Word dan omgevingsmanager bij Yacht. In deze afwisselende baan bewaak je ieders belangen, zet je op basis daarvan een koers uit en manoeuvreer je als de beste. De omgevingsmanager denkt mee met de projectleider (die eindverantwoordelijk is voor het project en dus ook voor het omgevingsmanagement) en houdt deze scherp over hoe het projectresultaat het beste gehaald kan worden en welke invloed de omgeving hierop heeft. Hierbij is van belang dat jij: - zorgt dat alle bestuurlijke partijen op de juiste manier betrokken worden; - zorgt dat alle bewoners en belanghebbenden op de juiste manier betrokken worden; - regisseert en coördineert de overleggen met bestuurders, PDR, Rijkswaterstaat, provincie, waterschap, gemeenten, belangenpartijen; - signaleert ideeën en gevoelens van partijen en personen buiten het project en vertaalt deze naar projectaspecten of producten; - een sparringpartner bent voor de andere kernteamleden, met name de projectleider en de technisch manager; - strategisch handelt en pro-actie bent. |
| Veiligheidscoördinator (8 Uur) - U Waarborgt De Veiligheid Van Een Infrastructureel Project. Banen Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een resultaatgerichte veiligheidscoördinator met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Waar? De werklocaties zijn Utrecht, Haarlem, Schoorldam en de Stolpen. Incidenteel hebt u werkoverleg in Westraven. Onze opdrachtgever is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Verkeer en Waterstaat. Deze uitvoeringsorganisatie bevordert de vlotte en veilige doorstroming van het verkeer. Veiligheid, doorstroming, comfort en betrouwbare informatievoorziening zijn hierbij sleutelwoorden. De organisatie kenmerkt zich door een open en informele sfeer waar op een zeer professionele wijze wordt gewerkt. Het is belangrijk dat u zelfstandig kunt werken en dat u eigen verantwoordelijkheid durft te nemen. De Dienst infrastructuur bestaat uit ruim 700 medewerkers en heeft 4 specialismen: bouwtechnologie, inkoop, projectmanagement en opdrachtgeverschap grote projecten en de GWW-sector. De dienst richt zich op de ontwikkeling, realisatie en onderhoud van bruggen, viaducten, tunnels en (water)wegen. De dienst richt zich op omvangrijke projecten waardoor vaak grensverleggende oplossingen nodig zijn. Wanneer? De functie is per direct beschikbaar voor 8 uur per week. Deze functie is op basis van detachering tot 1 april 2011. Invulling als ZZP is mogelijk. Deze vacature staat open totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U zorgt voor een goed ontwikkelde vorm van veiligheidsmanagement. U draagt zorg voor het integrale veiligheidsplan. U draagt zorg voor het V&G-plan. U zorgt voor invulling van de rol van V&G-coördinator. U verzorgt workshops en evaluaties. U bevordert en bewaakt de veiligheidscultuur. U zorgt voor afstemming met relevante omgevingspartijen, zoals hulpdiensten. U beoordeelt relevante plannen en documenten van de opdrachtnemer. U verzorgt de incidentenregistratie en analyse. U wisselt kennis uit met andere integraal veiligheidsmanagers. Eisen U hebt kennis van veiligheidsmanagementsystemen. U hebt kennis van arbeidsveiligheid voor bouwprojecten. U hebt kennis van innovatieve contractvormen, met name DBFM. U hebt aantoonbare ervaring met het inventariseren, analyseren en beoordelen van veiligheidsrisicos. |
| Projectleider Civiele Techniek Banen Als projectleider werk je aan stedelijke vernieuwingsprojecten en groot onderhoud (bv wegen), waarbij je al in de planvormingsfase bij de verschillende projecten wordt betrokken. Onder de coordinatie van de projectmanager werk je samen in een projectteam, die je ook samenstelt inclusief beheer, beleid en directievorming. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en bestuurlijke adviezen. Ook het begeleiden van het aanbestedingsproces, overleg met beheerders, beleid en stedenbouwkunidgen behoren tot je taken |
| Bestuurlijk 1 t/m 30 van 47 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | Volgend | Laatst |
