Beleid

Beleid 151 t/m 180 van 1092

Eerst | Vorig | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Volgend | Laatst

Teamleider Wonen ZorgandWelzijn Woonzorgcentrum; Fwg 50-55; .3655 - (972)
Catergorie: Advies Consultancy
-Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Integraal Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 25 Medewerkers - Verzorgenden & Helpenden - die Zorg bieden aan 62 Bewoners Somatiek & PsychoGeriatrie (die wonen in een eigen Appartement) op Verzorgings-, Verpleegkundig-, Welzijns- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U zorgt voor Structuur, u stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u geeft ook Invulling aan het zgn. BuurtGericht Werken, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de LocatieManager; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Zelfstandigheid, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit.

Teammanager Wonen ZorgandWelzijn Gerontopsychiatrie Verpleeghuis; Fwg 55; .3655 - (971)
Catergorie: Advies Consultancy
-Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Integraal Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 10-12 Medewerkers die Zorg bieden aan 12 Bewoners met zowel een Somatisch ZiekteBeeld als een Psychiatrische Stoornis op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, in verschillende Locale WerkGroepen & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Zelfstandigheid, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit.

Teammanager PalliatieveandOncologische Zorg Hospice (24-28 Uur); Fwg 50-55; .3655 - (970)
Catergorie: Advies Consultancy
-Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 25 Medewerkers & 30 Vrijwilligers die Zorg bieden aan Bewoners (& hun Naasten) met een Ongeneeslijke of LevensBedreigende Ziekte op Verzorgings-, Verpleegkundig-, Welzijns- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers & Vrijwilligers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het zgn. LocatieTeam & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit.

Teammanager Wonen ZorgandWelzijn Psychogeriatrie Verpleeghuis; Fwg 50-55; .3655 - (969)
Catergorie: Advies Consultancy
-Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 24 Medewerkers die Zorg bieden aan 30 Bewoners PsychoGeriatrie op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, in verschillende Locale WerkGroepen & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, u heeft Heldere Ideeën over de Overgang van de Huidige Klassieke VerpleegHuisOmgeving naar zgn. Kleinschalig & LeefStijlGericht Wonen, u weet ook uw Ideeën om te zetten in Concrete Acties, u bent ook (mede) belast met het Proces van Verhuizing naar een NieuwBouwLocatie & u leidt dat ook in Goede Banen, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit.

Uitvoerder Kabels En Leidingen - U Geeft Leiding Aan Projectteams.
Catergorie: Advies Consultancy
Wie? Onze opdrachtgever realiseert voorzieningen in de ondergrondse infrastructuur. De focus ligt daarbij op het transport en de distributie van energie, vloeistoffen, gassen en data. Onze opdrachtgever voert werkzaamheden uit voor overheden, consultants, industrie, energiebedrijven, waterschappen en waterleidingbedrijven, woningbouwcorporaties, ontwikkelaars en collega-aannemers. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U geeft leiding aan uw uitvoeringsteam en onderaannemers rondom projecten. U coacht het personeel. U onderhoudt contacten met opdrachtgevers over de voortgang en kwaliteit van het project. U rapporteert afwijkingen. U legt meer- en minderwerk vast. U plant mensen en middelen in. U voert administratieve werkzaamheden uit voor het project. U controleert de werkzaamheden van de medewerkers. U woont werkvergaderingen bij. U bewaakt budgetten. U bewaakt de voortgang van het project en stelt eventueel de planning bij. U zorgt voor de naleving en uitvoering van het KAM- en veiligheidsbeleid. Eisen U beschikt over een hbo werk- en denkniveau en hebt ten minste een afgeronde mts-opleiding richting civiele techniek, elektrotechniek of werktuigbouwkunde. U hebt aantoonbare werkervaring. U bent in bezit van een VCA en een VIAG 2009 en / of Bei. U beschikt over de Aanwijzing AVP, en bij voorkeur over VP+ of VP. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Locatie Rotterdam, Amsterdam of Utrecht. Wanneer? De functie is per direct fulltime beschikbaar voor 40 uur per week. Deze functie is beschikbaar via Van Dijk Employment Services voor een periode van een jaar. Daarna biedt de opdrachtgever u de mogelijkheid tot een dienstverband. U kunt deze functie niet als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Stuur uw cv of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Verhulst, 078-6549060. Referentienummer 2011065. Deze vacature staat online totdat deze is vervuld.

Teammanager Psychogeriatrie VerpleeghuisandWoonzorgcentrum; Fwg 55; .3655 - (958)
Catergorie: Advies Consultancy
-Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 24 Medewerkers die Zorg bieden aan de Bewoners PsychoGeriatrie op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, ProcesManagement & ProbleemAnalyse, Ordelijk & Systematisch Werken, Ontwikkelen & Implementeren van (Nieuw) Beleid, Zelfstandigheid, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit.

Juridisch/compliance Medewerker
Catergorie: Advies Consultancy
Als juridisch / compliance medewerker heb je een gecombineerde functie. Je draagt bij aan de ontwikkeling van het juridisch beleid binnen APG en je adviseert het management over juridische zaken. Ook zorg je voor een juiste en uniforme behandeling van uiteenlopende juridische aangelegenheden betreffende de hele APG-organisatie. Daarnaast vervul je een rol als compliance medewerker van de afdeling Corporate Legal, Tax & Compliance (CLC) en draag je bij aan de ontwikkeling en de naleving van compliance en het integriteitbeleid binnen CLC. Je zorgt ervoor dat er binnen je bedrijfsonderdeel voldoende awareness is voor van de naleving van wet- en regelgeving en je monitort deze. Voor beide onderdelen geldt dat je in staat moet zijn om de dagelijkse werkzaamheden met grote mate van zelfstandigheid te verrichten. Voor zover het de compliance-werkzaamheden betreft, is het van belang dat je in staat bent een onafhankelijke en vertrouwelijke rol te vervullen en dat je adequaat invulling kan geven aan een directe rapportagelijn naar de manager Compliance. Bij APG ga je werken bij de afdeling Corporate Legal Tax & Compliance (CLC). Hier werken 14 professionals die verantwoordelijk zijn voor juridische, fiscale (beleids)advisering en compliance voor de Raad van Bestuur, de business units en dochtervennootschappen van het APG-concern. De werkzaamheden van CLC zijn zowel beleidsmatig als operationeel van aard, en omvatten in hoofdzaak de volgende terreinen: Legal/tax: Contractering, juridische herstructureringen, overnamen en fusies, rechtspersonenrecht, verzekeringen, intellectueel eigendomsrecht (auteursrecht, merkenrecht, domeinnamen), vennootschapsbelasting, omzetbelasting (btw), loonheffing, governance vraagstukken. Compliance: Kaderstelling compliance rapportages, consolidatie van decentrale rapportages voor de Raad van Bestuur en klanten van APG, monitoring van wijzigingen wet- en regelgeving en toetsing van implementatie daarvan, uitvaardigen compliance richtlijnen, bevorderen van awareness over onder meer integriteit, advisering in individuele casus, uitvoeren (tax) control framework CLC.

Senior Adviseur/ Beleidsmedewerker Civiel Gezocht!!!
Catergorie: Advies Consultancy
Voor een van onze opdrachtgevers zijn wij opzoek naar een CIVIEL SENIOR ADVISEUR! De senior adviseur civiel is werkzaam binnen een team van 16 medewerkers en houdt zich bezig met de beleidsvoering, de planning en controle en het uitvoeren van de opdrachtverlening voor het beheer van de openbare ruimte. Het team bestaat uit beheerders en adviseurs op het vlak van civiele techniek, milieu, verkeer, monumenten en de gemeentelijke gebouwen. Je bent verantwoordelijk voor het beleid voor riolering en wegbeheer van een gemeente. Je zorgt voor het opstellen en uitvoeren van het GRP, grondwaterbeleid en adviseert over planmatig beheer. Je adviseert management en bestuur en organiseert en coördineert activiteiten op jouw vakgebied. De opdrachtgever wil toe naar een meer integraal beheer en het uitvoeren van het werk op wijkniveau. Hiertoe onderhoud je relaties met de andere disciplines in ruimtelijk beheer. Je neemt deel aan grotere civieltechnische projecten vanuit jouw vakgebied en draagt zorg voor de opdrachtverlening voor de uitvoering van klein en groot onderhoud. Tevens lever je een bijdrage aan (meer)jarenplannen en management- en bestuursrapportages.

Internationale Financieel Manager Met Ambitie
Catergorie: Advies Consultancy
Een dynamische functie waarbij een interessante mix van operationele werkzaamheden gecombineerd wordt met strategische vraagstukken en beslissingen binnen een groot MKB bedrijf in Lelystad. Als lid van het MT heeft u grote invloed op de ontwikkeling van de organisatie op (inter)nationaal niveau. Tevens valt een aantal projecten onder uw supervisie. Intervisies met alle lagen binnen de organisatie en coaching on the job. Functieomschrijving Financieel - Verantwoordelijk voor dagelijkse financiële- en loonadministratie - Maandelijks specificeren en analyseren van balans en p/l rekeningen - Credit management (debiteurenbeheer) - Consolideren van business units rapportages. - Onderhouden en verbeteren van de administratieve organisatie, interne controle en management systeem - Business units en distributeurs faciliteren op gebied van financiën, allianties, overnames - Zorgdragen voor up-to-date procedures en werkinstructies - Werkzaamheden ten behoeve van de jaarrekening en de accountantscontrole - Verantwoordelijk voor alle fiscale aangifte en CBS aangiften Rapportages - Opstellen en rapporteren van de maandelijkse- , kwartaal en jaar (interne) rapportage(s) in samenwerking met het management en CFO van de holding - Verantwoordelijk voor opleveren van budgettering en forecasting - Verzorgen van alle overige management informatie. Personeel - Aanspreekpunt betreffende personele aangelegenheden en betrokken bij uitvoerende aspecten van het personeelsbeleid en facilitair management - Loonadministratie voeren en kennis hebben van sociale en fiscale aspecten - Leidinggeven aan een assistent(te).

Zorgcoördinator Wonen ZorgandWelzijn Psychiatrie Verpleeghuis; Fwg 45; .2867 - (968)
Catergorie: Advies Consultancy
-U stuurt Functioneel het Primaire & Integrale ZorgProces aan voor een Team Psychiatrie c.q. de aan u toegewezen Psychiatrische Clienten (16 Oudere Bewoners met een Psychiatrisch ZiekteBeeld c.q. HulpVraag ), u geeft Aansturing, Coordinatie & Coaching aan de circa 12 Medewerkers, u bent Integraal ZorgCoordinator , en u draagt Zorg voor zowel de Kwaliteit & de Uitvoering van het Zorg-, Behandel- en WelzijnsBeleid binnen het Team c.q. de toegewezen Psychiatrische Clienten, alsmede heeft u de Verantwoordelijkheid & Bevoegdheid op het MultiDisciplinare & Organisatorische Terrein, u verricht VerpleegKundige Handelingen, en u biedt een Belangrijke Bijdrage & Coördinatie aan de Sfeer & de Effectieve Samenwerking binnen het Integrale Team c.q. de aan u toegewezen Psychiatrische Clienten; -U draagt Zorg voor de Planning & Coördinatie van alle Werkzaamheden op het Gebied van de Zorg- en DienstVerlening van het Team Psychiatrie, alsmede stuurt u op Resultaat , u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering & Continuïteit van de Operationele (Zorg)Processen & ZorgMethoden, u bewaakt de Juiste Toepassing van VerpleegKundige, Verzorgende, Begeleidende & Ondersteunende Methoden conform de WerkInstructies & Protocollen, u bent een Meewerkende ZorgCoördinator en u bent Gedeeltelijk Vrijgesteld voor het Aansturen, Coördineren & Coachen, u draait alleen DagDiensten + 1 AvondDienst per Maand, en u ressorteert c.q. ontvangt Leiding van het AfdelingsHoofd Wonen, Zorg & Welzijn Psychiatrie.

Leidinggevend Specialist Ouderengeneeskunde - O110872
Catergorie: Advies Consultancy
Wij zijn op zoek naar een geregistreerd specialist ouderengeneeskunde met uiteraard ervaring in de geriatrie en ouderenzorg. Ben jij die persoon die wij zoeken? Reageer dan snel! Jij als specialist ouderengeneeskunde werkt als teamleider waarbij je naast een leidinggevende rol ook een uitvoerende rol hebt. Je werkt nauw samen met 9 specialisten op het gebied van ouderengeneeskunde en daarbij twee specialisten in opleiding en huisartsen in opleiding. Het takenpakket is breed en afwisselend met zowel diagnostiek, advisering, behandeling en teambegeleiding. De visie van onze opdrachtgever is erop gericht de clienten het leven te laten leiden dat zij zelf voor ogen hebben. Jij als specialist moet hiermee rekening houden bij het opstellen van het behandelplan waarbij enerzijds de arts zich bescheiden moet opstellen maar anderszijds ook sturend moet zijn. Daarnaast speel je een actieve rol in het ontwikkelen van nieuwe vormen van dienstverlening. Takenpakket: - mede ontwikkelen van het beleid van de organisatie en van het behandelbeleid in brede zin van de dienst behandeling en begeleiding - medeverantwoordelijk voor de uitvoering van het beleid - verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het behandelbeleid van de vakgroep specialisten ouderengeneeskunde - integraal verantwoordelijk voor de uitvoering door, de voorwaarden voor en de organisatie van de eigen vakgroep - coordinerend teamleider voor de multidisciplinaire behandelteams in samenhang met de disciplines en managementteams in een of twee locaties met omliggende wijken Aantal uur: 32-36 uur (waarvan 12-16 uur praktiserend specialist ouderengeneeskunde) Trefwoorden: teamleider, verantwoordelijkheden, ouderen, zorg, manager, hoofd, behandelingen, beleid, leidinggeven, meewerkend, specialist, adviseren

Management Trainee Voor De Zorg- En Welzijnssector
Catergorie: Advies Consultancy
Jij zult gedurende een periode van 2 jaar drie tot vier uiteenlopende projecten uitvoeren voor verschillende opdrachtgevers, daarnaast doorloop je het traineeship. Het traineeship zal bestaan uit: trainingen, coaching en intervisie. Hierbij zal/kan jij je richten op niet patiënt-gerelateerde functiegebieden zoals: - Management en Beleid - HRM / P&O - Juridische zaken - Kwaliteitsmanagement - Onderzoek - Marketing en Communicatie - Informatiemanagement - Management Informatie Systeem

Wtbe - Kwaliteitsmanager (apm2500)
Catergorie: Advies Consultancy
De kwaliteitsmanager is verantwoordelijk voor het verbeteren en borgen van het kwaliteitsbeleid binnen de organisatie. Daartoe houdt de kwaliteitsmanager zich bezig met de volgende taken: Het optimaliseren van het kwaliteitsbeleid en het onderhoud ervan. Opstellen van kwaliteitsplannen voor projecten en het begeleiden en beheer gedurende de uitvoering. Beheren van lasserkwalificaties, materiaalcertificaten, ISO, VCA en de directe kwaliteitscontrole. Leiding geven aan de kwaliteitscontroleur.

Kam Coördinator
Banen
Als KAM Coördinator ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen, onderhoud en up to date houden van het KAM systeem, het VCA systeem (VCA 2005**) en het kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001-2008). Je geeft uitvoering aan het ARBO beleid. Verder begeleid je audits van certificerende instanties en vertegenwoordig je het bedrijf bij brancheverenigingen. Daarnaast stel je financiële rapportages en verslagen op. Tot slot verzorg je ook de trainings- en opleidingstrajecten van collega's.

Intercedent / Personeelsplanner
Banen
Voor ons kantoor te Amersfoort zijn wij op zoek naar een personeelsplanner / intercedent. Je zult als intercedent relatiebeheerder zijn van een aantal grote klanten voor wie je op dagelijkse basis uitzendkrachten inpland. Als intercedent van FID ben je ook verantwoordelijk voor de werving van werkzoekende. Vervolgens breng je vraag en aanbod van personeel samen. Je werkt met een planningssysteem en je houd je intensief bezig met personeelsadministratie: - Ziekteverzuim - verzuimbeleiding; - Verwerking van de declaraties; - Evaluatiegesprekken; - Scholingsgesprekken; Daarnaast vind je het leuke om nieuwe opdrachtgevers actief te benaderen. Daarbij vind je het een uitdaging om bedrijven klant te maken. FID biedt je een gedegen inwerkperiode aan.

Account Manager Arbeidsbemiddeling Industrie En Logistiek (jb7817)
Banen
Als Account Manager gericht op de Logistiek en Industrie ben je verantwoordelijk voor het realiseren van het integraal commercieel beleid van de organisatie. Je stelt in samenwerking met de Directeur de te budgetteren omzet vast. Je ontwikkelt een passend verkoopplan en houdt daarbij rekening met de ontwikkelingen in de markt, alsook de regio. Je bent commercieel en communicatief sterk onderlegd, acquireert nieuwe klanten voor zowel de logistieke, alsook de industriële doelgroepen in de regio Limburg en Gelderland. Je voert acquisitiegesprekken met gesprekpartners van diverse vakdisciplines zoals Operations, HR en Directie. Je bent in staat jouw verkoopargumenten aan te laten sluiten bij de behoefte van de klant. Tevens onderhoud je contacten met actieve en inactieve klanten conform het commercieel beleid. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en behalen van de gebudgetteerde omzet. Je draagt het commercieel beleid van de organisatie uit zowel buiten, alsook binnen de organisatie. Je legt de gevoerde commerciële acties digitaal vast en stelt waar mogelijk bezoekverslagen op. Tevens stel je verkoopcontracten, calculaties en offertes op binnen de door de Directeur gestelde randvoorwaarden en archiveert deze. De werkzaamheden vinden plaats op kort- en langdurige projecten in het gebied Zuid-Oost Nederland. Het kantoor bevindt zich in de directe omgeving van Venray.

Account Manager Dienstverlening Zuidoost-nederland (jb7792)
Banen
Als Account Manager Dienstverlening ben je verantwoordelijk voor het realiseren van het integraal commercieel beleid van de organisatie. Je stelt in samenwerking met de Directeur de te budgetteren omzet vast. Je ontwikkelt een passend verkoopplan en houdt daarbij rekening met de ontwikkelingen in de markt, alsook de regio. Je bent een echte salestijger, acquireert nieuwe klanten voor zowel de logistieke, alsook de industriële doelgroepen in de regio Limburg en Gelderland. Je voert acquisitiegesprekken met gesprekpartners van diverse vakdisciplines zoals Operations, HR en Directie. Je bent in staat je verkoopargumenten aan te laten sluiten bij de behoefte van de klant. Tevens onderhoud je contacten met actieve en inactieve klanten conform het commercieel beleid. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en behalen van de gebudgetteerde omzet. Je draagt het commercieel beleid van de organisatie uit zowel buiten, alsook binnen de organisatie. Je legt de gevoerde commerciële acties digitaal vast en stelt waar mogelijk bezoekverslagen op. Tevens stel je verkoopcontracten, calculaties en offertes op binnen de door de Directeur gestelde randvoorwaarden en archiveert deze. De werkzaamheden vinden plaats op kort- en langdurige projecten in het gebied Zuid-Oost Nederland. Het kantoor bevindt zich in de directe omgeving van Venray.

Telefonisch Interviewer
Banen
De telefonische interviewer is een onmisbare schakel in het onderzoeksproces. Informatie verkregen uit telefonische interviews wordt verwerkt in onderzoeksresultaten. De onderzoeksresultaten zijn vaak de basis voor het beleid van (semi-)overheid, bedrijven of instellingen. Je voert in opdracht van het bedrijfsleven en de overheid onderzoeken uit doormiddel van het afnemen van telefonische interviews. Je verzamelt telefonisch gegevens van uiteenlopende aard. Je hebt contact met verschillende doelgroepen zoals eigenaren van bedrijven, personeelsfunctionarissen of beleidsmedewerkers maar soms ook particulieren.

Klantmanager Inkomen: Verdiep Jij Je Graag In De Wwb En Heb Jij Een Neus Voor Regels En Wetgeving? Dan Zoeken Wij Jou Als Klantmanager Rechtmatigheid!
Banen
Talenter is altijd op zoek naar enthousiaste en betrokken casemanagers die graag hun tanden zetten in uitkeringsaanvragen. Wellicht dat wij op korte termijn een passende opdracht voor jou hebben. Heb je ervaring als bijstandsconsulent bij een gemeente en voldoe je aan onderstaand profiel? Reageer dan nu! Als klantmanager rechtmatigheid of inkomensconsulent houd jij je voornamelijk bezig met het behandelen van aanvragen Levensonderhoud WWB. Je beoordeelt of iemand recht heeft op een uitkering. Beheert een klantenbestand met daarbij het verwerken van mutaties (aanpassing uitkering n.a.v. omstandigheden); Verzorgt intakes en brengt advies uit op het gebied van rechtmatigheid (bijzondere bijstand, aanvragen Levensonderhoud); Voert periodieke heronderzoeken uit; Redigeert beschikkingen en stelt rapportages op; Behandelt beëindigingen, terugvorderingen en legt maatregelen op; Behandelt aanvragen en onderzoekt het recht op een uitkering in het kader van de Wet Werk en Bijstand (WWB); Handelt aanvragen betreft levensonderhoud WWB, IOAW en/of bijzondere bijstand af; Houdt rekening met het gemeentelijk beleid.

Hrm Adviseur: Ben Jij De P&o Expert Mét Ruime Ervaring In Jouw Vakgebied? Talenter Zoekt Jou!!
Banen
Als HRM adviseur ben je werkzaam voor decentrale Resultaat Verantwoordelijke Eenheden (RVE's), met een functionele lijn naar centraal P&O. Je adviseert het MT van de RVE OK op het brede terrein van uitvoering van het personeelsbeleid, arbeidsvoorwaarden en organisatieontwikkeling. Je analyseert ken- en stuurgetallen en adviseert het management hierover. Op proactieve wijze draag je bij aan het resultaat van de RVE. Je werkt nauw samen met collega-adviseurs en andere disciplines binnen P&O en participeert in P&O-projecten.

Sales Manager
Banen
Als Sales Executive streef je onder andere naar het tot stand brengen van samenwerkingsovereenkomsten, breng je offertes uit, initieer je sales gerichte acties, bouw je bestaande klantrelaties uit en zul je een actieve bijdrage leveren aan het beleid van onze organisatie. Deze activiteiten zullen door het gehele land plaatsvinden. Kortom: een functie met commerciële uitdaging. Wij zoeken daarom iemand met een aantal jaar commerciële werkervaring in de zakelijke dienstverlening bij voorkeur in de uitzendbranche. Ben je of ken jij iemand die deze functie op het lijf geschreven is, reageer dan snel!

Projectmanager Groningen/eemshaven
Banen
Netwerken, luisteren, je verdiepen in een ander Als projectmanager voor onze technische labels is interesse in het vakgebied de essentie van je job. Je loopt gemakkelijk binnen bij bestaande en nieuwe opdrachtgevers, technische bedrijven in de regio, en je bent geïnteresseerd in hun werkzaamheden. Je onderhoudt de contacten niet alleen, je investeert er in. Dat doe je ook aan de andere kant van de arbeidsmarkt: je hebt interesse in de flexkrachten, weet hoe je de juiste mensen selecteert en je zorgt dat ze zich thuis voelen, bij jou maar ook bij de opdrachtgever. Tegelijk weet je dat zorgvuldigheid en goede dossiervorming onmisbaar is voor succes en zorg je voor een correcte financiële en administratieve afronding. Je verantwoordelijkheid bestaat er mede uit dat alles uitgevoerd wordt conform de (fiscale) wet- en regelgeving. Veilig werken is jouw credo. Je zorgt voor optimaal gebruik van de informatiesystemen binnen de vestiging. Samen met je collega's geef je uitvoering aan het beleid en de strategie van de onderneming.

Telefonisch Interviewer
Banen
Voor een marktonderzoeksbureau zijn wij op zoek naar enthousiaste telefonische enqueteurs. Het accent van het werk ligt op het telefonisch interviewen van verschillende doelgroepen, om zodoende telefonisch gegevens te verzamelen over onderwerpen van zeer uiteenlopende aard. U werkt hierbij in teamverband. Je voert in opdracht van het bedrijfsleven en de overheid onderzoeken uit doormiddel van het afnemen van telefonische interviews. Je verzamelt telefonisch gegevens van uiteenlopende aard. Je hebt contact met verschillende doelgroepen zoals eigenaren van bedrijven, personeelsfunctionarissen of beleidsmedewerkers maar soms ook particulieren.

Projectmanager/intercedent
Banen
Ter vervanging van zwangerschapsverlof zijn wij per 2-1-2012 op zoek naar een projectmanager/intercedent. Netwerken, luisteren, je verdiepen in een ander... Als projectmanager voor onze technische labels is interesse in het vakgebied de essentie van je job. Je loopt gemakkelijk binnen bij bestaande en nieuwe opdrachtgevers, technische bedrijven in de regio, en je bent geïnteresseerd in hun werkzaamheden. Je onderhoudt de contacten niet alleen, je investeert er in. Dat doe je ook aan de andere kant van de arbeidsmarkt: je hebt interesse in de flexkrachten, weet hoe je de juiste mensen selecteert en je zorgt dat ze zich thuis voelen, bij jou maar ook bij de opdrachtgever. Tegelijk weet je dat zorgvuldigheid en goede dossiervorming onmisbaar is voor succes en zorg je voor een correcte financiële en administratieve afronding. Je verantwoordelijkheid bestaat er mede uit dat alles uitgevoerd wordt conform de (fiscale) wet- en regelgeving. Veilig werken is jouw credo. Je zorgt voor optimaal gebruik van de informatiesystemen binnen de vestiging. Samen met je collega's geef je uitvoering aan het beleid en de strategie van de onderneming.

Commercieel Medewerker M/v
Banen
De commercieel medewerker werkt parttime(24 uur per week) en ondersteunt de salesconsultant bij de uitvoering van het salesplan. De nadruk ligt op binnendienstwerkzaamheden, zowel administratief als telefonisch en gericht op correcte en volledige administratievoering van de commerciële activiteiten. Je bereidt de buitendienstwerkzaamheden van de salesconsultant voor en draagt zorg voor de afhandeling. Je levert een bijdrage aan de telefonische aquisitie, aan relatiebeheer en klachtafhandeling. Je bent in staat de salesconsultant waar te nemen tijdens diens afwezigheid en je vindt het een uitdaging om ook eens zelf klanten te bezoeken. Je bent actief betrokken bij het vergroten van de naamsbekendheid van CBZ, adviseert over het doel van verzuimbezoeken en je werkt nauw samen met collega's om uitvoering te geven aan onze dienstverlening. Je volgt ontwikkelingen op het gebied van verzuim(beleid) en signaleert kansen. Daarnaast vertegenwoordig je CBZ op enthousisaste wijze op bijv. beurzen en netwerkbijeenkomsten.

Intercedent(e) Den Bosch
Banen
Netwerken, luisteren, je verdiepen in een ander Als intercedent(e) bij TiP personeelsdiensten is mensenwerk de essentie van je job. Je loopt gemakkelijk binnen bij bestaande en nieuwe opdrachtgevers in de regio. Je onderhoudt de contacten niet alleen, je investeert er in. Dat doe je ook aan de andere kant van de arbeidsmarkt: je weet hoe je de juiste mensen selecteert en je zorgt dat ze zich thuis voelen, bij jou maar ook bij de opdrachtgever. Tegelijk weet je dat zorgvuldigheid en goede dossiervorming onmisbaar is voor succes en zorg je voor een correcte financiële en administratieve afronding. Je verantwoordelijkheid bestaat er mede uit dat alles uitgevoerd wordt conform de (fiscale) wet- en regelgeving. Je zorgt voor optimaal gebruik van de informatiesystemen binnen de vestiging. Samen met je collega's geef je uitvoering aan het beleid en de strategie van de onderneming.

Regiomanager Midden-nederland Technische Detachering
Banen
Voor de regio Midden-Nederland zijn wij op zoek naar een ervaren regiomanager. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de vestigingen Amsterdam, Lelystad en Utrecht. Je werkzaamheden bestaan uit de volgende items: Beleid: - Opstellen, realiseren van de rayonplannen en bewaken van de vestigingsplannen. Commercie: - Op- en uitbouwen en beheren van het relatienetwerk - Bezoeken van grotere prospects en uitbrengen van offertes, in samenwerking met de accountmanager. - Relatiebeheer grote opdrachtgevers in het rayon. - Toepassen van specifieke maatwerkoplossingen ten behoeve van grote, potentiële opdrachtgevers. - Regie voeren en zorgdragen voor de operationalisering van de communicatie-/relatiematrix voor grote accounts. - Coördineren van de commerciële aanpak van landelijke accounts binnen het rayon. - Ontwikkelen en opstarten van activiteiten ten behoeve van de strategische branches. Bedrijfsvoering: - Realiseren en bewaken van kwaliteitsnormen op vestigingsniveau - Bewaken structuur van de vestiging qua proceskeuzes en signaleren van groeimodellen hierbinnen - Bewaken van toebedeelde budgetten - Bepalen en bewaken van margeontwikkeling binnen de vestiging(en) en uitvoeren van autorisatiebeleid met betrekking tot de marge Management: - Werkgericht leidinggeven aan de vestigingsmanager(s) (VM) en/of senior TC binnen de vestiging(en): plannen, coördineren en verdelen van de werkzaamheden, toezien op de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden. - Inwerken van nieuwe VM en begeleiden van zittende medewerkers. - Uitvoeren van personeelsmanagement binnen de vestiging(en): voeren van functionering- ,beoordeling- en selectiegesprekken, inclusief vastlegging hiervan, competentiegericht coachen en ontwikkelen van de VM en/of senior TC. - Uitvoeren van alle noodzakelijke interne communicatie.

Emra Technicus
Banen
Als Technicus EMRA draag je direct bij aan de prestaties en de ontwikkeling van de installaties . Je voert (projectmatige) onderhouds-, revisie en modificatiewerkzaamheden uit tevens voer je complexe storingsanalyses uit en ondersteun je bij het opstellen van de onderhoudsplannen. Natuurlijk zie je er op toe dat het veiligheidsbeleid wordt uitgevoerd door zelf een voorbeeldfunctie te vervullen. De functie Emra Technicus is verdeeld in 3 segmenten - Elektrotechniek - Meet- en Regeltechniek - Automatisering (Instrumentatie) Het is dus van belang dat je naast al je algemene elektrotechnische kennis, ook ervaring hebt opgedaan met de andere facetten van de Elektrotechniek. Voor deze functie geldt dat industriële ervaring is verreist en minimaal 3 jaar relevante werkervaring

Beleid 151 t/m 180 van 1092

Eerst | Vorig | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Volgend | Laatst