Onderwijs

Onderwijs 61 t/m 90 van 186

Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst

(junior) Functioneel Beheerder Onderwijsapplicaties (0 95 Fte)
Banen
Als functioneel beheerder Onderwijs zorg je mede voor een maximale prestatie, beschikbaarheid en bedrijfszekerheid van de centraal beheerde onderwijsapplicaties en de daaraan gekoppelde interfaces met andere bedrijfsapplicaties. De Universiteit Utrecht is aangesloten op Studielink, voor de ondersteuning van de studievolgprocessen maken we gebruik van Osiris en voor de roostering van het onderwijs van Syllabus Plus. Voor deze functie ligt het zwaartepunt bij de dagelijkse monitoring, de ondersteuning van keyusers en de ondersteuning van de collega functioneel beheerders in de hieronder beschreven taken. De taken bestaan o.a. uit: monitoren van de beschikbaarheid en technische correcte werking van de applicaties; monitoren van interfaceprocedures; mede-uitvoeren van acceptatietesten bij gewijzigde en nieuwe functionaliteiten; ondersteunen van functioneel beheer bij probleemanalyse; ondersteunen van key-users van faculteiten en diensten en beleidsmedewerkers door het behandelen van 2e of 3e lijns vragen, incidenten en wensen, hierbij voor o.a. de callregistratie gebruikmakend van een service management applicatie, mede-schrijven en actualiseren van gebruikershandleidingen, het plannen, voorbereiden en notuleren van overleggen, contact onderhouden met leveranciers, mede-opstellen van voorstellen voor onderhoud en wijzigingen, alsmede het plannen en bewaken daarvan, op verzoek ondersteuning verlenen bij de aanlevering van overzichten en (management)rapportages, vervanging van collegas bij afwezigheid.

Consultant Gezocht Die Implementaties Kan Begeleiden En De Wensen Van De Klant Kan Vertalen.
Banen
Onze opdrachtgever is een innovatief Softwarebedrijf, dat oplossingen en diensten levert aan het onderwijs. De organisatie biedt een 'nieuwe generatie' onderwijsinformatiesysteem en ondersteunt daarmee processen en principes vanuit een administratief en onderwijskundig perspectief. De functie Als consultant werk je nauw samen met de klant aan het implementeren en inrichten de organisatie. Je werkt zelfstandig voorstellen uit hoe de wensen van de klant het beste kunnen worden verricht. Bovendien ben je nauw betrokken bij de ontwikkeling van nieuwe functionaliteiten en werk je daarom samen met het ontwikkelteam om nieuwe functionaliteiten te realiseren.

Software Ontwerper Gezocht
Banen
Onze opdrachtgever is een innovatief Softwarebedrijf, dat oplossingen en diensten levert aan het onderwijs. De organisatie biedt een 'nieuwe generatie' onderwijsinformatiesysteem en ondersteunt daarmee processen en principes vanuit een administratief en onderwijskundig perspectief. De functie De applicatie wordt ontwikkeld met behulp van Java in combinatie met open source tools zoals Hibernate, Wicket, GridGain en SpringDM. De applicatie wordt ontwikkeld volgens het Agile-principe. Hierbij wordt telkens in korte sprints waarde toegevoegd aan het reeds bestaande product. Werkzaamheden software ontwerper: De werkzaamheden bestaan uit het vertalen van de specificaties voor ons standaard product met betrekking tot Planning&Volg naar een visueel ontwerp. De specificaties komen hierbij tot stand vanuit eigen inzichten en op basis van afstemming met de verschillende klanten. Concreet betekent dit de volgende werkzaamheden: Analyse van behoefte en het opstellen van specificaties Maken van de user interface van te ontwikkelen software Daarnaast vallen de volgende werkzaamheden onder de functie: Afstemmen met gebruikers over het ontwerp Presenteren van het ontwerp Overdragen en begeleiden van het ontwerp naar de programmeurs

Traineeship Applicatieontwikkelaar (java) Voor Kandidaten Met Een Informatica/ Wiskunde Achtergrond.
Banen
Onze opdrachtgever is een innovatief Softwarebedrijf, dat oplossingen en diensten levert aan het onderwijs. De organisatie biedt een 'nieuwe generatie' onderwijsinformatiesysteem en ondersteunt daarmee processen en principes vanuit een administratief en onderwijskundig perspectief. Voor het project 'planning en roostering' (onderwijslogistiek) zoeken wij een ontwikkelaar. De kern van planning en roostering is een 'local search' (simulated annealing) algoritme. Dit algoritme kan op meerdere niveaus van het onderwijs worden toegepast. Bijvoorbeeld in de toewijzing van de vakken aan onderwijsperioden alsook het toekennen van lessen aan uren. Het vele rekenwerk dat deze taak vereist, vindt niet plaats op de applicatieserver zelf. Voor het rekenwerk worden aparte rekenknopen gebruikt. Het opbouwen van dit rekennetwerk gebeurt met behulp van het framework 'GridGain'. Van de ontwikkelaar wordt verwacht dat hij bekend is met oplossingstechnieken voor optimalisatievraagstukken (problemen als dienstregelingen, spoorwegboekjes, schoolroosters, etc.). Ook moet hij bekend zijn met de programmeertaal Java of zich hierin willen verdiepen.

Online Marketingspecialist
Banen
Door continu bezig te zijn met het verbeteren van de interne en externe online presence, draag je bij aan het verhogen van de naamsbekendheid, klanttevredenheid en de loyaliteit, het versterken van het imago en het creëren van bekendheid met de proposities van IT-Workz. De Online marketingspecialist adviseert en implementeert initiatieven voor het online kanaal vanuit de markt en de organisatie. Specifieke taken en verantwoordelijkheden voor deze vacature: Het ontwikkelen van multichannelstrategie; Doorvertalen van de strategie in concrete acties voor en het (mede) uitvoeren van deze acties; Het onderhouden en uitbouwen van onze website bestaande en nieuwe online platforms en social media; Het maximaliseren van vindbaarheid en bezoekfrequentie; Vergroten van de interactie met de voor IT-Workz relevante doelgroepen op de website en social media; Inventariseren van behoeftes van de onderwijsmarkt en het vertalen van deze behoeften naar verbetervoorstellen voor de websites en andere (online) concepten; Naast bovengenoemde taken en verantwoordelijkheden ben je flexibel en breed inzetbaar binnen de marketingafdeling.

Projectleider Ict
Banen
Als projectleider ICT ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en uitvoeren van diverse ICT-projecten. Je bent contactpersoon en adviseur voor interne en externe ontwikkelaars. Je bent op de hoogte van de laatste ICT-ontwikkelingen en standaarden die van toepassing zijn binnen het onderwijs. Daarnaast initieer en stimuleer je proactief de verschillende uitgeefteams met betrekking tot het ontwikkelen van innovatieve ICT-producten en bezoek je samen met hen scholen. Als projectleider ben je intermediair tussen uitgevers en ontwikkelaars en maak je de vertaalslag van concept naar ICT-product, zonder hierbij de doelgroep uit het oog te verliezen.

Wil Jij Als Accountmanager De Afzetmarkt Vergroten Van Een Belangrijke Speler In Betaalsystemen?
Banen
Onze opdrachtgever is op zoek naar een Accountmanager die zowel goed is in het genereren van new business als in het onderhouden van je relaties. Je komt te werken in een team van 5 personen die met elkaar het beste resultaat willen bewerkstelligen. Om dit resultaat zo optimaal mogelijk in te vullen, heeft iedere Accountmanager een jaartarget. Iedereen zal individueel een jaarplan/salesplan opstellen met zijn of haar te realiseren doelen. De klanten van onze opdrachtgever zijn landelijk gevestigd en zijn tevens onderverdeeld in diverse segmenten. Je kunt bijvoorbeeld denken aan; onderwijs, zorg, privaat, overige overheden, recreatie ed. Er wordt gekeken tijdens het sollicitatiegesprek welk segment het beste bij jou past als persoon. Taken en verantwoordelijkheden: - Je bent in staat om je omzettarget te realiseren aan de hand van een salesplan; - Je draagt bij aan de strategische ontwikkeling van je klantenportfolio; - Je werkt nauw samen met intern accountmanagement en productmanagement; - Je bezoekt gemiddeld 8 klanten per week; - Je bent verantwoordelijk voor het bouwen, onderhouden en afsluiten van het hele offerte traject; - Je bezoekt beursen en je geeft presentaties aan (potentiële) klanten; - Je genereert new business, 50% van je tijd, via diverse kanalen; - Je bent zelf verantwoordelijke voor je bestaande relaties, 50% van je tijd; Verder heeft onze opdrachtgever een goede marktpositie. Dit komt doordat zij verschillende systemen in beheer hebben, ze zijn servicegericht en medewerkers beschikken over de gunfactor. Ze luisteren, vragen door en fungeren als sparringpartner. Onze opdrachtgever heeft zelf een aantal vaste producten en met die producten kan je voor je opdrachtgever een eigen systeem bouwen. Daarom is het essentieel dat je beschikt over technische affiniteit! Je krijgt een marktconform salaris, een auto, laptop en een uitdagende provisieregeling.

Franchise Ondernemer / Carriere Adviseur Flexibility
Banen
Flexibility is opgericht in 2006 en sindsdien uitgegroeid tot een landelijke organisatie met ruim 110 franchisenemers, die zichzelf Carriere Adviseur mogen noemen. Wij zijn de eerste, de grootste en de snelst groeiende franchise organisatie die optimaal gebruik maakt van virtuele mogelijkheden binnen de arbeidsbemiddeling. Daardoor zijn traditionele vestigingen overbodig en is de startinvestering minimaal. De Flexibility groep heeft zich inmiddels uitgebreid met de volgende ondernemingen: Technify, Flexschilder.nl, hetuitzendbureau.nl en het payrollbureau.nl Wij zijn gespecialiseerd in: . Uitzenden . Payroll . Werving en Selectie . Detacheren . ZZP-Bemiddeling Flexibility richt zich op MBO, HBO en WO functies binnen de vakgebieden: . Financieel . Commercieel . Marketing . Management Support Daarnaast is er de mogelijkheid om te kiezen voor één van de volgende labels: . Zorg & Welzijn . Fashion . Onderwijs . Engeneering . Credit Management Wat ga je doen? Je gaat je eigen vestiging starten in jouw regio. Hierbij komen de volgende werkzaamheden kijken. . Acquisitie van nieuwe klanten . Beheren van bestaande klanten . Werven en selecteren van kandidaten . Coachen van uitzendkrachten op hun werkplek . Zorgen voor naamsbekendheid in jouw werkgebied .

Start Jouw Eigen Onderwijsbureau!
Banen
Wil jij meewerken aan beter onderwijs en als ondernemer starten? Door onze unieke franchise formule kun jij jouw eigen onderwijs detacheringbureau beginnen.

Hr-adviseur (1 0 Fte)
Banen
De afdeling HR dient de organisatiedoelstellingen en draagt samen met het management bij aan een inspirerende en gezonde werkomgeving waarin medewerkers eigen verantwoordelijkheid nemen en uitgedaagd worden zich te ontwikkelen. De huidige kerntaken van de afdeling HR zijn personeelsbeheer, advies en beleid. Deze taken worden momenteel uitgevoerd door een team van 11 medewerkers (9,1 fte). Er wordt gewerkt met een HR ondersteuningsteam per departement. De eerste aanspreekpunten voor een departement zijn de Medewerker Arbeidsvoorwaarden en Rechtspositie voor beheersvraagstukken en de HR- adviseur voor complexe personele vraagstukken. Je gaat als HR-adviseur in eerste instantie werken voor de klinische departementen en het faculteitsbureau met alle stafafdelingen. Op termijn, naar verwachting binnen 2 jaar, zal je als HR-adviseur meer en meer toegroeien naar een eigen expertise/beleidsthema en meer overstijgend gaan werken voor alle onderdelen. De klinische departementen kennen als enige een bedrijfsvoeringsteam met een eigen decentrale HR manager. Het bedrijfsvoeringsteam staat voor het optimaliseren van de bedrijfsvoering van de drie verschillende klinieken met behoud van de eigen identiteit. De drie klinieken zitten allemaal in verschillende levensfasen, waarbij de UKP (universiteits kliniek voor paarden) recent is gereorganiseerd. Naast excelleren in onderwijs en onderzoek is het professionaliseren van de patiëntenzorg van de klinische departementen een grote uitdaging. Het Bureau staat voor de uitdaging zich te bezinnen op haar kerntaken en daar de mensen en middelen op af te stemmen. Taken Je adviseert het decentrale management bij (complexe) vraagstukken van personeelsbeleid. Je werkt nauw samen met de HR-manager van de klinieken. Alle meer beheer gerelateerde zaken zijn belegd bij de medewerker arbeidsvoorwaarden van de HR-afdeling. Je ondersteunt de directeur met het operationele personeelsbeleid binnen het faculteitsbureau. Je neemt deel aan facultaire projecten. De overige tijd, participeer je in de UU kenniskring rond werkloosheid (W2W) en draag je je steentje bij aan de ontwikkeling van de HR-afdeling.

Teamcoach Usg Restart Oost-nederland
Banen
Binnen deze organisatie ben jij verantwoordelijk voor coaching en begeleiding van onze coaches op de locatie Arnhem, Nijmegen, Apeldoorn en Enschede. Je denkt mee over het regionale businessplan, draagt zorg voor de uitvoering en maakt onderdeel uit van het regionale MT. Je bent proactief in het benaderen van potentiële werkgevers, opdrachtgevers en relevante netwerken. Je bent goed op de hoogte van alle relevante wet- en regelgeving (met betrekking tot Wajongers) en kan die kennis zowel intern als extern vertalen naar de praktijk. Je hebt een hoge kwaliteit van dienstverlening, je houdt er van om met mensen te werken en je kunt jezelf goed verplaatsen in de coaches en hun kandidaten (Wajongers en andere jongeren met een beperking). Je rapporteert aan de regiomanager. Coachen en gedelegeerd leidinggeven aan een team van 8-12 mobiliteitscoaches; Acquireren, informeren en adviseren van (potentiële) opdrachtgevers; Coördinatie van werkzaamheden door het verdelen van opdrachten op de vestiging en het zorgen voor een planning. Geeft leiding aan het administratieve proces; Contacten leggen met werkgevers en scholen speciaal onderwijs en andere relevante netwerken; Adviseren van werkgevers en kandidaten over wet- en regelgeving en subsidiemogelijkheden; Rapporteren van trajectenverloop.

Integraal Klantmanager
Banen
Wij zijn blijvend op zoek naar ervaren Integraal Klantmanagers. Ben jij die ervaren persoon? Wellicht hebben wij nu of op een later moment een passende opdracht voor jou! Een Integraal Klantmanager: Begeleidt en motiveert klanten in hun traject gericht op arbeidsmarkttoeleiding, sociale activering of inburgering; Inventariseert, analyseert, en stelt een op maat gesneden trajectplan op ter begeleiding van de klant; Initieert, faciliteert, begeleidt en bewaakt de activiteiten die voortkomen uit het trajectplan en stelt zonodig het traject bij; Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Onderhoudt de contacten met externen (bv. re-integratiebedrijven, ketenpartners); Legt de resultaten van de inspanningen vast; Beheert een klantenbestand en verwerkt daarbij mutaties (aanpassing uitkering n.a.v. omstandigheden); Voert periodieke heronderzoeken uit; Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB en IOAW en/of bijzondere bijstand af (ook aanvragen bijzondere bijstand overige minima); Houdt rekening met het gemeentelijk beleid; Behandelt aanvragen en onderzoekt recht op een uitkering in het kader van de Wet werk en bijstand (WWB).

Docent Verpleging / Verzorging
Banen
Om mensen die kiezen voor een carriere in de zorg te helpen een goede start te maken is kennis van de praktijk van grote waarde. Daarom zijn wij voor deze vacature op zoek naar een docent die vooral veel werkervaring heeft in de verpleging / verzorging. Ken je de praktijk en ben je ook nog binnen het onderwijs werkzaam geweest? Dan is deze vacature wellicht interessant! De Docent Verpleging / Verzorging: - Is verantwoordelijk voor een gedegen opleiding van zorgprofessionals (verpleegkundigen en verzorgenden); - Heeft een actieve rol in de ontwikkeling van lesmethoden; - Begeleidt de cursisten tijdens stages; - Is betrokken bij de ontwikkeling van examens.

Klantmanager Re-integratie: Vind Je Het Een Uitdaging Om Cliënten Te Begeleiden Richting Werk En Houd Je Van Afwisseling En Ontwikkeling Binnen Je Werkveld? Solliciteer Naar Klantmanager Re-integratie.
Banen
Voor onze opdrachtgever in Zuid-Holland zijn wij op zoek naar een ervaren Klantmanager Re-integratie voor 36 uur per week met ingang van januari 2012 voor de duur van 1 jaar. Als Klantmanager Re-integratie houd je je bezig met de re-integratie van clienten. Hierbij staat het matchen, begeleiden en plaatsen van werkzoekenden op de arbeidsmarkt centraal. - Begeleidt en motiveert klanten in hun traject gericht op arbeidsmarkttoeleiding en sociale activering; - Inventariseert, analyseert, en stelt een op maat gesneden trajectplan op ter begeleiding van de klant; - Initieert, faciliteert, begeleidt en bewaakt de activiteiten die voortkomen uit het trajectplan en stelt zonodig het traject bij; - Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; - Onderhoudt de contacten met externen (bv. re-integratiebedrijven, ketenpartners); - Legt de resultaten van de inspanningen vast; - Legt ook maatregelen op in het kader van de afstemmingsverordening en maakt de rapportages en eventueel de juridische beschikkingen daarvoor.

Start Jouw Eigen Onderwijsbureau!
Banen
Wil jij meewerken aan beter onderwijs en als ondernemer starten? Door onze unieke franchise formule kun jij jouw eigen onderwijs detacheringbureau beginnen.

Klantmanager Werk: Je Denkt In Kansen En Mogelijkheden En Je Werkt Doelgericht; Je Bent Een Ervaren Casemanager Doelmatigheid!
Banen
Talenter is voor een vooruitstrevende gemeente in de provincie Drenthe op zoek naar een ervaren, enthousiaste en betrokken casemanager die zich in wil zetten om mensen te motiveren richting arbeid. Onze opdrachtgever zoekt een doortastende en stevige persoonlijkheid uit het noorden van het land. De werkzaamheden bestaan uit: Zelfstandig beheren van een caseload; Begeleiden en motiveren van klanten in hun traject gericht op arbeidsmarkttoeleiding, participatie en/of zorg; Inventariseren, analyseren en maken van een op maat gesneden trajectplan ter begeleiding van de klant; Faciliteren, begeleiden en bewaken van activiteiten die voortkomen uit het trajectplan; Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Onderhoudt de contacten met externen (bv. re-integratiebedrijven, ketenpartners); Legt de resultaten van de inspanningen vast in klantvolgsysteem GWS4all; Opstellen van trajectplannen en rapportages.

Integraal Klantmanager
Banen
Voor een opdrachtgever in het zuid-westen van het land zijn wij op zoek naar Integrale Klantmanagers. De opdracht loopt tot oktober voor 36 uur per week, met optie tot verlenging. Een integraal klantmanager: · Begeleidt en motiveert klanten in hun traject gericht op arbeidsmarkttoeleiding, sociale activering of inburgering; · Inventariseert, analyseert, en stelt een op maat gesneden trajectplan op ter begeleiding van de klant; · Initieert, faciliteert, begeleidt en bewaakt de activiteiten die voortkomen uit het trajectplan en stelt zonodig het traject bij; · Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; · Onderhoudt de contacten met externen (bv. re-integratiebedrijven, ketenpartners); · Legt de resultaten van de inspanningen vast; · Beheert een klantenbestand en verwerkt daarbij mutaties (aanpassing uitkering n.a.v. omstandigheden); · Voert periodieke heronderzoeken uit; · Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; · Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB en IOAW en/of bijzondere bijstand af (ook aanvragen bijzondere bijstand overige minima); · Houdt rekening met het gemeentelijk beleid; · Behandelt aanvragen en onderzoekt recht op een uitkering in het kader van de Wet werk en bijstand (WWB).

Klantmanager Jongeren: Ben Jij Degene Die Jongeren Vanuit De Wij Weet Te Motiveren Richting Werk?
Banen
Als klantmanager jongeren/WIJ ben je voornamelijk bezig met het toekennen van een werk/leeraanbod. Je bepaalt het recht op een werk/leer aanbod en begeleidt de klant richting werken of leren, in samenwerking met het werkgeversteam. De klantmanager jongeren: Voert het intakegesprek en onderzoekt het recht op een werk/leer aanbod en stelt daarnaast een passend traject op ten behoeve van uitstroom; Begeleidt en motiveert klanten in hun traject; Voert regie over de eigen caseload en onderhoudt contacten met derden, waaronder diverse re-integratiebureaus en ketenpartners; Werkt nauw samen met het werkgeversteam om mensen binnen 9 weken een passend werk/leer aanbod te kunnen bieden; Draait telefonisch spreekuur en voert maatregelgesprekken waar nodig; Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Houdt rekening met het gemeentelijk beleid.

Integraal Klantmanager: Begeleiden En Motiveren Van Klanten In Hun Traject Gericht Op Arbeidsmarkttoeleiding Of Sociale Activering
Banen
Ben jij een ervaren Integraal klantmanager? En ben je toe aan een lift om je carrière naar een hoger niveau te tillen? Het Talenter Team staat voor je klaar. Wij beschikken over zowel kortlopende als langdurige opdrachten. Het voordeel van gedetacheerd worden is afwisseling, dynamiek en zelfstandigheid. Wij ondersteunen je graag in je verdere ontwikkeling als Klantmanager met de voordelen van zekerheid en stabiliteit. Wij zijn op zoek naar een: Integraal Klantmanager Opstellen van trajectplan; Verantwoordelijk voor uitvoer van het trajectplan; Afsluiten van individuele contracten met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen; Onderhouden van contacten met externen; Opstellen van rapportages; Afhandelen van aanvragen levensonderhoud en bijzondere bijstand; Beheren van een caseload en verwerken van mutaties; Uitvoeren van periodieke heronderzoeken; Behandelen van beëindigingen, terugvorderingen en opleggen van maatregelen.

Integraal Klantmanager: De Wwb Is Jou Op Het Lijf Geschreven! Doelmatigheid En Rechtmatigheid In 1 Functie Is Voor Jou Dé Ideale Combinatie!
Banen
Als integraal klantmanager/ Casemanager rechtmatig- en doelmatigheid ben je voornamelijk bezig met het recht op uitkering van de aanvrager, daarnaast verwijs je de klant van de sociale dienst door naar een traject gericht op werk, activering of participatie. De Casemanager: Voert het intakegesprek en onderzoekt het recht op een uitkering en stelt daarnaast een passend traject op ten behoeve van uitstroom; Begeleidt en motiveert klanten in hun traject; Voert regie over de eigen caseload en onderhoudt contacten met derden, waaronder diverse re-integratiebureaus en ketenpartners; Draait telefonisch spreekuur en voert maatregelgesprekken waar nodig; Beheert het klantbestand en voert periodieke doel- en rechtmatigheidonderzoeken uit. Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB en IOAW en/of bijzondere bijstand af (ook aanvragen bijzondere bijstand overige minima); Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Houdt rekening met het gemeentelijk beleid;

Liggen Jouw Interesses Zowel Op Doelmatigheid Als Rechtmatigheid Solliciteer Op Integraal Klantmanager Bij Ons!
Banen
Als integraal klantmanager/ Casemanager rechtmatig- en doelmatigheid ben je voornamelijk bezig met het recht op uitkering van de aanvrager, daarnaast verwijs je de klant van de sociale dienst door naar een traject gericht op werk, activering of participatie. De Casemanager: Voert het intakegesprek en onderzoekt het recht op een uitkering en stelt daarnaast een passend traject op ten behoeve van uitstroom; Begeleidt en motiveert klanten in hun traject; Voert regie over de eigen caseload en onderhoudt contacten met derden, waaronder diverse re-integratiebureaus en ketenpartners; Draait telefonisch spreekuur en voert maatregelgesprekken waar nodig; Beheert het klantbestand en voert periodieke doel- en rechtmatigheidonderzoeken uit. Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB en IOAW en/of bijzondere bijstand af (ook aanvragen bijzondere bijstand overige minima); Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Houdt rekening met het gemeentelijk beleid;

Klantmanager Werk: Afwisselende En Uitdagende Projecten Bij Jou In De Buurt!
Banen
Heb je ervaring als Klantmanager Werk/Doelmatigheid en denk je in kansen in plaats van beperkingen, dan ben je bij ons aan het goede adres. Wij zijn doorlopend op zoek naar enthousiaste klantmanagers die het een uitdaging vinden om mensen te motiveren richting de arbeidsmarkt. Onze opdrachten variëren van een aantal maanden tot een jaar, waarbij het jouw doel wordt om zoveel mogelijk mensen uit te laten stromen uit de WWB. Je bent geheel verantwoordelijk voor een eigen klantenbestand. Je bekijkt per klant naar de uitstroommogelijkheden en regelt de trajecten naar werk. Wij zijn op zoek naar een: Klantmanager Werk Voeren van intakegesprekken; Begeleiden en motiveren van klanten in hun traject gericht op arbeidsmarkttoeleiding of sociale activering; Opstellen van trajectplan; Verantwoordelijk voor uitvoer van het trajectplan; Afsluiten van individuele contracten met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen; Onderhouden van contacten met externen; Opstellen van rapportages.

Accountmanager New Business
Banen
- Acquisitie naar vacatures bij klanten in de volgende sectoren: onderwijs, zorg, wonen - Proactief uitbreiden van het klantenbestand - Relatiebeheer bij bestaande klanten *- Speelt de vacatureaanvraag door naar de Recruiter en zorgt dat deze voldoende informatie heeft om de optimale match te maken - Selecteert zo nodig zelf kandidaten - Stelt geschikte kandidaten/medewerkers op CV voor bij de opdrachtgever - Bewaakt tijdige terugkoppeling over de voorgestelde CVs en communiceert de terugkoppeling naar de Recruiter. - Regelt het introductiegesprek van de kandidaat bij de opdrachtgever - Voert tariefsonderhandelingen met de opdrachtgever en salarisonderhandelingen met de kandidaat - Voert indiensttredinggesprekken met nieuwe medewerkers - Geeft invulling aan goed werkgeverschap - Begeleidt en coacht de medewerker gedurende de opdracht en voert evaluatieve gesprekken met de medewerker en de opdrachtgever *- Ziet er op toe dat de gedetacheerde medewerkers zich aan de afgesproken arbeidsvoorwaarden houden, waaronder tijdregistratie - Voert jaarlijkse beoordelingsgesprekken met de medewerker - Is verantwoordelijk voor het voeren van een deugdelijke administratie in het geautomatiseerde systeem om een correcte verloning en facturering mogelijk te maken, alsmede juiste managementinformatie te kunnen verstrekken - Signaleert knelpunten en doet voorstellen tot verbetering van de dienstverlening

Integraal Klantmanager: Een Dynamische Combinatie: Toekennen Van De Wwb én Een Passend Traject Naar Werk Vinden!
Banen
Voor een goede relatie in het Noorden van het land is Talenter op zoek naar gemotiveerde en ervaren casemanagers. Voel jij je als een vis in het water in de combinatie doel- en rechtmatigheid? Reageer dan snel! Als Integraal klantmanager/Casemanager rechtmatig- en doelmatigheid ben je voornamelijk bezig met het recht op uitkering van de aanvrager, daarnaast verwijs je de klant van de sociale dienst door naar een traject gericht op werk, activering of participatie. De Casemanager: Voert het intakegesprek en onderzoekt het recht op een uitkering en stelt daarnaast een passend traject op ten behoeve van uitstroom; Begeleidt en motiveert klanten in hun traject; Voert regie over de eigen caseload en onderhoudt contacten met derden, waaronder diverse re-integratiebureaus en ketenpartners; Draait telefonisch spreekuur en voert maatregelgesprekken waar nodig; Beheert het klantbestand en voert periodieke doel- en rechtmatigheidonderzoeken uit. Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB en IOAW en/of bijzondere bijstand af (ook aanvragen bijzondere bijstand overige minima); Sluit voor individuele deelnemers contracten af passend binnen het raamcontract van de afdeling met re-integratiebedrijven en/of onderwijsinstellingen, zorgt hierbij voor een goede match tussen vraag en aanbod; Houdt rekening met het gemeentelijk beleid.

Installatie Monteur E
Banen
Onze opdrachtgever is een installateur van elektrotechnische en werktuigbouw-kundige gebouwgebonden installaties met als speerpunt de utiliteit. In hoofdzaak zijn dit zorg- en onderwijsinstellingen en kantoor- en bedrijfsgebouwen. Wegens uitbreiding van hun orderportefeuille zijn zij op zoek naar een allround elektromonteur met enkele jaren ervaring in de Utiliteit. Je bent bekend met gebouwgebonden installaties en kunt zelfstandig werken. Tevens kun je tekeningen lezen en omzetten naar een eindprodukt. het visitekaartje van het bedrijf en draagt zorg voor tevreden klanten je voert zelfstandig alle voorkomende installatiewerkzaamheden uit. Overlegt met opdrachtgevers

Onderwijs 61 t/m 90 van 186

Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst