Administratief
| Administratief 31 t/m 60 van 867 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |
| Junior/medior Accountmanager Binnendienst *tot 2.700 - Vast + Bonus Tot 5.000 -* Banen Als Accountmanager binnendienst bij onze opdrachtgevers in de (online)media ben je verantwoordelijk voor het benaderen en overtuigen van nieuwe zakelijke klanten op het gebied van multimediale advertentiemogelijkheden. Je kunt hierbij o.a. denken aan printmedia, video, apps en websites. Je krijgt veel product- en salestrainingen en goede verkopers in deze innovatieve branche vind je later terug op bepalende salesposities bij succesvolle bedrijven. * Je inventariseert de media-behoefte van de jou toegewezen MKB prospects. * Je adviseert de prospect op het gebied van multimedia advertentiemogelijkheden. * Je sluit de deal en handelt de administratief af. |
| Project Manager Banen Als Projectmanager ben jij degene die ervoor zorgt dat het volledige project ook werkelijk gerealiseerd wordt. Van aanvraag tot oplevering ben jij in staat om multidisciplinair aan te sturen, waarbij je zwaartepunt ligt op Werktuigbouwkunde. Je uitgebreide takenpakket bestaat uit het volgende: . Je bewaakt de operationele voortgang van projecten op zowel technisch, financieel als administratief vlak. . Je onderhoudt contacten met de opdrachtgever over onder andere de voortgang, de doelstellingen en de bijbehorende budgetten. . Je geeft op een coachende wijze leiding aan de projectleiders. . Als overkoepelend leidinggevende ben jij degene die in staat is om één of meerdere complexe projecten te overzien, daadkrachtig aan te sturen en effectief te bewaken. |
| Manager Kinderopvang 32 Uur Per Week Banen In deze functie ben je integraal verantwoordelijk voor een kinderdagverblijf en een bso gelegen in de wijk Vathorst De Velden in Amersfoort. Je vertaalt het beleid van de SKA in een jaarwerkplan voor jouw wijk en je zorgt dat de doelstellingen op het gebied van financieel, personeels- en pedagogisch beleid worden behaald. Je stuurt de teams aan van pedagogisch werkers, pedagogisch specialisten en coördinatoren. Je wordt ondersteund door een administratief medewerker en legt verantwoording af aan je regiomanager. Je weet heel goed wat er in jouw wijk speelt bij kinderen en waar hun ouders behoefte aan hebben. Je kent de organisaties die zich richten op kinderen, legt contacten, sluit aan bij activiteiten in de wijk en initieert ze zelf. Als manager kinderopvang speel je in op marktontwikkelingen en levert een bijdrage aan productvernieuwing. Wij bieden je een verantwoordelijke en afwisselende functie in een plezierige en groeiende organisatie met waardering voor de inzet van ieders kwaliteiten. Je krijgt volop kans om je te ontwikkelen door cursussen en workshops, trainingen en een goede begeleiding. De hoogte van het salaris is conform de CAO Kinderopvang salarisschaal 10. |
| Housekeeping Manager Banen Bedrijfsprofiel Houkeeping Manager Als Houkeeping Manager ben je eindverantwoordelijk voor het aansturen van de uitvoering van het afgesproken schoonmaakprogramma voor het hotel, resulterend in de overeengekomen uitvoeringskwaliteit en productiviteit. Dit Hotel is een naam in Amsterdam en heeft een unieke plek en sfeer. Je bent als Houkeeping Manager in dienst van de facilitaire dienstverlener en het hotel is jouw opdrachtgever. De werkzaamheden vinden plaats in dit toegewezen hotel en omvatten het verrichten van algemeen schoonmaakonderhoud. Jouw team bestaat uit 10 tot 20 medewerkers. Deze functie heeft een opdracht en een mooie, haalbare uitdaging. Heb je het lef en de energie om je team te bouwen dan zijn we op zoek naar jou! Functieomschrijving Houkeeping Manager De Houkeeping Manager zal verantwoordelijk zijn voor de onderstaande taken: * Leiden van de werkzaamheden in het hotel zoals het verrichten van schoonmaakonderhoud volgens een vastliggend werkprogramma. Daarbij behoort indelen van de medewerk(st)ers over de verschillende afdelingen en toewijzen van taken, geven van aanwijzingen en instructies, controleren van de werkkwaliteit en (productiviteit). * Verzorgen en inplannen van de personeelsbezetting en verlofaanvragen. * Toezien op juist gebruik van schoonmaakmiddelen, (hand)gereedschappen, materialen en machines. Zo nodig corrigeren van afwijkingen en geven van instructies. Toezien op de productiviteit en correcte uitvoering van taken volgens het programma. * Signaleren van nodige aanpassingen in het werkprogramma naar aanleiding van de gebruiksomstandigheden, en in samenwerking met direct leidinggevende de aanpassingen bespreken en uitvoeren. Tevens in samenwerking met direct leidinggevende bespreken van wijzigingen welke worden voorgesteld door de opdrachtgever. Beoordelen van wijzigingsplannen op consequenties (personeelsbezetting, werktijden, taakverdeling, middelen, etc.) en adviseren aan direct leidinggevende. Aanpassen van werkroosters op basis van programmawijzigingen. * Zorgen voor deugdelijke opslag en beheer van middelen en materialen. Zorgen voor de aanwezigheid van voldoende schoonmaakmiddelen, afhankelijk van de voorgeschreven procedure. * Verzorgen van het personeelsbeheer waaronder het mede beoordelen van nieuwe medewerk(st)ers (aanname en aanstelling door direct leidinggevende), uitvoeren van het verzuimbeleid, geven van instructies aan nieuwe medewerk(st)ers, voordoen van taken, geven van begeleiding tijdens de proeftijd en uitvoeren van geschiktheidsbeoordeling. Adviseren aan de direct leidinggevende met betrekking tot definitieve indiensttreding. * Verrichten van overige werkzaamheden zoals: - Opvangen van klachten, opmerkingen, aanwijzingen etc. van de opdrachtgever; - Administratief afhandelen van de urenregistratie; - Beheren van de toegangssleutels, afsluiten van service- en werkruimtes na werktijd en toezien op het aanhouden van gestelde regels en procedures m.b.t. beveiliging, afsluiting, en overige procedures; - Incidenteel (bij onderbezetting als gevolg van ziekte van medewerk(st)ers e.d.) zelf verrichten van alle voorkomende schoonmaaktaken; - Zorgdragen voor een juiste taakvervulling en een goede gang van zaken in het hotel. Functiecriteria Houkeeping Manager De Houkeeping Manager moet tenminste voldoen aan de volgende eisen: * Minimaal een afgeronde MHS/FM-opleiding, pre is HHS-opleiding, aangevuld met twee jaar relevante werkervaring; * Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, aangevuld met een goede basiskennis Engels; * Beheersing van het Microsoft Office pakket; * Goede communicatieve vaardigheden; * Je bent representatief, gastvrij en servicegericht; * Organiseren, motiveren en controleren zijn competenties die bij je passen; * Je bezit leidinggevende vaardigheden. De aanbieding Houkeeping Manager * Primaire arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO voor de schoonmaak; * Een maandelijkse bonus per project (waarvoor de verantwoordelijkheid geldt) bij het behalen van de productiviteitsnorm; * Een vaste maandelijkse vergoeding van telefoonkosten; * Volop mogelijkheden voor training en opleiding (Persoonlijk Ontwikkelings Plan); * Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals b.v. een spaarloonregeling, pensioenregeling conform de CAO voor de schoonmaak. Copyright: Independent Hospitality |
| Asset Manager Banen eindverantwoordelijk voor beschikbaar houden en stellen van gekwalificeerde productiesystemen; zorgdragen voor de gekwalificeerde status aan productieapparatuur en/of processen en op basis van analyse verbeter-/optimalisatievoorstellen doen; verantwoordelijk voor juiste implementatie van deze voorstellen; projectleider voor interne multidisciplinaire technische projecten ter verbetering van bestaande productieapparatuur en aanschaf van nieuwe apparatuur; verantwoordelijk voor archivering van alle onderhoud, kwalificatie en technische documentatie conform de geldende GMP regelgeving en ondersteuning bij borging van de projectdocumentatie; je werkzaamheden zijn zowel technisch als administratief van aard. |
| Housekeeping Manager Banen Bedrijfsprofiel Houkeeping Manager Als Houkeeping Manager ben je eindverantwoordelijk voor het aansturen van de uitvoering van het afgesproken schoonmaakprogramma voor het hotel, resulterend in de overeengekomen uitvoeringskwaliteit en productiviteit. Dit Hotel is een naam in Amsterdam en heeft een unieke plek en sfeer. Je bent als Houkeeping Manager in dienst van de facilitaire dienstverlener en het hotel is jouw opdrachtgever. De werkzaamheden vinden plaats in dit toegewezen hotel en omvatten het verrichten van algemeen schoonmaakonderhoud. Jouw team bestaat uit 10 tot 20 medewerkers. Deze functie heeft een opdracht en een mooie, haalbare uitdaging. Heb je het lef en de energie om je team te bouwen dan zijn we op zoek naar jou! Functieomschrijving Houkeeping Manager De Houkeeping Manager zal verantwoordelijk zijn voor de onderstaande taken: * Leiden van de werkzaamheden in het hotel zoals het verrichten van schoonmaakonderhoud volgens een vastliggend werkprogramma. Daarbij behoort indelen van de medewerk(st)ers over de verschillende afdelingen en toewijzen van taken, geven van aanwijzingen en instructies, controleren van de werkkwaliteit en (productiviteit). * Verzorgen en inplannen van de personeelsbezetting en verlofaanvragen. * Toezien op juist gebruik van schoonmaakmiddelen, (hand)gereedschappen, materialen en machines. Zo nodig corrigeren van afwijkingen en geven van instructies. Toezien op de productiviteit en correcte uitvoering van taken volgens het programma. * Signaleren van nodige aanpassingen in het werkprogramma naar aanleiding van de gebruiksomstandigheden, en in samenwerking met direct leidinggevende de aanpassingen bespreken en uitvoeren. Tevens in samenwerking met direct leidinggevende bespreken van wijzigingen welke worden voorgesteld door de opdrachtgever. Beoordelen van wijzigingsplannen op consequenties (personeelsbezetting, werktijden, taakverdeling, middelen, etc.) en adviseren aan direct leidinggevende. Aanpassen van werkroosters op basis van programmawijzigingen. * Zorgen voor deugdelijke opslag en beheer van middelen en materialen. Zorgen voor de aanwezigheid van voldoende schoonmaakmiddelen, afhankelijk van de voorgeschreven procedure. * Verzorgen van het personeelsbeheer waaronder het mede beoordelen van nieuwe medewerk(st)ers (aanname en aanstelling door direct leidinggevende), uitvoeren van het verzuimbeleid, geven van instructies aan nieuwe medewerk(st)ers, voordoen van taken, geven van begeleiding tijdens de proeftijd en uitvoeren van geschiktheidsbeoordeling. Adviseren aan de direct leidinggevende met betrekking tot definitieve indiensttreding. * Verrichten van overige werkzaamheden zoals: - Opvangen van klachten, opmerkingen, aanwijzingen etc. van de opdrachtgever; - Administratief afhandelen van de urenregistratie; - Beheren van de toegangssleutels, afsluiten van service- en werkruimtes na werktijd en toezien op het aanhouden van gestelde regels en procedures m.b.t. beveiliging, afsluiting, en overige procedures; - Incidenteel (bij onderbezetting als gevolg van ziekte van medewerk(st)ers e.d.) zelf verrichten van alle voorkomende schoonmaaktaken; - Zorgdragen voor een juiste taakvervulling en een goede gang van zaken in het hotel. Functiecriteria Houkeeping Manager De Houkeeping Manager moet tenminste voldoen aan de volgende eisen: * Minimaal een afgeronde MHS/FM-opleiding, pre is HHS-opleiding, aangevuld met twee jaar relevante werkervaring; * Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, aangevuld met een goede basiskennis Engels; * Beheersing van het Microsoft Office pakket; * Goede communicatieve vaardigheden; * Je bent representatief, gastvrij en servicegericht; * Organiseren, motiveren en controleren zijn competenties die bij je passen; * Je bezit leidinggevende vaardigheden. De aanbieding Houkeeping Manager * Primaire arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO voor de schoonmaak; * Een maandelijkse bonus per project (waarvoor de verantwoordelijkheid geldt) bij het behalen van de productiviteitsnorm; * Een vaste maandelijkse vergoeding van telefoonkosten; * Volop mogelijkheden voor training en opleiding (Persoonlijk Ontwikkelings Plan); * Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals b.v. een spaarloonregeling, pensioenregeling conform de CAO voor de schoonmaak. Copyright: Independent Hospitality |
| Hoofd Financiële Administratie: Meewerkend Voorman Voor Een Productiebedrijf Banen Als Hoofd Financiële Administratie bent u inhoudelijk specialist op administratief vlak en stuurt u een klein team aan. Uw voornaamste taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.: - Het verzorgen van de gehele FA van de 2 vestigingen; - Het aansturen van de medewerkers debiteuren en crediteuren; - Verzorgen van rapportages en prognoses op week-, maand- en jaarbasis; - Het maken van analyses en schrijven van toelichtingen bij periodieke overzichten; - Verzorgen van de maand- en jaarafsluiting en het ondersteunen bij het opstellen van de jaarrekening; - Verzorgen van diverse aangiften (BTW, CBS, etc.); - Assisteren bij het opstellen van prognoses en begrotingen; - Ondersteuning van de controller, financieel manager en overige managementleden vanuit financieel-administratief oogpunt; - Het actief verbeteren van het FA-proces (bijv. verbetering cost control en digitalisering crediteurenproces); - Rapporteren aan de financieel manager en fungeren als diens rechterhand. |
| Administrator (3-4 Maanden/32-40 Uur) Banen We zijn op zoek naar iemand die minimaal 3 tot 4 maanden beschikbaar is om 4 a 5 dagen in de week administratieve ondersteuning te bieden. De Administrator opereert onder de direct leidinggevende van de afdeling (Manager Finance & Control). Daarnaast bestaat de afdeling uit een drietal andere project administrators van verschillende niveaus, een financieel administratief medewerker en een database administrator. De werkzaamheden voor deze functie bestaan voor een groot deel uit het voeren van de financiële administratie van een Stichting (debiteuren en crediteuren administratie, boeken bank en kas), het controleren van (buitenlandse) project administraties en het ondersteunen van de afdeling. |
| Manager Control Banen Wij zoeken een Manager Control (36uur p/w) In de functie van Manager Control geef je direct leiding aan de functies procescontroller, businesscontroller, financial controller en administratief ondersteuner control. Je legt direct verantwoording af aan de Directeur Bedrijfsmanagement en neemt zitting in het MT bedrijfsmanagement. Daarnaast vervul je de rol van LCO van onze bank. Als Manager Control ben je een ondernemend en inspirerend leider die verantwoordelijk is voor het definiëren, vaststellen en realiseren van de klantwaarde, medewerkerwaarde en financiële stabiliteit van het team. Daarnaast ben je sparringpartner van het directieteam als het gaat om de balans tussen commercie, efficiency en risico. Je draagt zorg voor het goed functioneren van de afdeling Control en je levert een actieve bijdrage aan de totstandkoming van het (strategisch) beleid van het segment. Je bent positief ingesteld met een mensgerichte aanpak. Je weet strategie te vertalen naar concrete doelen en de benodigde actie te initiëren om die doelen te realiseren. Je bent besluitvaardig, neemt verantwoordelijkheid voor eigen beslissingen en keuzes en bent als teamplayer gericht op samenwerking binnen het collectief. Daarbij sta je open voor feedback en maak je deze bespreekbaar. Om de functie van manager Control goed uit te kunnen voeren, beschik je over een afgeronde HBO/WO opleiding en heb je al enkele jaren ervaring opgedaan in een leidinggevende positie binnen het bankwezen. Daarnaast beschik je over een flinke dosis ervaring op het gebied van Control. Een baan bij Rabobank Krimpenerwaard Je hebt ambities in de wereld van de financiële dienstverlening. De functie van Manager Control is ingedeeld in salarisschaal 10. Binnen de Rabobank is er sprake van uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Niet voor niets rekenen professionals de Rabobank tot één van de beste werkgevers van Nederland. Bijzonderheden - Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure. - De standplaats is Haastrecht. - Nieuwe medewerkers worden getoetst aan onze Regeling Screening Rabobank. Solliciteren Spreekt dit je aan? Stuur dan je CV en motivatiebrief uiterlijk 16 december 2011 naar Personeelszaken@krimpenerwaard.rabobank.nl. Wil je meer weten over deze functie? Bel dan naar Leendert van Wezel, Directeur Bedrijfsmanagement, 0182-322920. |
| Financieel Administratief Medewerkerk M/v - Parttime En Ervaren Banen Ben jij op zoek naar een baan voor ca 20 uur per week en heb je relevante ervaring op een financiële afdeling opgedaan? dan is dit een volgende stap in jouw carièrre! Je voert de deb- en cred administratie Je stuurt je collega's aan Je zorgt voor een goede voorraadadministratie Je maakt met een collega de W & V rekening Je doet BTW aangiften enz Bezoek onze FaceBook pagina en like ons (via de like button). Zo ben je altijd op de hoogte van onze nieuwste vacatures! Trefwoorden: administrateur / administratie / boekhouder/ boekhouding / crediteurenadministratie / debiteurenadministratie / financieel medewerker / administratief medewerker |
| Administratief Logistiek Medewerker Banen Als Logistiek medewerker ben je verantwoordelijk voor de ontvangst en registratie van alle inkomende en uitgaande middelen. Je verzorgt de registratie hiervan in Oracle. Je zorgt ervoor dat de middelen op tijd klaar staan voor je collega's in de werkplaats. Ook voorraadbeheer - bestellen, binnenboeken en uitgeven van voorraad - is onderdeel van jouw takenpakket. Je hebt veel contact met tranporteurs en/of leveranciers over o.a. levertijden. Daarnaast heb je intern contacten met je collega's van het bedrijfsbureau, de werkplaats-chef en de collega's van de buitendienst. |
| Ben Jij Die Pro-actieve Administratief Medewerker Bankgaranties Waar Wij Op Zoek Naar Zijn? Banen Werkzaamheden: - je stelt standaard bankgaranties op met behulp van diverse systemen. - verzamelt hiertoe gegevens bij cliënten, kantoren, andere bedrijfsonderdelen en andere banken. - adviseert de kantoren over de op te stellen garantie - handelt zelfstandig informatie en klachten af van kantoren, cliënten en hun adviseurs. |
| Financieel Administratief Medewerker (hbo- Niveau/ 38 75 Uur) Banen Het betreft een zelfstandige, uitvoerende functie waarbij u als Administrateur rapporteert aan het Hoofd Boekhouding. In beginsel ligt de nadruk op crediteurenadministratie. Op termijn kan de functie verder uitgebreid worden. Binnen deze functie draagt u zorg voor de administratieve afwikkeling van aankopen van onroerend goed en een correcte verwerking van administratieve gegevens. Hier valt o.a. administratie van de technische dienst, huur- en extern beheer onder. De werkzaamheden bestaan uit: - complete crediteurenadministratie; - controleren van tussenrekeningen; - opstellen van jaarrekening; - aankoop- en verkoopadministratie; - contacten onderhouden met diverse instanties en accountants, fiscalisten en belastingadviseurs. |
| Logistiek Administratief Medewerker Banen Het plaatsen van inkooporders en het bewaken van het inkoopordersysteem, ontvangen en distribueren van goederen en de bijkomende administratieve verwerking, het beheren van de magazijnvoorraad, assisteren bij de verladingen t.b.v. de externe produktlokaties Nederland. |
| Financieel Administratief Medewerker Banen Werken bij i4talent Ontdek je talenten bij i4talent! i4talent detacheert talenten binnen diverse branches. Wij zijn i4talent nooit gestart om de volgende detacheerder te worden maar omdat wij perspectieven zagen om het anders te doen. Resultaat, passie, commitment, no -nonsens en geloof in eigen kunnen. Als specialist in finance en Credit Management creëren wij een plek die bij jou en jouw ambities en wensen past. Bij i4talent heb je de zekerheid van een vaste baan en veel afwisseling en uitdaging vanwege de diversiteit aan projecten. Functieinformatie Verantwoordelijk voor een onderdeel van de financiële administratie. Taken - Het verwerken van financieel administratieve gegevens - Verzorgen van de debiteuren- en crediteurenadministratie - Voorbereidende werkzaamheden ten behoeve van de periodieke rapportages en kolommenbalans - Samenstellen loonbelasting en BTW-aangifte - Werkproces van de afdeling uitvoeren, zodanig dat de dagelijkse stroom van transacties verwerkt worden - Tijdige afhandeling van de binnenkomende facturen - Up-to-date houden van de leveranciersgegevens - Scannen van binnengekomen facturen - Juist coderen en boeken van de facturen - Zorgen voor tijdige en volledige goedkeuring van de facturen - Onderhouden van contacten met leveranciers - Onderhouden van contacten met de verschillende bedrijven en met de budgethouders |
| Financieel Administratief Medewerker Banen |
| Verkoopondersteuner Bedrijven Banen Ben jij de Verkoopondersteuner Bedrijven met een commerciële drive? Word jij de Rabobank? De functie Rabobank Almere zoekt een enthousiaste en leergierige Verkoopondersteuner Bedrijven voor 36 uur per week. In deze functie ben je het visitekaartje van Rabobank Almere. Je draagt bij aan een optimale bereikbaarheid van de bank voor (potentiële) zakelijke relaties. Je verleent service aan al onze zakelijke relaties, telefonisch, e-mail en schriftelijk. Het doel van je functie is het bewerkstelligen van een effectieve afhandeling van de klantvragen en de daaruit voortvloeiende administratie. Jouw ambitie is je klanten snel, accuraat en op commerciële wijze te bedienen. Kortom, een belangrijke functie waarbij de eigenschappen drive, passie en ondernemerschap essentieel zijn. Je bagage - Je hebt een hbo diploma of mbo-4 met minimaal 2 jaar relevante werkervaring en bent bereid opleidingen te volgen . - Je houdt van klantcontact en wilt klanten zo effectief en efficiënt mogelijk helpen. - Je bent administratief sterk en kunt goed plannen en organiseren. - Je hebt overtuigingskracht en bent communicatief vaardig. - Je bent commercieel en resultaatgericht, hebt klantfocus en kunt goed samenwerken. Onze cultuur Als coöperatieve bank weten we dat je met samenwerken verder komt. En betere resultaten boekt. Niet voor onze aandeelhouders - want die hebben we niet, wél voor onze leden en klanten. Het verwezenlijken van hun ambities is ónze ambitie. Dat biedt jou volop ruimte voor een ondernemende invulling van je werk. Als jij samen met ons meer wilt bereiken, heb jij de genen om de Rabobank te worden. Ons aanbod We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Je krijgt een uitdagende functie in een dynamische en professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - Je ontvangt een marktconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Verkoopondersteuner Bedrijven? Stuur dan je CV en motivatie toe vóór 9 december 2011 via de link 'solliciteer nu'. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Corinne de Ronden, Teamleider Bedrijvenadvies, via telefoonnummer (036) 548 89 81. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. Rabobank. Een bank met ideeën. www.rabobank.nl/werken |
| Boekhoudkundig Medewerker Banen Voor een relatie in Weert zijn wij op zoek naar een boekhoudkundig/administratief medewerker. Je werkzaamheden zullen bestaan uit het doen van de maandelijkse afsluitingen, aangiftes, het verwerken van in- en verkoopfacturen, de maandelijkse rapportages, het bijhouden van de maandstatus per project. |
| Medewerker Financiële Administratie (32-40 Uur) Banen De functie: Als Financieel Administratief Medewerker werk je in een klein teamverband aan de financiële gegevensverwerking van dit bedrijf en haar groepsmaatschappijen. Werkzaamheden: - Als Administrateur coderen en boeken en controleren van inkoopfacturen (dit verloopt via scanning); - Het verwerken van bank en kasmutaties; - Het maken van memoriaalboekingen; - Invullen enquêtes CBS; - Verzorgen van aangiftes omzetbelasting; - Diverse ad-hoc werkzaamheden. |
| Zelfstandig Assistent Accountant Banen - Stelt complexe jaarrekeningen samen en legt de bevindingen vast - Beantwoordt vragen van cliënten op financieel/administratief gebied - Draagt zorg voor een goede dossiervorming en -beheer - Draagt (mede) zorg voor goede uitvoering van de opdracht conform het budget en de planning. - Stelt het accountantsrapport in concept op - Functioneert als aanspreekpunt voor de cliënt bij vragen - Voert controle-opdrachten (of delen ervan) uit op basis van het werkprogramma en legt de bevindingen vast in aantekeningen met in achtname van de van toepassing zijnde richtlijnen en kwaliteitsstandaarden - Beoordeelt de financiële verantwoording van de cliënt op juistheid en volledigheid en voert cijferbeoordelingen uit - Draagt (mede) zorg voor goede uitvoering van de opdracht conform het budget en de planning - Stelt onderdelen van het accountantsrapport in concept op - Stelt belastingaangiften op |
| Brunel Studentenpool Leven Banen Binnen de afdeling Leven hebben verschillende teams behoefte aan gemotiveerde studenten en starters die affiniteit hebben met verzekeringen/ financiële instellingen. Het werk is gevarieerd en is te kenmerken als: administratief, rekenkundig en licht juridisch. De daadwerkelijke werkzaamheden variëren van bulkklussen tot maatwerk dossiers. Uiteraard is hier wel enige (verzekerings)kennis voor vereist en zul je starten met een uitvoerig inwerktraject. Hierna zijn je uren in overleg flexibel in te delen zowel in de ochtend, middag of eind van de dag. |
| Business Controller Commercie (particulieren) Banen Alles voor de klant! De Rabobank is een bank om trots op te zijn, ook bij Goeree - Overflakkee wil je werken! Met een kleine 150 fte's speelt Rabobank Goeree-Overflakkee in op de wensen van de klant. Samen met de klant realiseren wij hun ambities. Goeree-Overflakkee is een centrale locatie en makkelijk bereikbaar. Zo'n 35 km. onder Rotterdam, grenzend aan West-Brabant en Zeeland. Het is een ruimtelijk werkgebied, met veel aandacht voor MKB en HID, toerisme en visserij. Een ambitieuze bank, waarbij talentontwikkeling en management development hoog op de agenda staan. Dat levert mogelijkheden op voor een Kredietbeoordelaar, die - in samenwerking met andere teams binnen de bank - maximale resultaten boekt. Voor de bank én voor de klant. Wij zijn op zoek naar een ambitieuze fulltime Business Controller Commercie met aandachtsgebied Particulieren. De afdeling Binnen de afdeling Control werk je samen met je collega business controllers, twee procescontroller, twee financial controllers en de administratief ondersteuners. Je wordt aangestuurd door de Directeur Bedrijfsmanagement. In de functie van Businesscontroller Commercie ligt jouw passie bij het continu verbeteren van de bank. Je bent sparringpartner voor directie en management. Je adviseert -gevraagd en ongevraagd- en ondersteunt de directie en het management op basis van inhoudelijke (control)-analyses en interactie. Mede op basis van jouw input komt het segment Particulieren tot realistische plannen om de kwaliteit van de organisatie te verbeteren: jij bewaakt en toetst de uitvoering en kwaliteit van deze plannen. Als partner in business ben je 'hoeder' van een evenwichtige sturing op commercie, efficiency en risico's alsmede 'initiator' van sturing en beheersing. Als partner in change toets je de veranderbereidheid en het verandervermogen. Doordat je vooruit denkt, leg je de basis voor het 'in control' zijn van deze segmenten. Je bent zeer betrokken bij de commercie, weet wat er leeft en bent op de hoogte van commerciële targets. Jouw bagage - Je werk-, denk- én opleidingsniveau is WO/HBO+ met tenminste 5 jaren werkervaring - Je bent een krachtige persoonlijkheid die kritisch opbouwend durft te zijn en je bent in staat om de mensen in je team mee te nemen naar het hogere kwaliteitsniveau - Integer gedrag staat hoog in je vaandel - Een krachtige ruggengraat, iemand die staat voor zijn standpunten - Je onderscheidt je in uitdrukkingsvaardigheid, presentatie en uitstraling; hierdoor weet je draagvlak te creëren - Je hebt ervaring met de dienstverlening van de commerciële segmenten - Je hebt parate kennis van de huidige regelgeving - Bedrijfseconomische en bedrijfskundige aspecten van de bancaire dienstverlening hebben voor jou geen geheimen, aantoonbare ervaring met de vakgebieden 'finance' en 'risicomanagement' - Je beheerst technieken en instrumenten voor management control en organisatie- en procesinrichting - Je kent de methodes van auditing en toetsing van bedrijfsprocessen - Samenwerken is een vanzelfsprekendheid, je hebt overtuigingskracht en je bent organisatiesensitief Wij bieden - Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder opleidingsmogelijkheden, vaste 13e maand, variabele beloning en diverse personeelsvoorwaarden, - Een afwisselende uitdagende baan in een prettige werkomgeving binnen de vakgroep Control. Bijzonderheden Nieuwe medewerkers worden getoetst aan onze Regeling Screening Rabobank. Daarnaast kan een assessment onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Interesse? Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Richard Baan, Directeur Bedrijfsmanagement op telefoonnummer 0187/371397. Graag je motivatie en CV mailen naar personeelszaken@go.rabobank.nl Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld |
| Financieel Administratief Medewerker Banen AMBITIEUZE FINANCIEEL ADMINISTRATIEF MEDEWERKER M/V Voor onze financiële administratie van onze opdracht gever in Amsterdam zijn wij per direct op zoek naar een fulltime: Ambitieuze Financieel Administratief Medewerker m/v Taken en verantwoordelijkheden: * Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig verzorgen van de gehele financiële administratie incl. tijdige, volledige en correcte verwerking van de dagelijkse financiële mutaties * Je assisteert bij werkzaamheden ten behoeve van de personeelsadministratie zoals urenstaten * Voorbereiden van BTW aangiftes * Je assisteert het Hoofd Financiën en Interne Zaken bij het opstellen van periodieke (management-) rapportages, de jaarrekening en het budgetteringsproces * Overige administratieve werkzaamheden die in onderling overleg uitgevoerd dienen te worden Profiel van de jonge professional: * Minimaal 3-5 jaar ervaring in het voeren van een volledige bedrijfsadministratie * Minimaal afgeronde MEAO opleiding/SPD en bereid tot verdere ontwikkeling * Accuraat, gemotiveerd, flexibel, hands-on * Stressbestendig * Ambitieus, gedreven, geen 8 tot 5 mentaliteit * Zowel alleen als in teamverband kun je goed functioneren * Affiniteit met automatisering, goede beheersing van MS office is vereist, kennis van Navision is een pré Wij stellen daar tegenover: * Een baan binnen een groeiend bedrijf * Een interessante functie in een dynamische omgeving waar met een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid wordt gewerkt * Een goed en compleet pakket aan arbeidsvoorwaarden Interesse reageer dan nu!!! |
| Projectcontroller M/v - 4 Of 5 Dagen Per Week Banen Heb je ervaring met projectbeheer en heb je minimaal MBO BA/BE gehaald? dan is dit een goede stap in jouw carriere! - - Je informeert en adviseert projectleiders - Je stelt begrotingen en offertes op - Je werkt interne projectbegrotingen uit - Je controleert voortgang van projecten - Je stelt rapportages op voor projectleiders en het management Deze vacature kan worden ingevuld voor minimaal 32 uur p/w, maximaal 38 uur p/w. Trefwoorden: administrateur / administratie / boekhouder/ boekhouding / crediteurenadministratie / debiteurenadministratie / financieel medewerker / administratief medewerker |
| Businesscontroller Bedrijfsmanagement Banen Jij bent een leidinggevende controller. Word jij de Rabobank? De bank Krachtig en dichtbij. Dit motto geeft de kern weer van Rabobank Genemuiden. Rabobank Genemuiden is één van de belangrijkste financiële dienstverleners binnen de gemeente Zwartewaterland. We zijn op zowel de particuliere als zakelijke markt op veel terreinen marktleider. Rabobank Genemuiden richt zich de komende jaren op groei en klantbehoud. Door klantwaarde te leveren willen we klanten in staat stellen hun ambities waar te maken. Het onderscheidend vermogen van de bank is het lokale karakter en de klantbetrokkenheid. Kernwaarden van de bank zijn resultaatgerichtheid, professionaliteit, respect, snelheid en bereikbaarheid. De functie Rabobank Genemuiden zoekt een ervaren Business Controller Bedrijfsmanagement voor 36 uur per week. Jouw passie ligt bij het continu verbeteren van de bank, samen met jouw team. Je coördineert en regisseert de planning- en controlcyclus en geeft relevante input voor het opstellen van beleids-, jaar- en segmentplannen. Ook ben je verantwoordelijk voor de risicoanalyse van de bank, de begroting, balans en de winst- en verliesrekening. Op basis van je cijfermatige bevindingen geef je de directeur bedrijfsmanagement - gevraagd of ongevraagd - advies en ondersteun je bij het verbeteren van de aansturing en beheersing van de Rabobank en bij verandertrajecten. Doordat je continu vooruitdenkt, leg je de basis voor het 'in control' zijn van de bank. Je geeft leiding aan een team van financial controllers, procescontrollers en administratief ondersteuner (totaal 5 medewerkers). Je bent tevens Local Compliance Officer van de bank en bent daarvoor een stevige gesprekspartner voor directie, Raad van Commissarissen en Rabobank Nederland. Je legt verantwoording af aan de directeur Bedrijfsmanagement. Je bagage - Bedrijfseconomische en bedrijfskundige aspecten van de bancaire dienstverlening hebben voor jou geen geheimen. - Je beheerst bedrijfseconomische analyse- en rekentechnieken en technieken en instrumenten voor management control en organisatie- en procesinrichting. - Je kent de methodes van auditing en toetsing van bedrijfsprocessen. - Je hebt ervaring met projectleiding en verandertrajecten. - Als leidinggevende ben je een inspirator, coach en teambuilder. - Je kunt goed samenwerken, hebt impact en overtuigingskracht. - Je weet draagvlak te creëren en je houdt daarbij rekening met de verschillende belangen van betrokkenen, de organisatie en de kaders van de wet- en regelgeving. - Je werk- en denkniveau is wo/hbo+ met een ruime werkervaring Onze cultuur De Rabobank houdt van ondernemende mensen. En van mensen die elkaar de ruimte geven en elkaar inspireren om samen nieuwe ideeën te ontwikkelen. Want in de samenwerking zit onze kracht. Het maakt ons sterk om de ambities van onze klanten waar te maken. Dat biedt jou volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, zodat je meer voldoening uit je werk kunt halen. Als jij samen met ons wilt ondernemen, heb jij de genen om de Rabobank te worden. Ons aanbod We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Je krijgt boeiend werk in een professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Business Controller Bedrijfsmanagement? Stuur dan je cv en motivatie toe vóór 5 december 2011 naar personeelszaken@genemuiden.rabobank.nl . Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Dick Scholten, directeur Bedrijfsmanagement op telefoonnummer (038) 385 38 70. Het functieprofiel van Businesscontroller Bedrijfsmanagement visie 2010+ is van toepassing. Een selectiescan maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. Rabobank. Een bank met ideeën. www.rabobank.nl/werken Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. |
| Financieel Administratief Medewerker Banen Dynamische financieel, administratieve fulltime functie voor gedreven mensen die affiniteit hebben met mode. Je werkt in een gezellig team van medewerkers binnen een succesvolle organisatie. De werkzaamheden: - Crediteurenbeheer - Debiteurenbeheer - Verwerken van bank- en kasstukken - Samenwerken met andere afdelingen - Alle overige administratieve taken |
| Aangiftemedewerker M/v - Ervaren Met Ib Aangiften Banen Heb jij ervaring in het doen van IB aangiften? dan is dit de functie voor jou! - - Je onderhoudt contact met jouw klanten - Je verzorgt voor hen de IB aangiften - Je onderhoudt evt contact met De Belastingdienst - Je verricht overige administratieve werkzaamheden. Deze baan is voor 32 uur per week. Trefwoorden: administrateur / administratie / boekhouder/ boekhouding / crediteurenadministratie / debiteurenadministratie / financieel medewerker / administratief medewerker / aangiften / aangifte medewerker |
| Financieel Administrateur M/v - Scherp En Alert! Banen - Je hebt dagelijks contact met jouw klanten - Je maakt offertes, prijsvergelijkingen en geeft adviezen - Je verzorgt mutaties en factureert periodiek. Trefwoorden: administrateur / administratie / boekhouder/ boekhouding / crediteurenadministratie / debiteurenadministratie / financieel medewerker / administratief medewerker Synoniemen: administratief medewerkster, administratieve kracht, administratieve functie, administratief, secretarieel, secretariële |
| Medewerker Administratie M/v - Hbo Niveau Banen Heb jij een HBO opleiding afgerond en werk je graag in een commerciële media omgeving? dan is dit de baan voor jou! - - Je beheert de (freelance) administratie: contractbeheer, database, enz - Je onderhoudt contacten met de feelancers en andere betrokkenen (redactie, enz) - Je maakt rapportages en analyses vwb jouw administraties - Je ondersteunt collga's waar nodig - enz Trefwoorden: administrateur / administratie / boekhouder/ boekhouding / crediteurenadministratie / debiteurenadministratie / financieel medewerker / administratief medewerker |
| Contract Manager Banen Bedrijfsprofiel; Contract Manager Contract Manager voor één van de grootste IT-detacheerders van Nederland. Als Contract Manager ben je primair verantwoordelijk voor het administratief-organisatorisch afhandelen en beheren van contracten met onze klanten en professionals. Functieomschrijving; Contract Manager 1. Contractuele vastlegging * stelt raam- en deelovereenkomsten op; * redigeert inhoud en vormgeving van contracten c.q. verlengingsvoorstellen met behulp van gegevens die zijn aangeleverd; * overlegt over voorwaarden, tarieven e.d. en doet in samenspraak met het Accountmanagement een definitief voorstel met betrekking tot contract-inhoud; * verstrekt opdracht tot complexe contract-berekeningen aan de financiële afdeling en maakt eventueel eenvoudige berekeningen zelf; 2. Beheer en bewaking * bewaakt de uniformiteit en consistentie van opgestelde contracten; * toetst de prestaties aan inhuur- en verhuurzijde, verwerkt de resultaten, rapporteert de bevindingen en bespreekt deze met belanghebbenden; * adviseert het management / contracthouder over het al dan niet beëindigen, vernieuwen of verlengen van bestaande contracten; * ziet toe op de naleving van in contractueel vastgelegde afspraken door alle betrokken partijen; * analyseert en beoordeelt alle voorkomende zaken op (mogelijke) fraude/misbruik en initieert actie ter bestrijding en voorkoming van fraude/misbruik en beperking van financiële risico's; * bewaakt de inhoud, volledigheid en actualiteit van dossiers 3. Informatieuitwisseling * bouwt en onderhoudt een intern en extern netwerk en vervult daarbij een brugfunctie tussen inkoop- en verkoopzijde van de organisatie; * instrueert en informeert Recruiters over de inhoud en samenstelling van contracten met automatiseerders, inclusief fiscaal juridische aspecten; * onderhoudt de contracten (versiebeheer) en contacten met externe partijen, die van invloed kunnen zijn op de contracten; * stelt zich op de hoogte van vragen, klachten en knelpunten m.b.t. contractvoorwaarden en lost deze binnen de bevoegdheid op; * geeft aan, wat de consequenties zijn, indien wijzigingen in de contracten worden aangebracht. Copyright; Independent Recruiters Functiecriteria; Contract Manager Contract Manager heeft veel ervaring met contracteren van opdrachtgevers en interim ICT profesionals; * HBO denkniveau; * Goede kennis van zakelijk Engels in woord en geschrift; * ervaring met buitenlandse medewerkers (IND, werkvergunning, 30 % regeling etc.) * ervaring in uitzend en detacheringsbranche; * Actieve en commerciële houding; * Sportiviteit en Humor; * Goede communicatieve vaardigheden; * Hands-on mentaliteit. |
| Administratief 31 t/m 60 van 867 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |