Techniek

Techniek 2011 t/m 2040 van 3714

Eerst | Vorig | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | Volgend | Laatst

Industrial Cost Engineer (m/v)
Project Management
Lely Industries N.V. maakt deel uit van de Lely Groep, een wereldwijd opererende groep van ondernemingen, actief in de agrotechniek. Ontwikkeling, productie en verkoop van geavanceerde landbouwmachines en melkrobotsystemen vormen onze kernactiviteiten. Door constante innovatie te koppelen aan een hoge mate van klantgerichtheid heeft Lely een vooraanstaande positie verworven in Europa, Noord- Amerika en Asiapacific. Binnen onze dynamische en informele bedrijfscultuur mogen gedreven en creatieve mensen rekenen op meer dan gemiddelde ontwikkelingsmogelijkheden. Bij Lely werken wereldwijd ca. 1.400 medewerkers, waarvan ca. 650 in Nederland, verdeeld over een 3-tal locaties (Maassluis (2) en Rotterdam). Als Industrial Cost Engineer maak je deel uit van een multidisciplinair team, dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling van consumentenproducten (van concept tot productie). Als Industrial Cost Engineer maak je deel uit van een multidisciplinair team, dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling van consumentenproducten (van concept tot productie). Je verstrekt (op verzoek en proactief) advies over uiteenlopende financieel-technische zaken; Je bent in eerste instantie betrokken bij het opstellen en uitvoeren van financiële projectplannen, kostencalculaties en tijds- en methodeanalyses; Voor nieuwe projecten werk je winstanalyses uit en onderzoek je alternatieven om ambitieuze zakelijke doelstellingen te realiseren; Je neemt deel aan project teams en je streeft permanent naar nieuwe ontwikkelingen en alternatieven, die een stevig effect op het gehele bedrijf kunnen hebben. Jouw achtergrond: HBO/WO Werktuigbouwkunde of vergelijkbare opleiding; Enkele jaren ervaring als Engineer (met interesse voor de kosten van de technische processen); Ervaring met cost estimation van productkosten; Gedetailleerde kennis van een breed scala aan relevante productietechnieken; Meer dan gemiddelde kennis van Excel; Analytisch vermogen en accurate manier van werken; Teamplayer, intermediair tussen Engineering, Inkoop en toeleveranciers (goede communicatieve eigenschappen); Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Voor verdere informatie kun je contact opnemen Sander van Dijk, Recruiter (06-23881058). Je sollicitatiebrief met curriculum vitae kun je sturen naar recruitment@lely.com. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Teamleider Orderdesk Binnendienst (m/v)
Andere Algemeen Management
Lely Industries N.V. maakt deel uit van de Lely Groep, een wereldwijd opererende groep van ondernemingen, actief in de agrotechniek. Ontwikkeling, productie en verkoop van geavanceerde landbouwmachines en melkrobotsystemen vormen onze kernactiviteiten. Door constante innovatie te koppelen aan een hoge mate van klantgerichtheid heeft Lely een vooraanstaande positie verworven in Europa, Noord America en Asiapacific. Binnen onze dynamische en informele bedrijfscultuur mogen gedreven en creatieve mensen rekenen op meer dan gemiddelde ontwikkelingsmogelijkheden. Bij Lely werken wereldwijd ca. 1.400 medewerkers, waarvan ca. 350 bij Lely Industries N.V., verdeeld over een 3-tal locaties (2 in Maassluis en Rotterdam). Het team Logistiek Dairy is verantwoordelijk voor het correct verwerken van orders vanuit de verkoopkantoren, de omzetting in een productie- en transportplan, en het completeren en verschepen van de orders. De afdeling bestaat momenteel uit 4 medewerkers. Het team Logistiek Dairy is verantwoordelijk voor het correct verwerken van orders vanuit de verkoopkantoren, de omzetting in een productie- en transportplan, en het completeren en verschepen van de orders. De afdeling bestaat momenteel uit 4 medewerkers. * Aansturen van de afdeling, bestaande uit 4 medewerkers; * Het beheren van orders in het ERP-systeem; * Het communiceren naar de klant m.b.t. de orderbevestiging en bewaken van de * daadwerkelijke levering; * Het organiseren van (internationale) transporten, overeenkomstig de aangegeven leveringscondities; * Het controleren van documentaire accreditieven en verzorgen van de juiste en correct gemaakte documenten; * Het verzorgen van de facturering van goederen en diensten; * Het adviseren van leidinggevende over aspecten van transporten. Jouw achtergrond: * Minimaal HBO+ werk/ denkniveau; * Een aantal jaren werkervaring met het afhandelen van het orderproces en de planning hiervan; * Leiding gevende ervaring; * Ervaring in het onderhouden van internationale klanten contacten, bijvoorkeur in een kapitaalgoederen omgeving; * Kennis van douaneprocedures; * Internationale handelskennis; * Engelse en Diste taal in woord en geschrift; * Kennis van een ERP-systeem is noodzakelijk, Movex is een pré. Voor verdere informatie kun je contact opnemen met Sander van Dijk, Recruiter (06-23881058). Je sollicitatiebrief met curriculum vitae kun je sturen naar recruitment@lely.com. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Projectleider Wtb
Project Management
Al sinds 1939 werkt Huygen Installatie Adviseurs aan toonaangevende projecten vooral binnen de gezondheidszorg, onderwijs, bijzondere utiliteits- en woningbouw en industrie. Wij hebben uitdagende projecten zoals o.a. Universiteitsbibliotheek Utrecht, Maasland Ziekenhuis te Sittard, de SS Rotterdam, Theater aan het Vrijthof Maastricht en De Hoge Heren Rotterdam tot een succesvol einde weten te brengen. Onze hoogwaardige adviesdiensten betreffen het gehele veld van de installatietechniek. Kenmerkend is de kwaliteit, de onafhankelijkheid, de expertise en het innovatie vermogen dat wij meebrengen om de beste adviesdiensten te kunnen leveren. Daarnaast is het werken in teams, kennisoverdracht en coaching een belangrijk bedrijfsprincipe. Ons bedrijf telt 50 medewerkers en heeft kantoren in Maastricht, Rotterdam, Zwolle en Amsterdam. Wij zoeken voor onze vestiging in Rotterdam een: Projectleider (WTB) Bij Huygen adviseer je als Projectleider over alle facetten van installaties. Je behandelt onafhankelijk en zo zelfstandig mogelijk projecten. Vanaf initiatief via ontwerp en uitbesteding tot en met de oplevering en restpunten afhandeling. Jij bent het visitekaartje van Huygen Installatie Adviseurs en contactpersoon voor opdrachtgevers, architecten, tussenpersonen en leveranciers. Door middel van jouw sturing en coördinatie is het doel om samen met jouw projectteam een kwalitatief hoogwaardig advies af te leveren. Jouw technische kennis, overtuigingskracht en commerciële benadering spelen hier een grote rol in. Daarnaast is het jouw taak om overzicht te houden en een duidelijke structurering toe te passen zodat een project zo efficiënt mogelijk kan worden uitgevoerd. Kortom: Je bent geheel verantwoordelijk voor het afleveren van een hoogwaardig advies. Daarbij ben je het gezicht van Huygen Installatie Adviseurs voor externe partijen en ben je de leider van het project voor de interne partij. Bij Huygen adviseer je als Projectleider over alle facetten van installaties. Je behandelt onafhankelijk en zo zelfstandig mogelijk projecten. Vanaf initiatief via ontwerp en uitbesteding tot en met de oplevering en restpunten afhandeling. Jij bent het visitekaartje van Huygen Installatie Adviseurs en contactpersoon voor opdrachtgevers, architecten, tussenpersonen en leveranciers. Door middel van jouw sturing en coördinatie is het doel om samen met jouw projectteam een kwalitatief hoogwaardig advies af te leveren. Jouw technische kennis, overtuigingskracht en commerciële benadering spelen hier een grote rol in. Daarnaast is het jouw taak om overzicht te houden en een duidelijke structurering toe te passen zodat een project zo efficiënt mogelijk kan worden uitgevoerd. Kortom: Je bent geheel verantwoordelijk voor het afleveren van een hoogwaardig advies. Daarbij ben je het gezicht van Huygen Installatie Adviseurs voor externe partijen en ben je de leider van het project voor de interne partij. • Technisch gedegen • Gestructureerd • Ambitieus • Pro-actief • Leergierig • Overtuigend Wij bieden jou: Veel aandacht voor jouw persoonlijk ontwikkeling als vakdeskundige. Jouw kennis en expertise worden ingezet in bijzondere en uitdagende projecten door het hele land. Je werkt intensief samen met opdrachtgevers, architecten van naam en andere specialisten. We bieden een open, collegiale en informele werksfeer. Salaris en de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn goed. Zou dit de nieuwe uitdaging voor jou kunnen zijn? Reageer dan snel en bel of mail (vrijblijvend) naar Niki Nuis (n.nuis@dbwa.nl 06-10563673), ik informeer je graag over de mogelijkheden. Kijk ook voor meer hts vacatures op www.de-blecourt.nl.

Service- En Onderhoudsmonteur (m/v)
Bouwkunde Werktuigbouwkunde civiele Techniek
Lely Center Delta B.V. maakt deel uit van de Lely Groep, een wereldwijd opererende groep van ondernemingen, actief in de agrotechniek. Ontwikkeling, productie en verkoop van geavanceerde landbouwmachines en melkrobotsystemen vormen onze kernactiviteiten. Door constante innovatie te koppelen aan een hoge mate van klantgerichtheid heeft Lely een vooraanstaande positie verworven in Europa, Noord Amerika en Asiapacific. Binnen onze dynamische en informele bedrijfscultuur mogen gedreven en creatieve mensen rekenen op meer dan gemiddelde ontwikkelingsmogelijkheden. Bij Lely werken wereldwijd ca. 1.400 medewerkers, waarvan ca. 650 in Nederland, verdeeld over een 3-tal locaties (2 in Maassluis en Rotterdam). Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud en de service van melkrobots en bijbehorende randapparatuur bij onze klanten. De werkzaamheden zijn veelzijdig en omvatten onder andere melkwinningstechniek, elektronica en het beheer van computersystemen. Daarnaast draag je zorg voor de inbedrijfstelling van nieuwe systemen en geef je bedieningsinstructie aan de klant. Tevens behoort het draaien van storingsdiensten bij de uitoefening van de functie. Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud en de service van melkrobots en bijbehorende randapparatuur bij onze klanten. De werkzaamheden zijn veelzijdig en omvatten onder andere melkwinningstechniek, elektronica en het beheer van computersystemen. Daarnaast draag je zorg voor de inbedrijfstelling van nieuwe systemen en geef je bedieningsinstructie aan de klant. Tevens behoort het draaien van storingsdiensten bij de uitoefening van de functie. Een dynamische, enthousiaste en resultaatgerichte werkomgeving met nadruk op eigen verantwoordelijkheid, initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Prima arbeidsvoorwaarden. Daarnaast wordt er een serviceauto ter beschikking gesteld. Na een inwerkperiode krijg je de eerste interne bedrijfsopleiding van 4 weken. Gedurende je loopbaan is het mogelijk je verder te verdiepen als monteur of productspecialist. Voor verdere informatie kun je contact opnemen met Niels Zoetelief, (06-22880599). Je sollicitatiebrief en curriculum vitae kun je mailen naar recruitment@lely.com. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sales Engineer / Accountmanager
Vertegenwoordiging
SalesCapital is een ambiteuze en enthousiaste sales organisatie die zich richt op het verbeteren van het 'verkoop kapitaal' van organisaties. Ons doel is uw salesorganisatie te leren kennen en onze kennis met u te delen, om zo de perfomance van sales te verhogen. Dat doen wij middels bemiddeling van tijdelijke en vaste sales specialisten en het bieden van 'sales best practice' studies in onze sales academy. Zie al onze openstaande vacatures op www.salescapital.nl Onze opdrachtgever is een producent van onder andere industriële afsluitingen en bevestigingsmaterialen. Onze opdrachtgever is een producent van onder andere industriële afsluitingen en bevestigingsmaterialen. Wat zoeken we? ? +/- 3 jaar werkervaring in vergelijkbare omgeving (petrochemie); ? Combinatie tussen techniek en sales; ? HBO werk- en denkniveau liefst richting Werktuigbouw- of Technische Bedrijfskunde; ? Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Interesse in deze mooie functie? Graag ontvangen we een recent Word CV t.a.v. Marcus Hinrichs ov.v. Sales Engineer naar recruitment@salescapital.nl.

Procesmanager Veiligheidssystemen Bij Nedtrain
Procestechniek
Bedrijfsonderdeel NedTrain, een zelfstandige dochteronderneming van NS, is al meer dan 150 jaar de specialist in onderhoud en service. NedTrain verzorgt voor de grootste klant, NS, tevens langetermijnrevisie van componenten. Modernisering van treininterieurs en installatie van veiligheidssystemen behoren ook tot de activiteiten. De medewerkers van NedTrain zijn betrokken en zitten dicht op de processen van de klant. Ze denken en doen mee en maken zo van NedTrain een nog slagvaardiger organisatie. Creativiteit en innovatief vermogen worden gestimuleerd. Innovatie betekent voor NedTrain ook investeren in high-tech werkplaatsen en de meest moderne outillage. NedTrain werkt daarbij samen met treinfabrikanten, toeleveranciers en kennisinstituten. De ambitie is duidelijk: het uitgroeien tot Europa’s modernste onderhoudbedrijf in rollend materieel. Componentenbedrijf Tilburg heeft met ruim 140 jaar een rijke historie. Er werken 230 werknemers die worden versterkt met een continue pool inhuurkrachten. Componentenbedrijf Tilburg houdt zich voornamelijk bezig met de revisie en aanmaak van componenten (hoofddelen, wisseldelen en slijtdelen) en levert tevens engineering en support. Onderdeel van Componentenbedrijf Tilburg is NedTrain Ematech. Zij verzorgen de revisie van elektromotoren. Aangezien de meeste treinen door elektromotoren worden aangedreven, is een passend onderhoud essentieel. Goed uitgevoerde revisies en herstellingen leiden tot maximale betrouwbaarheid en minimale kosten. NedTrain is op zoek naar een Procesmanager Veiligheidssystemen Referentie nr: NSM0148 Provincie: Noord Brabant Plaats: Tilburg Vacaturetype: Young professional Werkveld: Techniek Opleidingsniveau: HBO Functieprofiel vacature Procesmanager Veiligheidssystemen In de rol van Procesmanager bij NedTrain leid en begeleid je een team van 15 medewerkers die zich bezig houden met de revisie van pneumatische- en remcomponenten. Je bevordert hun inzetbaarheid en brengt je team naar een hoger plan door je mensen te laten ontplooien. Hiervoor stel je een jaarlijks opleidingsplan op en zorgt voor de realisatie hiervan. Tevens stel je duidelijke managementrapportages op, lever je informatie aan voor het opstellen van productieplannen en begrotingen en stel je jezelf op als een adviseur m.b.t. de haalbaarheid van (toekomstige) orders. Je volgt nauwkeurig het productieresultaat en brengt waar nodig verbeteringen aan op het gebied van werkmethoden, arbeidsomstandigheden, middelen en opleiding. Vanzelfsprekend ben je als manager verantwoordelijk voor het geven van werkopdrachten en controleer en realiseer je de planning. Een belangrijk onderdeel van de functie is meedenken en adviseren over de ontwikkeling van je afdeling. Je toetst voordurend de haalbaarheid van verbetervoorstellen. Wij vragen Om succesvol te zijn in deze functie beschik je over een HBO/WO-opleiding in een technische richting. Je hebt sterke ambities multidisciplinaire teams te managen. Je bent zeer flexibel, resultaatgericht en onder druk presteer je het best. Jouw persoonlijkheid kenmerkt zich door samenwerken, klantgerichtheid en mensgericht leiderschap. Je bent initiatiefrijk, leergierig en beschikt over goed ontwikkelde analytische vaardigheden. Je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen. NedTrain biedt Werken bij NS betekent werken in een omgeving waar complexe vraagstukken een rol spelen. Het is boeiend en biedt veel ruimte voor je eigen persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Het salaris is maximaal 3700 euro bruto per maand. We hebben een hoogwaardig secundair arbeidsvoorwaardenpakket met onder meer een prima pensioenvoorziening; collectieve ziektekostenverzekering en uiteraard een 1e klas treinkaart. Wil je meer weten? Neem voor meer informatie contact op met Saul Daemen (Recruiter), telefoon 06 – 83642946 Solliciteren: Ben je toe aan een nieuwe uitdaging en herken je jezelf in bovengeschetst profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Mobile Network Designer - Packet Switched Core
Andere ItandTelecommunicatie
Een topprofessional verdient toch een topnetwerk? Werken in de spannendste tijd ooit van mobiele communicatie? iPhone, iPad, Blackberry, Samsung Galaxy: ze openen ongekende mogelijkheden voor de gebruiker. Wat begon bij SMS en e-mail is nu verworden tot een grote variëteit aan apps als Twitter, Facebook en Angry Bird, die de maatschappij veranderen of gewoon veel plezier opleveren. De extreme groei van mobiele data biedt fantastische uitdagingen voor een technische top Packet Switched Core Designer, zeker bij KPN Mobile! Over de functie: • Ondanks dat je onderdeel uitmaakt van een team ben je in staat zelfstandig resultaten te boeken in complexe trajecten; • Je zult dus onder tijdsdruk moeten kunnen werken in organisatiebrede projectteams waarin een hoge mate van initiatief, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid wordt verwacht; • Je bent staat zijn jouw ontwerp te voorzien van duidelijke eisen en acceptatiecriteria t.a.v. het testplan, implementatie richtlijnen, risico analyse, beheeraspecten en capaciteit inzetregels; • Je hebt een flexibele houding ten aanzien van veranderingen en hier een positieve invulling aan te weten geven; • Naast het zelfstandig werken aan technisch complexe projecten stuur je via een demand rol interne en externe leveranciers aan en bewaakt de kwaliteit en de doorlooptijd van deze halffabrikaten; • Je bent in staat om alle halffabrikaten te integreren tot een werkend, beheerbaar design tegen optimale kosten (CAPEX & OPEX); • Je kunt procesmatig denken en communiceren op verschillende niveau's binnen en buiten KPN. Wat ga je doen: • Naast je inhoudelijke taak, stuur je op continue kwaliteit en efficiency verbetering in je directe omgeving. Je hebt de drive geboekte resultaten te willen consolideren en tevens verder verbeteren; • Je bent in staat op professionele wijze om te gaan met kritische opdrachtgevers. Je geeft actief sturing aan je omgeving middels positief opbouwende feedback; • Je bent proactief in het constateren, corrigeren en controleren van dreigende knelpunten en communiceert hier helder over. Je signaleert en initieert proces en interface verbeteringen; • Je hebt een hoog omgevingsbewustzijn en anticipeert hier proactief op in communicatie en gedragingen; • Je denkt in een breder perspectief dan techniek en inhoud. Over de afdeling: • Innovation Data bestaat uit een team van circa 25 gekwalificeerde en gemotiveerde medewerkers; • Binnen Mobile Innovation Data vertalen we de commerciële en technische innovaties in netwerk designs voor het Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Op basis van de doelarchitectuur plus roadmap wordt er een High Level Design en een Low Level Design opgesteld (incl het laden van de configuratie op het test systeem); • Innovation Data is de betrouwbare innovatie partner voor de segmenten die invulling geeft aan de strategie van mobiele kwaliteitsoperator; • Als kenniscentrum zijn we de last resort afdeling in het geval van ernstige netwerk calamiteiten. Wat vragen we: • IP kennis gecombineerd met uitgebreide kennis van het Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Bij voorkeur werk ervaring in een design functie van een Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Gezien het internationale karakter van onze leveranciers, de standaardisatie documenten en collega's is de voertaal Engels en worden alle documenten in het Engels opgeleverd; • Heb jij een hoge mate van teamspirit? Onderken je dat het optimale en maximale resultaat in de meeste gevallen door middel van samenwerking en coöperatie wordt bereikt en ga jij een flinke uitdaging niet uit de weg, dan zoeken we jou! Wat bieden we: Binnen KPN is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling daarnaast bieden wij een competitief salaris. Je komt in aanmerking voor een persoonlijk opleidingsbudget. KPN streeft een organisatie met een breed scala van medewerkers. Wij nodigen alle vrouwen en mannen, met elke mogelijke achtergrond, te reageren. KPN implementeert Het Nieuwe Werken , je kunt hierdoor tijd en plaats onafhankelijk werken. Dit zorgt voor een goede work / life balance. Bijzonderheden: Sollicitaties uitsluitend in het Engels voorzien van uitgebreide motivatie en beknopt CV. Voor meer informatie: Rens Freriks, senior recruiter Techniek & ICT, tel. nr. 06-13952491. Wil je direct solliciteren? Maak dan gebruik van onderstaande ‘Solliciteer nu’ button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Mobile, Mobiel Netwerk, Hardware, Software, Netwerk Ontwerper, Mobile Network Ontwerper, Ontwerp, Design, Designer, IT Design, IT Ontwerp, Netwerkontwerp, Telecommunicatie, Technisch Ontwerp, Technische Ontwikkeling, Technisch, Techniek, ICT, IT, Projectmatig, Projecten, Projectmanagement, Projectontwerp, IT Proces, Processen, Mobiele Innovatie, Technische Innovatie, Innovatie, Innoveren, Telecom, Mobiele dienstverlening, Zuid Holland, Utrecht, Den Haag, Rotterdam, Leiden, Delft, Zoetermeer, Dordrecht, Gouda, Gorinchem, Woerden, Werk, Baan, Job, Functie, Vacature. Over de functie: • Ondanks dat je onderdeel uitmaakt van een team ben je in staat zelfstandig resultaten te boeken in complexe trajecten; • Je zult dus onder tijdsdruk moeten kunnen werken in organisatiebrede projectteams waarin een hoge mate van initiatief, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid wordt verwacht; • Je bent staat zijn jouw ontwerp te voorzien van duidelijke eisen en acceptatiecriteria t.a.v. het testplan, implementatie richtlijnen, risico analyse, beheeraspecten en capaciteit inzetregels; • Je hebt een flexibele houding ten aanzien van veranderingen en hier een positieve invulling aan te weten geven; • Naast het zelfstandig werken aan technisch complexe projecten stuur je via een demand rol interne en externe leveranciers aan en bewaakt de kwaliteit en de doorlooptijd van deze halffabrikaten; • Je bent in staat om alle halffabrikaten te integreren tot een werkend, beheerbaar design tegen optimale kosten (CAPEX & OPEX); • Je kunt procesmatig denken en communiceren op verschillende niveau's binnen en buiten KPN. Wat ga je doen: • Naast je inhoudelijke taak, stuur je op continue kwaliteit en efficiency verbetering in je directe omgeving. Je hebt de drive geboekte resultaten te willen consolideren en tevens verder verbeteren; • Je bent in staat op professionele wijze om te gaan met kritische opdrachtgevers. Je geeft actief sturing aan je omgeving middels positief opbouwende feedback; • Je bent proactief in het constateren, corrigeren en controleren van dreigende knelpunten en communiceert hier helder over. Je signaleert en initieert proces en interface verbeteringen; • Je hebt een hoog omgevingsbewustzijn en anticipeert hier proactief op in communicatie en gedragingen; • Je denkt in een breder perspectief dan techniek en inhoud. Over de afdeling: • Innovation Data bestaat uit een team van circa 25 gekwalificeerde en gemotiveerde medewerkers; • Binnen Mobile Innovation Data vertalen we de commerciële en technische innovaties in netwerk designs voor het Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Op basis van de doelarchitectuur plus roadmap wordt er een High Level Design en een Low Level Design opgesteld (incl het laden van de configuratie op het test systeem); • Innovation Data is de betrouwbare innovatie partner voor de segmenten die invulling geeft aan de strategie van mobiele kwaliteitsoperator; • Als kenniscentrum zijn we de last resort afdeling in het geval van ernstige netwerk calamiteiten. Wat vragen we: • IP kennis gecombineerd met uitgebreide kennis van het Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Bij voorkeur werk ervaring in een design functie van een Mobile Packet Switched Core Netwerk; • Gezien het internationale karakter van onze leveranciers, de standaardisatie documenten en collega's is de voertaal Engels en worden alle documenten in het Engels opgeleverd; • Heb jij een hoge mate van teamspirit? Onderken je dat het optimale en maximale resultaat in de meeste gevallen door middel van samenwerking en coöperatie wordt bereikt en ga jij een flinke uitdaging niet uit de weg, dan zoeken we jou! Wat bieden we: Binnen KPN is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling daarnaast bieden wij een competitief salaris. Je komt in aanmerking voor een persoonlijk opleidingsbudget. KPN streeft een organisatie met een breed scala van medewerkers. Wij nodigen alle vrouwen en mannen, met elke mogelijke achtergrond, te reageren. KPN implementeert Het Nieuwe Werken , je kunt hierdoor tijd en plaats onafhankelijk werken. Dit zorgt voor een goede work / life balance. Bijzonderheden: Sollicitaties uitsluitend in het Engels voorzien van uitgebreide motivatie en beknopt CV. Voor meer informatie: Rens Freriks, senior recruiter Techniek & ICT, tel. nr. 06-13952491. Wil je direct solliciteren? Maak dan gebruik van onderstaande ‘Solliciteer nu’ button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Mobile, Mobiel Netwerk, Hardware, Software, Netwerk Ontwerper, Mobile Network Ontwerper, Ontwerp, Design, Designer, IT Design, IT Ontwerp, Netwerkontwerp, Telecommunicatie, Technisch Ontwerp, Technische Ontwikkeling, Technisch, Techniek, ICT, IT, Projectmatig, Projecten, Projectmanagement, Projectontwerp, IT Proces, Processen, Mobiele Innovatie, Technische Innovatie, Innovatie, Innoveren, Telecom, Mobiele dienstverlening, Zuid Holland, Utrecht, Den Haag, Rotterdam, Leiden, Delft, Zoetermeer, Dordrecht, Gouda, Gorinchem, Woerden, Werk, Baan, Job, Functie, Vacature.

Traineeship (met Internationale Kansen!)
Bouwkunde Werktuigbouwkunde civiele Techniek
Het ideale traineeship met alle kansen voor carriere zowel nationaal maar juist ook internationaal bij Hilti. Het doel is om je in 2/3 jaar te ontwikkelen naar bijvoorbeeld een rol in Business Development, Marketing-/Sales management of engineering! Alle vakgebieden zijn mogelijk! Locatie: oa start in de Randstad en het Oosten van het land Ref Code: Traineeship Type contract Uitzicht op vast Het programma Je doorloopt een traject waarin je in het eerste half jaar start met een uitgebreid inwerkprogramma. Dit programma start met drie weken training om een stevige basis te ontwikkelen met betrekking tot onze producten, werkwijzen en de Hilti sales methode. Ook werk je mee bij één van onze klanten om gevoel te krijgen bij de branche, de doelgroep en de toepassingen van de Hilti producten. Bij elkaar een essentiele start om je klaar te stomen voor een carriere bij Hilti. In het traject wordt je uitgedaagd in een rol welke het hart raakt van de organisatie en je de beste voorbereiding geeft op een loopbaan bij Hilti. We maken je verantwoordelijk voor een klantportefeuille bij Hilti; De ideale rol die verantwoordlijkheid en zelfstandigheid combineert. Op deze manier kun je je ontwikkelen in de belangrijkste competenties voor alle management functies. Dit varieert van plannen tot onderhandelen en van luisteren tot strategisch inzicht. Als jij je bloot geeft en jezelf in sneltreinvaart wilt ontwikkelen, staan er 20.000 collega's klaar om je te helpen. Alleen jij bepaald de snelheid. Naast het klassikale deel werk je samen met je verkoopleider aan alle elementen die specifiek zijn voor jouw rol in de sales. Je gaat aan de slag met je klanten, de prioriteiten binnen je functie en de strategie welke nodig is om je baan goed uit te kunnen voeren. Wat nog meer? In het tweede jaar kun je je eigen weg vinden en verder verfijnen in een praktijk waar je genoeg begeleiding krijgt maar waar je zelfstandig invulling geeft aan je verantwoordelijkheid als accountmanager. Dit geeft je de kans om te excelleren in je persoonlijke groei en daarmee ook het behalen van resultaat voor Hilti. Al staat je eigen ontwikkeling voorop! We verwachten dat je het maximale haalt uit jezelf en uit je rol, om daarna klaar te zijn om door te groeien binnen Hilti. Naast je verantwoordelijkheid in sales verkennen we de mogelijke vervolgstappen en krijg je extra taken ingericht naar deze mogelijkheden en kansen. Een voorbeeld is een marketing opdracht welke inzicht geeft in de marketing stategie van Hilti en welke het mogelijk maakt een eerste stap te zetten naar bijvoorbeeld product manager binnen marketing. Ook behoort het volgen van een internationale training (4 x 3 dagen) waarin je samenwerkt met Hilti-collega’s uit Europa tot de mogelijkheden. Gedurende dit tweede jaar wordt je zoveel mogelijk betrokken bij de organisatie. Aan het einde van dit jaar bespreken we gezamenlijk hoe we op korte termijn invulling kunnen geven aan de eerste stap voor jou! Ben jij hands on genoeg om deze uitdaging aan te gaan. Dan hebben wij alle kansen voor jouw naar een baan aan de top! Het profiel Beschik je over een commerciële inslag en heb je net een master afgerond in bijvoorkeur een commerciele of technische richting? We dagen je graag uit om aan te tonen waarom jij de perfecte trainee voor Hilti bent!! Zoek je een internationaal vervolg dan is dit de perfecte opstap bij een unieke marktleider in zijn branche. Geïnteresseerd? Maak gebruik van de onderstaande 'Solliciteer nu' button om te reageren. Stuur altijd je CV met foto, motivatiebrief en cijferlijst op. Hilti wereldwijd Hilti is in meer dan 120 landen vertegenwoordigd en heeft meer dan 20.000 medewerkers. Hilti is wereldleider in de ontwikkeling van topproducten voor professionals in de bouw-en onderhoudssector. Het productengamma bevat meetapparaten, boor-en beitelmachines, geschoten montage, diamantsystemen, verankeringssystemen, (brandwerend) afdichten, installatiesystemen, schroefmachines, en zaag- en schuursystemen. Het accent ligt steeds op het brengen van innoverende oplossingen die de prestaties en de kwaliteit van het geleverde werk verhogen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden:Trainee, Traineeship, Trainees, Internationaal Traineeship, Opleidingsprogramma, New Business Development, Business Development Traineeship, Sales Traineeship, Sales Trainee, Marketing Trainee, Marketing Traineeship, Engineering Trainee, Engineering Traineeship, Business Development Trainee, Business Development Traineeship, Sales, Marketing, Engineer, Engineering, Sales Consultant, Marketeer, Relatiebeheer, Relatiebeheerder, Accountmanager, Accountmanagement, Consultant, Sales Consultant, Consultancy, Advies, Adviseur, Adviseren, Strategie, Strategisch, Internationaal, Marketingstrategie, Marketingstrateeg, Productmanager, Productmanagement, Productmarketing, Productmarketeer, Commercieel, Commercie, Verkoop, Verkoper, Technisch, Techniek, Engineer, Engineering, Bouw, Detailhandel, WO, Master, Business Administration, Technische Bedrijfskunde, Economisch, Economie, Master Marketing, Business School, Starter, Young Professional, Talent, Zuid Holland, Overijssel, Rotterdam, Den Haag, Delft, Zoetermeer, Leiden, Gouda, Dordrecht, Woerden, Gorinchem, Zwolle, Almelo, Enschede, Hengelo, Deventer, Kampen, Werk, Baan, Job, Functie, Vacature. Locatie: oa start in de Randstad en het Oosten van het land Ref Code: Traineeship Type contract Uitzicht op vast Het programma Je doorloopt een traject waarin je in het eerste half jaar start met een uitgebreid inwerkprogramma. Dit programma start met drie weken training om een stevige basis te ontwikkelen met betrekking tot onze producten, werkwijzen en de Hilti sales methode. Ook werk je mee bij één van onze klanten om gevoel te krijgen bij de branche, de doelgroep en de toepassingen van de Hilti producten. Bij elkaar een essentiele start om je klaar te stomen voor een carriere bij Hilti. In het traject wordt je uitgedaagd in een rol welke het hart raakt van de organisatie en je de beste voorbereiding geeft op een loopbaan bij Hilti. We maken je verantwoordelijk voor een klantportefeuille bij Hilti; De ideale rol die verantwoordlijkheid en zelfstandigheid combineert. Op deze manier kun je je ontwikkelen in de belangrijkste competenties voor alle management functies. Dit varieert van plannen tot onderhandelen en van luisteren tot strategisch inzicht. Als jij je bloot geeft en jezelf in sneltreinvaart wilt ontwikkelen, staan er 20.000 collega's klaar om je te helpen. Alleen jij bepaald de snelheid. Naast het klassikale deel werk je samen met je verkoopleider aan alle elementen die specifiek zijn voor jouw rol in de sales. Je gaat aan de slag met je klanten, de prioriteiten binnen je functie en de strategie welke nodig is om je baan goed uit te kunnen voeren. Wat nog meer? In het tweede jaar kun je je eigen weg vinden en verder verfijnen in een praktijk waar je genoeg begeleiding krijgt maar waar je zelfstandig invulling geeft aan je verantwoordelijkheid als accountmanager. Dit geeft je de kans om te excelleren in je persoonlijke groei en daarmee ook het behalen van resultaat voor Hilti. Al staat je eigen ontwikkeling voorop! We verwachten dat je het maximale haalt uit jezelf en uit je rol, om daarna klaar te zijn om door te groeien binnen Hilti. Naast je verantwoordelijkheid in sales verkennen we de mogelijke vervolgstappen en krijg je extra taken ingericht naar deze mogelijkheden en kansen. Een voorbeeld is een marketing opdracht welke inzicht geeft in de marketing stategie van Hilti en welke het mogelijk maakt een eerste stap te zetten naar bijvoorbeeld product manager binnen marketing. Ook behoort het volgen van een internationale training (4 x 3 dagen) waarin je samenwerkt met Hilti-collega’s uit Europa tot de mogelijkheden. Gedurende dit tweede jaar wordt je zoveel mogelijk betrokken bij de organisatie. Aan het einde van dit jaar bespreken we gezamenlijk hoe we op korte termijn invulling kunnen geven aan de eerste stap voor jou! Ben jij hands on genoeg om deze uitdaging aan te gaan. Dan hebben wij alle kansen voor jouw naar een baan aan de top! Het profiel Beschik je over een commerciële inslag en heb je net een master afgerond in bijvoorkeur een commerciele of technische richting? We dagen je graag uit om aan te tonen waarom jij de perfecte trainee voor Hilti bent!! Zoek je een internationaal vervolg dan is dit de perfecte opstap bij een unieke marktleider in zijn branche. Geïnteresseerd? Maak gebruik van de onderstaande 'Solliciteer nu' button om te reageren. Stuur altijd je CV met foto, motivatiebrief en cijferlijst op. Hilti wereldwijd Hilti is in meer dan 120 landen vertegenwoordigd en heeft meer dan 20.000 medewerkers. Hilti is wereldleider in de ontwikkeling van topproducten voor professionals in de bouw-en onderhoudssector. Het productengamma bevat meetapparaten, boor-en beitelmachines, geschoten montage, diamantsystemen, verankeringssystemen, (brandwerend) afdichten, installatiesystemen, schroefmachines, en zaag- en schuursystemen. Het accent ligt steeds op het brengen van innoverende oplossingen die de prestaties en de kwaliteit van het geleverde werk verhogen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden:Trainee, Traineeship, Trainees, Internationaal Traineeship, Opleidingsprogramma, New Business Development, Business Development Traineeship, Sales Traineeship, Sales Trainee, Marketing Trainee, Marketing Traineeship, Engineering Trainee, Engineering Traineeship, Business Development Trainee, Business Development Traineeship, Sales, Marketing, Engineer, Engineering, Sales Consultant, Marketeer, Relatiebeheer, Relatiebeheerder, Accountmanager, Accountmanagement, Consultant, Sales Consultant, Consultancy, Advies, Adviseur, Adviseren, Strategie, Strategisch, Internationaal, Marketingstrategie, Marketingstrateeg, Productmanager, Productmanagement, Productmarketing, Productmarketeer, Commercieel, Commercie, Verkoop, Verkoper, Technisch, Techniek, Engineer, Engineering, Bouw, Detailhandel, WO, Master, Business Administration, Technische Bedrijfskunde, Economisch, Economie, Master Marketing, Business School, Starter, Young Professional, Talent, Zuid Holland, Overijssel, Rotterdam, Den Haag, Delft, Zoetermeer, Leiden, Gouda, Dordrecht, Woerden, Gorinchem, Zwolle, Almelo, Enschede, Hengelo, Deventer, Kampen, Werk, Baan, Job, Functie, Vacature.

Procesmanager Tractiemotoren Bij Nedtrain
Project Management
Bedrijfsonderdeel NedTrain, een zelfstandige dochteronderneming van NS, is al meer dan 150 jaar de specialist in onderhoud en service. NedTrain verzorgt voor de grootste klant, NS, tevens langetermijnrevisie van componenten. Modernisering van treininterieurs en installatie van veiligheidssystemen behoren ook tot de activiteiten. De medewerkers van NedTrain zijn betrokken en zitten dicht op de processen van de klant. Ze denken en doen mee en maken zo van NedTrain een nog slagvaardiger organisatie. Creativiteit en innovatief vermogen worden gestimuleerd. Innovatie betekent voor NedTrain ook investeren in high-tech werkplaatsen en de meest moderne outillage. NedTrain werkt daarbij samen met treinfabrikanten, toeleveranciers en kennisinstituten. De ambitie is duidelijk: het uitgroeien tot Europa’s modernste onderhoudbedrijf in rollend materieel. Componentenbedrijf Tilburg heeft met ruim 140 jaar een rijke historie. Er werken 230 werknemers die worden versterkt met een continue pool inhuurkrachten. Componentenbedrijf Tilburg houdt zich voornamelijk bezig met de revisie en aanmaak van componenten (hoofddelen, wisseldelen en slijtdelen) en levert tevens engineering en support. Onderdeel van Componentenbedrijf Tilburg is NedTrain Ematech. Zij verzorgen de revisie van elektromotoren. Aangezien de meeste treinen door elektromotoren worden aangedreven, is een passend onderhoud essentieel. Goed uitgevoerde revisies en herstellingen leiden tot maximale betrouwbaarheid en minimale kosten. NedTrain is op zoek naar een Procesmanager Tractiemotoren Referentie nr: NSM0135 Provincie: Noord Brabant Plaats: Tilburg Vacaturetype: Young professional Werkveld: Techniek Opleidingsniveau: HBO Functieprofiel vacature Tractiemotoren In de rol van Procesmanager bij NedTrain leid en begeleid je een team van 15 medewerkers die zich bezig houden met de revisie van onze elektromotoren. Je bevordert hun inzetbaarheid en brengt je team naar een hoger plan door je mensen te laten ontplooien. Hiervoor stel je een jaarlijks opleidingsplan op en zorgt voor de realisatie hiervan. Tevens stel je duidelijke managementrapportages op, lever je informatie aan voor het opstellen van productieplannen en begrotingen en stel je jezelf op als een adviseur m.b.t. de haalbaarheid van (toekomstige) orders. Je volgt nauwkeurig het productieresultaat en brengt waar nodig verbeteringen aan op het gebied van werkmethoden, arbeidsomstandigheden, middelen en opleiding. Vanzelfsprekend ben je als manager verantwoordelijk voor het geven van werkopdrachten en controleer en realiseer je de planning. Een belangrijk onderdeel van de functie is meedenken en adviseren over de ontwikkeling en lange termijnstrategie van je afdeling. Je toetst voordurend de haalbaarheid van verbetervoorstellen. Wij vragen Om succesvol te zijn in deze functie beschik je over een HBO/WO-opleiding richting Elektrotechniek. Je hebt sterke ambities multidisciplinaire teams te managen. Je bent zeer flexibel, resultaatgericht en onder druk presteer je het best. Daarnaast heb je een gedegen kennisniveau op elektronisch gebied. Jouw persoonlijkheid kenmerkt zich door samenwerken, klantgerichtheid en mensgericht leiderschap. Je bent initiatiefrijk, leergierig en beschikt over goed ontwikkelde analytische vaardigheden. Je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen. NedTrain biedt Werken bij NS betekent werken in een omgeving waar complexe vraagstukken een rol spelen. Het is boeiend en biedt veel ruimte voor je eigen persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Het salaris is maximaal 3700 euro bruto per maand. We hebben een hoogwaardig secundair arbeidsvoorwaardenpakket met onder meer een prima pensioenvoorziening; collectieve ziektekostenverzekering en uiteraard een 1e klas treinkaart. Meer informatie Neem voor meer informatie contact op met Saul Daemen (Recruiter), telefoon 06 - 83642946 Solliciteren: Ben je toe aan een nieuwe uitdaging en herken je jezelf in bovengeschetst profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

European Brand Manager
VerkoopandCommercieel Management
Nipparts is opgericht in 1981 voor de verkoop van originele Japanse en Koreaanse auto-onderdelen. Door de jarenlange ervaring en specialisatie is NIPPARTS in staat een zeer compleet programma auto-onderdelen aan te bieden voor zowel Japanse als Koreaanse auto's. Het assortiment varieert van filters, remdelen, accu's en homokineten tot pakkingen, ruitenwisserbladen, startmotoren en stuurdelen. Nipparts staat garant voor een hoge uitleveringsgraad en snelle levering. Al deze onderdelen zijn direct uit voorraad leverbaar vanuit het Europees distributiecentrum in Amsterdam. Met ruim 15000 producten verdeeld over 20 productgroepen is Nipparts een dominante speler in de 45 landen waar we actief zijn. Nipparts maakt onderdeel uit van de Sator Holding, distributeur van auto-onderdelen en gereedschappen in Nederland, België en Frankrijk. De Sator Holding is met een omzet van circa 300 miljoen euro in 2010 een snel groeiende, dynamische en internationale organisatie. Sator Holding bestaat naast Nipparts uit meerdere succesvolle handelsondernemingen, zoals Van Heck & Co, Van Heck Interpieces, Havam Automotive en Harrems Tools,. Deze handelsondernemingen richten zich met diverse concepten op het “mobiel houden” van het wagenpark. Zij hebben ieder een eigen identiteit en maken gebruik van de ondersteunende diensten van de afdelingen Marketing, Voorraadbeheer, HRM, Finance, ICT en Facility. Om de naamsbekendheid van Nipparts binnen Europa verder te vergroten, zijn wij op zoek naar een Functieomschrijving: Als European Brand manager ben je verantwoordelijk voor het in de Europese markt (45 landen) zetten van het merk Nipparts. Hierbij zijn het verder vergroten van de merkbekendheid en het verder inzichtelijk maken van de toegevoegde waarde van de organisatie voor onze afnemers de belangrijkste speerpunten. Het primaire doel van de functie is het marktaandeel van Nipparts vergroten. Je richt je daarbij op de eindgebruikers, veelal de garagehouders, monteurs, reparateurs en de wederverkopers van onze producten. Binnen Europa ben je verantwoordelijk voor het marketing- & communicatiebeleid en de daarbij horende activiteiten. Hierbij ben je zowel strategisch (marketing-& communicatieplan) als operationeel zeer betrokken. Dit doe je door doordachte en meetbare marketing en communicatie trajecten uit te zetten. Je bedenkt en ontwikkelt acties, incentives en promotionele campagnes, maar voert daarnaast ook het projectmanagement over de uitvoering hiervan. Hierbij maak je gebruik van marktonderzoek, benchmark analyses en verkoopgegevens. Je bent in de rol van Brand Manager de sparringpartner van de Bedrijfsdirecteur en de Sales Manager. Als Brand Manager ben je verantwoordelijk voor het positioneren van Nipparts als A-merk in de markt. Hierdoor ben je verantwoordelijk voor onze communicatie in de diverse markten. Daarbij spelen internet en diverse social media platformen een grote rol. Je houdt je daarom ook bezig met het up-to-date houden van de website en op regelmatige basis communiceren via de diverse media. Ook de rol van onze catalogi, de toegevoegde waarde van onze technische kennis en een doordachte pricing policy spelen hierbij een belangrijke rol. Vanuit je positie heb je nauwe contacten met de product(groep)managers, maar ook met de klanten. Uiteraard volg je de actuele (markt)ontwikkelingen en trends in de automotive-branche op de voet. In deze functie maken internationale reizen een duidelijke deel van de functie uit. Tenslotte ben je het gewend middels hoogwaardige managementrapportages je acties inzichtelijk, meetbaar en transparant te maken en op die manier je keuzes te verantwoorden. Wie ben jij: Om in aanmerking te komen voor deze functie dien je in het bezit te zijn van een afgeronde WO of HBO opleiding richting Marketing aangevuld met minstens 6 jaar relevante werkervaring. Je hebt ervaring met internationaal brand marketing op zowel strategisch als operationeel niveau. Je hebt een duidelijke visie over marketingontwikkelingen op het gebied van websites en social media, en weet hierin de kansen te benutten. Daarnaast ben je assertief in het creëren van je eigen kansen. Je hebt een open vorm van communiceren, bent benaderbaar en hebt een zeer goed vermogen je te verplaatsen in verschillende doelgroepen en culturen. Je bent commercieel en communicatiefvaardig en je beschikt over goed ontwikkelde analytische vaardigheden. Kennis van een B2B omgeving met distributeurs en of internationale ervaring is een pre. Omdat de rol van European Brandmanager gepaard gaat met veel vrijheden en verantwoordelijkheden, ben je kritisch naar je eigen functioneren en durf je keuzes te maken ten aanzien van budget en opbrengsten. Tenslotte heb je een grote affiniteit met auto’s, sleutelen aan auto’s of de industriële sector. Wat bieden wij? Een afwisselende, fulltime baan bij de marktleider in de branche voor auto-onderdelen voor de automotive sector. Je komt werken in een jong en dynamisch team. Bij ons is er sprake van een open en informele werksfeer. Er heerst een mentaliteit van hard werken maar, ook van behulpzaamheid. Werken bij de Nipparts betekent werken bij een bedrijf met ambitie; daarin ondersteunen wij ook onze medewerkers. We bieden interessante doorgroeimogelijkheden die zowel binnen Nipparts als binnen de Sator holding kunnen liggen. Het salaris van deze functie ligt rond de € 70.000 (inclusief bonus) aangevuld met extra emolumenten. Meer informatie Primatch ondersteunt Sator Holding bij het werven en selecteren voor deze uitdagende internationale Brand Management functie. We horen graag wat je in deze zelfstandige functie aanspreekt. Contactpersoon voor deze functie is Jeroen Bergen (recruiter). Jeroen is bereikbaar op nummer 06-54737585 of per mail op j.bergen@sator-holding.com Stuur je motivatie met je cv naar Jeroen onder vermelding van de functienaam en je hoort binnen een week of je in aanmerking komt voor een gesprek. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Nipparts in Breukelen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden voor deze vacature zijn: Brand Manager, Productmanager, Marketingmanager, Marketing Communicatie manager, Category manager, Productmarketeer, Accountmanager, Commercieel manager, internationaal, marketing, auto, automotive, industrie, industriële productie, gereedschap, garage, garagebedrijf, HTS, HBO, WO, Universiteit Autotechniek, HBO, Sator holding, Van Heck & Co, Pauwels, HAVAM, Van Heck Interpieces, Harrems Tools, Nipparts, Functieomschrijving: Als European Brand manager ben je verantwoordelijk voor het in de Europese markt (45 landen) zetten van het merk Nipparts. Hierbij zijn het verder vergroten van de merkbekendheid en het verder inzichtelijk maken van de toegevoegde waarde van de organisatie voor onze afnemers de belangrijkste speerpunten. Het primaire doel van de functie is het marktaandeel van Nipparts vergroten. Je richt je daarbij op de eindgebruikers, veelal de garagehouders, monteurs, reparateurs en de wederverkopers van onze producten. Binnen Europa ben je verantwoordelijk voor het marketing- & communicatiebeleid en de daarbij horende activiteiten. Hierbij ben je zowel strategisch (marketing-& communicatieplan) als operationeel zeer betrokken. Dit doe je door doordachte en meetbare marketing en communicatie trajecten uit te zetten. Je bedenkt en ontwikkelt acties, incentives en promotionele campagnes, maar voert daarnaast ook het projectmanagement over de uitvoering hiervan. Hierbij maak je gebruik van marktonderzoek, benchmark analyses en verkoopgegevens. Je bent in de rol van Brand Manager de sparringpartner van de Bedrijfsdirecteur en de Sales Manager. Als Brand Manager ben je verantwoordelijk voor het positioneren van Nipparts als A-merk in de markt. Hierdoor ben je verantwoordelijk voor onze communicatie in de diverse markten. Daarbij spelen internet en diverse social media platformen een grote rol. Je houdt je daarom ook bezig met het up-to-date houden van de website en op regelmatige basis communiceren via de diverse media. Ook de rol van onze catalogi, de toegevoegde waarde van onze technische kennis en een doordachte pricing policy spelen hierbij een belangrijke rol. Vanuit je positie heb je nauwe contacten met de product(groep)managers, maar ook met de klanten. Uiteraard volg je de actuele (markt)ontwikkelingen en trends in de automotive-branche op de voet. In deze functie maken internationale reizen een duidelijke deel van de functie uit. Tenslotte ben je het gewend middels hoogwaardige managementrapportages je acties inzichtelijk, meetbaar en transparant te maken en op die manier je keuzes te verantwoorden. Wie ben jij: Om in aanmerking te komen voor deze functie dien je in het bezit te zijn van een afgeronde WO of HBO opleiding richting Marketing aangevuld met minstens 6 jaar relevante werkervaring. Je hebt ervaring met internationaal brand marketing op zowel strategisch als operationeel niveau. Je hebt een duidelijke visie over marketingontwikkelingen op het gebied van websites en social media, en weet hierin de kansen te benutten. Daarnaast ben je assertief in het creëren van je eigen kansen. Je hebt een open vorm van communiceren, bent benaderbaar en hebt een zeer goed vermogen je te verplaatsen in verschillende doelgroepen en culturen. Je bent commercieel en communicatiefvaardig en je beschikt over goed ontwikkelde analytische vaardigheden. Kennis van een B2B omgeving met distributeurs en of internationale ervaring is een pre. Omdat de rol van European Brandmanager gepaard gaat met veel vrijheden en verantwoordelijkheden, ben je kritisch naar je eigen functioneren en durf je keuzes te maken ten aanzien van budget en opbrengsten. Tenslotte heb je een grote affiniteit met auto’s, sleutelen aan auto’s of de industriële sector. Wat bieden wij? Een afwisselende, fulltime baan bij de marktleider in de branche voor auto-onderdelen voor de automotive sector. Je komt werken in een jong en dynamisch team. Bij ons is er sprake van een open en informele werksfeer. Er heerst een mentaliteit van hard werken maar, ook van behulpzaamheid. Werken bij de Nipparts betekent werken bij een bedrijf met ambitie; daarin ondersteunen wij ook onze medewerkers. We bieden interessante doorgroeimogelijkheden die zowel binnen Nipparts als binnen de Sator holding kunnen liggen. Het salaris van deze functie ligt rond de € 70.000 (inclusief bonus) aangevuld met extra emolumenten. Meer informatie Primatch ondersteunt Sator Holding bij het werven en selecteren voor deze uitdagende internationale Brand Management functie. We horen graag wat je in deze zelfstandige functie aanspreekt. Contactpersoon voor deze functie is Jeroen Bergen (recruiter). Jeroen is bereikbaar op nummer 06-54737585 of per mail op j.bergen@sator-holding.com Stuur je motivatie met je cv naar Jeroen onder vermelding van de functienaam en je hoort binnen een week of je in aanmerking komt voor een gesprek. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Nipparts in Breukelen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden voor deze vacature zijn: Brand Manager, Productmanager, Marketingmanager, Marketing Communicatie manager, Category manager, Productmarketeer, Accountmanager, Commercieel manager, internationaal, marketing, auto, automotive, industrie, industriële productie, gereedschap, garage, garagebedrijf, HTS, HBO, WO, Universiteit Autotechniek, HBO, Sator holding, Van Heck & Co, Pauwels, HAVAM, Van Heck Interpieces, Harrems Tools, Nipparts,

Ervaren Servicemonteur
Elektrotechniek
Blicon is een innovatief en vooruitstrevend bedrijf op het gebied van beveiliging en bewaking met als standplaats Gilze. Met een brede dienstverlening die bestaat uit onder andere inbraakbeveiliging, branddetectie, camera-observatie, een eigen particuliere meldkamer (PAC) en specialisten op het gebied van service en onderhoud bedienen wij zowel de zakelijke als de particuliere markt. Door de brede dienstverlening zijn wij altijd in staat onze klanten breed te adviseren en daadwerkelijk de beste oplossing te bieden. Bovendien gaat de organisatie complexe opdrachten waarbij de nieuwste technische mogelijkheden worden ingezet niet uit de weg. Blicon is een erkend BORG beveiligingsbedrijf, NCP erkend branddetectiebedrijf en werkt volgens de ISO-methode. Wegens de groei van Blicon zijn wij op zoek naar een energieke: Als servicemonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en installeren van diverse beveiligingssystemen zoals inbraak-, brand-, toegangscontrole- en camerabewakingssystemen bij zowel bestaande als nieuwe klanten. Naast het onderhouden van de systemen ben je in staat om de klanten te adviseren en de administratie van je eigen klanten op orde te houden. Hierbij kan je denken aan toetsen of de installatie nog voldoet aan de geldende regelgeving (zoals bij inbraak de VRKI), of het verzorgen van technische tekeningen van de bestaande of nog aan te leggen installaties. Functie eisen Als onderhoudsmonteur ben je minimaal in het bezit van een opleiding MTS elektrotechniek of een gelijkwaardige opleiding. Je beschikt daarnaast minimaal over je MBV-diploma. Bij voorkeur heb je 5 jaar ervaring met het aanleggen van elektrotechnische installaties of ben je werkzaam geweest in het onderhoud hiervan. Daarnaast heb je bij voorkeur 5 jaar ervaring in het installeren dan wel onderhouden van brandmeldinstallaties, en beschik je over de bijbehorende diploma’s. Je bent flexibel in de werktijden en vindt het leuk om met klanten in contact te komen om zo de wens van de klant te vertalen naar techniek. Collega’s vinden het prettig om met jou samen te werken, je bent representatief richting de klant. Omdat wij een goede privé- en werkbalans belangrijk vinden, ben je bij voorkeur woonachtig in de regio Tilburg / Waalwijk, maar in ieder geval binnen het gebied tussen ’s-Hertogenbosch, Eindhoven en Breda. De standplaats van deze functie is in Gilze. Daarnaast ben je in het bezit van rijbewijs B., en ben je handig met computers. Wat bieden wij? Blicon vindt het belangrijk medewerkers aan de organisatie te binden. Daarom bieden wij je een uitdagende en dynamische functie waarbij je de mogelijkheid hebt te werken met de nieuwste ontwikkelingen op technisch gebied. Daarnaast bieden wij een uitstekend salaris passend bij de zwaarte van de functie. Uiteraard bieden we je een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Tenslotte bieden wij onze medewerkers de mogelijkheid om opleidings- en scholingstrajecten te volgen omdat jouw ontwikkeling parallel loopt met die van Blicon. Sollicitatie en inlichtingen Contactpersoon voor deze vacature is Femke de Leeuw. We horen graag waarom je bij Blicon zou willen werken. Mochten er vragen zijn, kan je contact opnemen met Femke via telefoonnummer 0161-458880 optie 3. Mocht je geïnteresseerd zijn in de functie, stuur dan je motivatie en C.V. naar solliciteren@blicon.nl. Aanvullende informatie kan je vinden op http://www.blicon.nl. Trefwoorden voor deze vacature zijn: Electrotechniek, Elektrotechniek, Installatie, Installatietechniek, Elektrotechniek, Elektromonteur, Installatiemonteur, Onderhoudsmonteur, Storingsmonteur, Brandmeldinstallaties, Ontruimsystemen, Beveiligingsinstallaties, Toegangscontrole, Service Monteur, MTS, VCA, NCP, BORG, Rijen, Tilburg, Gilze, Oosterhoud, Breda, Ettenleur, Goirle. Als servicemonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en installeren van diverse beveiligingssystemen zoals inbraak-, brand-, toegangscontrole- en camerabewakingssystemen bij zowel bestaande als nieuwe klanten. Naast het onderhouden van de systemen ben je in staat om de klanten te adviseren en de administratie van je eigen klanten op orde te houden. Hierbij kan je denken aan toetsen of de installatie nog voldoet aan de geldende regelgeving (zoals bij inbraak de VRKI), of het verzorgen van technische tekeningen van de bestaande of nog aan te leggen installaties. Functie eisen Als onderhoudsmonteur ben je minimaal in het bezit van een opleiding MTS elektrotechniek of een gelijkwaardige opleiding. Je beschikt daarnaast minimaal over je MBV-diploma. Bij voorkeur heb je 5 jaar ervaring met het aanleggen van elektrotechnische installaties of ben je werkzaam geweest in het onderhoud hiervan. Daarnaast heb je bij voorkeur 5 jaar ervaring in het installeren dan wel onderhouden van brandmeldinstallaties, en beschik je over de bijbehorende diploma’s. Je bent flexibel in de werktijden en vindt het leuk om met klanten in contact te komen om zo de wens van de klant te vertalen naar techniek. Collega’s vinden het prettig om met jou samen te werken, je bent representatief richting de klant. Omdat wij een goede privé- en werkbalans belangrijk vinden, ben je bij voorkeur woonachtig in de regio Tilburg / Waalwijk, maar in ieder geval binnen het gebied tussen ’s-Hertogenbosch, Eindhoven en Breda. De standplaats van deze functie is in Gilze. Daarnaast ben je in het bezit van rijbewijs B., en ben je handig met computers. Wat bieden wij? Blicon vindt het belangrijk medewerkers aan de organisatie te binden. Daarom bieden wij je een uitdagende en dynamische functie waarbij je de mogelijkheid hebt te werken met de nieuwste ontwikkelingen op technisch gebied. Daarnaast bieden wij een uitstekend salaris passend bij de zwaarte van de functie. Uiteraard bieden we je een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Tenslotte bieden wij onze medewerkers de mogelijkheid om opleidings- en scholingstrajecten te volgen omdat jouw ontwikkeling parallel loopt met die van Blicon. Sollicitatie en inlichtingen Contactpersoon voor deze vacature is Femke de Leeuw. We horen graag waarom je bij Blicon zou willen werken. Mochten er vragen zijn, kan je contact opnemen met Femke via telefoonnummer 0161-458880 optie 3. Mocht je geïnteresseerd zijn in de functie, stuur dan je motivatie en C.V. naar solliciteren@blicon.nl. Aanvullende informatie kan je vinden op http://www.blicon.nl. Trefwoorden voor deze vacature zijn: Electrotechniek, Elektrotechniek, Installatie, Installatietechniek, Elektrotechniek, Elektromonteur, Installatiemonteur, Onderhoudsmonteur, Storingsmonteur, Brandmeldinstallaties, Ontruimsystemen, Beveiligingsinstallaties, Toegangscontrole, Service Monteur, MTS, VCA, NCP, BORG, Rijen, Tilburg, Gilze, Oosterhoud, Breda, Ettenleur, Goirle.

Ervaren Onderhoudsmonteur
Elektrotechniek
Al-Beveiliging is een innovatief en vooruitstrevend bedrijf op het gebied van beveiliging en bewaking met als standplaats ‘s-Hertogenbosch. Met een brede dienstverlening die bestaat uit onder andere inbraakbeveiliging, branddetectie, camera-observatie, een eigen particuliere meldkamer (PAC) en specialisten op het gebied van service en onderhoud bedienen wij zowel de zakelijke als de particuliere markt. Door de brede dienstverlening zijn wij altijd in staat onze klanten breed te adviseren en daadwerkelijk de beste oplossing te bieden. Bovendien gaat de organisatie complexe opdrachten waarbij de nieuwste technische mogelijkheden worden ingezet niet uit de weg. Al-Beveiliging is een erkend BORG beveiligingsbedrijf, NCP erkend branddetectiebedrijf en werkt volgens de ISO-methode. Wegens de groei van Al-Beveiliging zijn wij op zoek naar een energieke: Als onderhoudsmonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en installeren van diverse beveiligingssystemen zoals inbraak-, brand-, toegangscontrole- en camerabewakingssystemen bij zowel bestaande als nieuwe klanten. Naast het onderhouden van de systemen ben je in staat om de klanten te adviseren en de administratie van je eigen klanten op orde te houden. Hierbij kan je denken aan toetsen of de installatie nog voldoet aan de geldende regelgeving (zoals bij inbraak de VRKI), of het verzorgen van technische tekeningen van de bestaande of nog aan te leggen installaties. Functie eisen Als onderhoudsmonteur ben je minimaal in het bezit van een opleiding MTS elektrotechniek of een gelijkwaardige opleiding. Je beschikt daarnaast minimaal over je MBV-diploma. Bij voorkeur heb je ervaring met het aanleggen van elektrotechnische installaties of ben je werkzaam geweest in het onderhoud hiervan. Daarnaast heb je bij voorkeur ervaring in het installeren dan wel onderhouden van brandmeldinstallaties, en beschik je over de bijbehorende diploma’s. Je bent flexibel in de werktijden en vindt het leuk om met klanten in contact te komen om zo de wens van de klant te vertalen naar techniek. Collega’s vinden het prettig om met jou samen te werken, je bent representatief richting de klant. Omdat wij een goede privé- en werkbalans belangrijk vinden, ben je bij voorkeur woonachtig in de regio ‘s-Hertogenbosch, maar in ieder geval binnen het gebied tussen Tilburg, Eindhoven en Nijmegen. De standplaats van deze functie is in ‘s-Hertogenbosch. Daarnaast ben je in het bezit van rijbewijs B., en ben je handig met computers. Wat bieden wij? Al-Beveiliging vindt het belangrijk medewerkers aan de organisatie te binden. Daarom bieden wij je een uitdagende en dynamische functie waarbij je de mogelijkheid hebt te werken met de nieuwste ontwikkelingen op technisch gebied. Daarnaast bieden wij een uitstekend salaris passend bij de zwaarte van de functie. Uiteraard bieden we je een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Tenslotte bieden wij onze medewerkers de mogelijkheid om opleidings- en scholingstrajecten te volgen omdat jouw ontwikkeling parallel loopt met die van Al-Beveiliging. Sollicitatie en inlichtingen Contactpersoon voor deze vacature is Femke de Leeuw. We horen graag waarom je bij Al-Beveiliging zou willen werken. Mochten er vragen zijn, kan je contact opnemen met Femke via telefoonnummer 073-6133405 optie 3. Mocht je geïnteresseerd zijn in de functie, stuur dan je motivatie en C.V. naar solliciteren@al-beveiliging.nl . Aanvullende informatie kan je vinden op www.al-beveiliging.nl Trefwoorden voor deze vacature zijn: Electrotechniek, Elektrotechniek, Installatie, Installatietechniek, Elektrotechniek, Elektromonteur, Installatiemonteur, Onderhoudsmonteur, Storingsmonteur, Brandmeldinstallaties, Ontruimsystemen, Beveiligingsinstallaties, Toegangscontrole, Service Monteur, MTS, VCA, NCP, BORG, ‘s-Hertogenbosch, Tilburg, Gilze, Nijmegen, Uden, Veghel, Eindhoven. Als onderhoudsmonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en installeren van diverse beveiligingssystemen zoals inbraak-, brand-, toegangscontrole- en camerabewakingssystemen bij zowel bestaande als nieuwe klanten. Naast het onderhouden van de systemen ben je in staat om de klanten te adviseren en de administratie van je eigen klanten op orde te houden. Hierbij kan je denken aan toetsen of de installatie nog voldoet aan de geldende regelgeving (zoals bij inbraak de VRKI), of het verzorgen van technische tekeningen van de bestaande of nog aan te leggen installaties. Functie eisen Als onderhoudsmonteur ben je minimaal in het bezit van een opleiding MTS elektrotechniek of een gelijkwaardige opleiding. Je beschikt daarnaast minimaal over je MBV-diploma. Bij voorkeur heb je ervaring met het aanleggen van elektrotechnische installaties of ben je werkzaam geweest in het onderhoud hiervan. Daarnaast heb je bij voorkeur ervaring in het installeren dan wel onderhouden van brandmeldinstallaties, en beschik je over de bijbehorende diploma’s. Je bent flexibel in de werktijden en vindt het leuk om met klanten in contact te komen om zo de wens van de klant te vertalen naar techniek. Collega’s vinden het prettig om met jou samen te werken, je bent representatief richting de klant. Omdat wij een goede privé- en werkbalans belangrijk vinden, ben je bij voorkeur woonachtig in de regio ‘s-Hertogenbosch, maar in ieder geval binnen het gebied tussen Tilburg, Eindhoven en Nijmegen. De standplaats van deze functie is in ‘s-Hertogenbosch. Daarnaast ben je in het bezit van rijbewijs B., en ben je handig met computers. Wat bieden wij? Al-Beveiliging vindt het belangrijk medewerkers aan de organisatie te binden. Daarom bieden wij je een uitdagende en dynamische functie waarbij je de mogelijkheid hebt te werken met de nieuwste ontwikkelingen op technisch gebied. Daarnaast bieden wij een uitstekend salaris passend bij de zwaarte van de functie. Uiteraard bieden we je een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Tenslotte bieden wij onze medewerkers de mogelijkheid om opleidings- en scholingstrajecten te volgen omdat jouw ontwikkeling parallel loopt met die van Al-Beveiliging. Sollicitatie en inlichtingen Contactpersoon voor deze vacature is Femke de Leeuw. We horen graag waarom je bij Al-Beveiliging zou willen werken. Mochten er vragen zijn, kan je contact opnemen met Femke via telefoonnummer 073-6133405 optie 3. Mocht je geïnteresseerd zijn in de functie, stuur dan je motivatie en C.V. naar solliciteren@al-beveiliging.nl . Aanvullende informatie kan je vinden op www.al-beveiliging.nl Trefwoorden voor deze vacature zijn: Electrotechniek, Elektrotechniek, Installatie, Installatietechniek, Elektrotechniek, Elektromonteur, Installatiemonteur, Onderhoudsmonteur, Storingsmonteur, Brandmeldinstallaties, Ontruimsystemen, Beveiligingsinstallaties, Toegangscontrole, Service Monteur, MTS, VCA, NCP, BORG, ‘s-Hertogenbosch, Tilburg, Gilze, Nijmegen, Uden, Veghel, Eindhoven.

Proposal Manager
Project Management
Imtech Special Market Solutions (SMS) is een toonaangevende business unit binnen Imtech Nederland die de taak heeft om innovatieve product markt combinaties (PMC’s) met een strategisch belang op te richten en winstgevend te maken. Deze PMC´s zullen bijdragen aan het productportfolio en algemene groei van Imtech Nederland. SMS staat voor innovatie en innovatie begint bij innoverende mensen. Onze medewerkers hebben als gemeenschappelijke eigenschap: ‘Passie voor de zaak en hun vak’. SMS is continu op zoek naar nieuwe ideeën die niet alleen bijdragen aan het productportfolio (PMC-ontwikkeling) van Imtech Nederland maar ook voor de ontwikkeling van haar eigen bedrijfsprocessen en die van de andere businessunits binnen Imtech Nederland. Functieomschrijving Wij zoeken een creatieve en ervaren Proposal Manager die in staat is om het aanbiedingsproces en procesmanagement rondom offerte en tendertrajecten niet alleen binnen Special Market Solutions (SMS) vorm te geven maar ook de ontwikkeling van deze processen binnen de andere business units te stimuleren. Het is een nieuwe rol die veel afwisseling en uitdaging biedt in een businessunit (SMS) die constant in beweging is. • Je ontwikkelt innovatieve oplossingen voor nieuwe werkwijzen in proposal procesmanagement om de commerciële ontwikkeling van de PMC’s te ondersteunen en te versnellen; • Je coördineert, samen met het PMC-management, het ontwerpen en realiseren van succesvolle offerte- en tendertrajecten; • Je stimuleert en faciliteert de ontwikkeling van proposal proces management in de andere businessunits; • Je bent verantwoordelijk voor de vorming, planning en aansturing van het proposal team (waaronder ondersteuning bieden aan calculaties, prekwalificaties, engineering en contractmanagement). Je rapporteert aan de Directeur Operations. Standplaats is in Den Haag. Profiel Voor deze combinatie van verantwoordelijkheden kiest niet iedereen. Met hen die dit juist opzoeken komen wij graag in contact. Wij zoeken kandidaten met: • Een afgeronde relevante opleiding op WO-niveau in een technische richting (bijvoorbeeld elektrotechniek of werktuigbouwkunde); • Bewezen ervaring in innovatieve processen en ervaring met verandermanagement; • Meerdere jaren werkervaring op het snijvlak van techniek/commercie in het ontwerpen van succesvolle complexe offerte en tendertrajecten (tot 50 miljoen) bij een technische dienstverlener of bij een ingenieursbureau; • Kennis van risico- en contractmanagement; • Stevige, doortastende inspirator met overtuigingskracht en een ‘getting things done’ mentaliteit (resultaatgericht); • Is commercieel, kan zich goed inleven in de positie (behoeften) van de klant; • Kan goed communiceren met gevoel voor verhoudingen die gericht is op verbinding en samenwerking en kan schakelen op verschillende niveaus; • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift; • Sterk in time-management en kan goed presteren onder grote tijdsdruk. Wij bieden • Je werkt samen met enthousiaste collega’s aan uitdagende projecten; • Marktconform salaris; • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (waaronder studiemogelijkheden, bonusregeling en leaseauto); • Een dynamische baan bij een toonaangevend bedrijf in de techniek, dat behoort tot de top van Nederland; • Een gezonde en prettige werksfeer waarin “Samen, Betrokken, Continue Verbeteren” centraal staan. Interesse Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Hetty Verhoef (Recruitment Imtech Nederland) via T088-9883031. Voor meer inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Luck Westerbaan (Algemeen Directeur SMS) via 06-55397534. Bij interesse nodigen wij je uit je sollicitatie achter te laten via onderstaande 'Solliciteer nu' button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Proces, Processen, Procesmanager, Project, Projecten, Projectmanager, Projectmanagement, Tender, Procesontwikkeling, Projectontwikkeling, Business Development, Commercieel, Commercie, Techniek, Technisch, Offertetraject, Offerte, Tendertraject, Contract, Contractmanager, Elektro, WtB, Bouwkundig, Bouwkunde, Manager, Management, Managen, Risicomanagement, Risicomanager, Bid Manager, Bid, Bid Management, Aanbesteding, WO, Master, Technici, Zuid Holland, Utrecht, Rotterdam, Delft, Dordrecht, Den Haag, Zoetermeer, Leiden, Alphen aan den Rijn, Woerden, Gorinchem, Gouda, Werk, Job, Functie, Vacature, Baan. Functieomschrijving Wij zoeken een creatieve en ervaren Proposal Manager die in staat is om het aanbiedingsproces en procesmanagement rondom offerte en tendertrajecten niet alleen binnen Special Market Solutions (SMS) vorm te geven maar ook de ontwikkeling van deze processen binnen de andere business units te stimuleren. Het is een nieuwe rol die veel afwisseling en uitdaging biedt in een businessunit (SMS) die constant in beweging is. • Je ontwikkelt innovatieve oplossingen voor nieuwe werkwijzen in proposal procesmanagement om de commerciële ontwikkeling van de PMC’s te ondersteunen en te versnellen; • Je coördineert, samen met het PMC-management, het ontwerpen en realiseren van succesvolle offerte- en tendertrajecten; • Je stimuleert en faciliteert de ontwikkeling van proposal proces management in de andere businessunits; • Je bent verantwoordelijk voor de vorming, planning en aansturing van het proposal team (waaronder ondersteuning bieden aan calculaties, prekwalificaties, engineering en contractmanagement). Je rapporteert aan de Directeur Operations. Standplaats is in Den Haag. Profiel Voor deze combinatie van verantwoordelijkheden kiest niet iedereen. Met hen die dit juist opzoeken komen wij graag in contact. Wij zoeken kandidaten met: • Een afgeronde relevante opleiding op WO-niveau in een technische richting (bijvoorbeeld elektrotechniek of werktuigbouwkunde); • Bewezen ervaring in innovatieve processen en ervaring met verandermanagement; • Meerdere jaren werkervaring op het snijvlak van techniek/commercie in het ontwerpen van succesvolle complexe offerte en tendertrajecten (tot 50 miljoen) bij een technische dienstverlener of bij een ingenieursbureau; • Kennis van risico- en contractmanagement; • Stevige, doortastende inspirator met overtuigingskracht en een ‘getting things done’ mentaliteit (resultaatgericht); • Is commercieel, kan zich goed inleven in de positie (behoeften) van de klant; • Kan goed communiceren met gevoel voor verhoudingen die gericht is op verbinding en samenwerking en kan schakelen op verschillende niveaus; • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift; • Sterk in time-management en kan goed presteren onder grote tijdsdruk. Wij bieden • Je werkt samen met enthousiaste collega’s aan uitdagende projecten; • Marktconform salaris; • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (waaronder studiemogelijkheden, bonusregeling en leaseauto); • Een dynamische baan bij een toonaangevend bedrijf in de techniek, dat behoort tot de top van Nederland; • Een gezonde en prettige werksfeer waarin “Samen, Betrokken, Continue Verbeteren” centraal staan. Interesse Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Hetty Verhoef (Recruitment Imtech Nederland) via T088-9883031. Voor meer inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Luck Westerbaan (Algemeen Directeur SMS) via 06-55397534. Bij interesse nodigen wij je uit je sollicitatie achter te laten via onderstaande 'Solliciteer nu' button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Proces, Processen, Procesmanager, Project, Projecten, Projectmanager, Projectmanagement, Tender, Procesontwikkeling, Projectontwikkeling, Business Development, Commercieel, Commercie, Techniek, Technisch, Offertetraject, Offerte, Tendertraject, Contract, Contractmanager, Elektro, WtB, Bouwkundig, Bouwkunde, Manager, Management, Managen, Risicomanagement, Risicomanager, Bid Manager, Bid, Bid Management, Aanbesteding, WO, Master, Technici, Zuid Holland, Utrecht, Rotterdam, Delft, Dordrecht, Den Haag, Zoetermeer, Leiden, Alphen aan den Rijn, Woerden, Gorinchem, Gouda, Werk, Job, Functie, Vacature, Baan.

Manager Instrumenteel Bedrijf Bij Amc
Algemeen Management
Het AMC is meer dan een ziekenhuis alleen. Het is een wereld op zich, waarin het altijd om mensen draait. Patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs zijn geïntegreerd. Dit levert een wereld op vol mogelijkheden voor alle talenten die een plekje zoeken om te excelleren. Het Directoraat Huisvesting & Vastgoed is integraal (zowel technisch, bouwkundig als financieel) verantwoordelijk voor de (ver-)nieuwbouw, renovatie en instandhouding van de gebouwen en installaties van het AMC. Het Directoraat houdt zich ook bezig met de ontwikkeling van het gebied rond het AMC, onder andere door de realisatie van een Medical Business Park. Het Directoraat bestaat uit de afdelingen Huisvestingszaken, Instrumenteel Bedrijf en Energiebedrijf en omvat circa 145 FTE’s. Het is een uitdagende en verantwoordelijke taak om (ver-)bouw, renovatie- en onderhoudsprojecten uit te voeren, terwijl het primaire zorgproces gewoon doorgaat. Ook het beheren en onderhouden van medische en niet-medische apparatuur en het uitvoeren van het energiebeleid vinden plaats terwijl het AMC volop in bedrijf is. Van groot belang zijn hierbij de communicatie met de afdelingen binnen het AMC, het bewaken van de kwaliteit en de veiligheid en het beperken van de overlast. Het Instrumenteel Bedrijf (IB) is verantwoordelijk voor het preventieve en correctieve onderhoud van de medische en laboratorium apparatuur in het AMC en vervult een rol bij de aanschaf en buiten gebruikstelling van deze apparatuur. Het IB voorziet de apparatuur van een risicoklasse en een onderhoudsmodel en verzorgt de technische vrijgave. Met de divisies worden DienstVerleningsOvereenkomsten gesloten; hierin is vastgelegd hoe de activiteiten van het IB worden uitgevoerd. Daarnaast ontwikkelt en produceert het IB apparatuur, die niet op de markt verkrijgbaar is. Het IB is ISO-gecertificeerd. Het Instrumenteel Bedrijf heeft vijf clusters: Medische Techniek, Klinische Automatisering, Laboratoria, Algemene Techniek en Medisch-technische Innovatie en Ontwikkeling en daarnaast ondersteunende afdelingen. In totaal heeft het IB 55 FTE. Wij zijn op zoek naar een: Manager Instrumenteel Bedrijf Functie Manager Instrumenteel Bedrijf De Manager Instrumenteel Bedrijf geeft integraal leiding aan het Instrumenteel Bedrijf en draagt de verantwoording voor beleidsontwikkeling, personeel, middelen, budget, veiligheid en kwaliteit. Hij/zij geeft zowel leiding aan de clustermanagers als aan de staffunctionarissen die zich bezig houden met kwaliteit, contractbeheer, projecten en accountmanagement. Ten behoeve van de profilering van het cluster Medisch-technische Innovatie en Ontwikkeling wordt van de Manager IB een actieve en sturende rol gevraagd, waarbij goede communicatie en contacten ten aanzien van wetenschappelijk onderzoek in het AMC van belang zijn. De Manager IB legt verantwoording af aan de Directeur Huisvesting. Hij/zij is lid van het Managementteam van het Directoraat Huisvesting en heeft naast de aansturing van het Instrumenteel Bedrijf een of meer directoraatbrede onderwerpen onder zijn hoede. AMC vraagt De Manager Instrumenteel Bedrijf heeft ruime ervaring en materiedeskundigheid op het gebied van leidinggeven aan technische mensen. Hij/zij doet dit vanuit een bedrijfskundige, (medisch) technische opleiding en invalshoek op universitair niveau. Ervaring in leiding geven in een complexe organisatie is een vereiste. Hij/zij heeft ervaring met projectmanagement en is in staat om gelijktijdig sturing te geven aan diverse uiteenlopende projecten. Hij/zij kan in een complexe omgeving met professionals werken en heeft gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en tegengestelde belangen. De Manager IB is vertrouwd met financieel beheer, het opstellen van begrotingen en het maken van jaarplannen en investeringsplannen. Hij/zij is in staat een visie te ontwikkelen over complexe vraagstukken, kan snel schakelen en is in staat om te sturen op concrete resultaten. De Manager IB is communicatief, enthousiast en klantgericht en kan op het juiste niveau met divisiedirecteuren overleggen over de mogelijkheden en de inzet van het Instrumenteel Bedrijf, die worden verwoord in Dienstverleningsovereenkomsten. Hij/zij treedt op als boegbeeld van het Instrumenteel Bedrijf en draagt het beleid en de visie uit. Hij/zij is een teamspeler met een groot gevoel voor de mens achter de technicus. De Manager IB levert een toonaangevende inbreng bij het overleg met de collega’s van de andere universitaire ziekenhuizen en kan een bijdrage leveren aan de onderhandelingen met het Ministerie op het gebied van veiligheid en kwaliteit. AMC biedt Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt maximaal € 6.771,- bruto per maand (schaal 15, CAO-UMC) bij een volledig dienstverband Reageren op de vacature Manager Instrumenteel Bedrijf Is uw interesse gewekt en herkent u zichzelf in bovenstaand profiel? Laat uw CV inclusief motivatie achter op onze sollicitatiepagina Kijk voor meer informatie over ons op: www.amc.nl Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Junior Business Analyst
Andere Financiën AdministratieandAccounting
Wereldmerk zoekt wereldtalent. Bij Ricoh werk je aan het succes van een wereldmerk. Wereldwijd maar ook in Nederland is Ricoh topspeler in het professioneel managen van informatie- en documentstromen binnen organisaties. Met intelligente hardware en software oplossingen verhogen we de productiviteit en het werkgemak bij onze klanten. We werken vanuit een sterke klantgerichtheid voor zowel commerciële als non-profit- en overheidsorganisaties. Ricoh is een dynamische en ambitieuze organisatie waar teamgeest en openheid de sfeer bepalen. Een bedrijf waar wereldtalent de ruimte krijgt. De afdeling In de functie van Junior Business Analyst ben je primair inhoudelijk adviseur over interne projecten (met vaak een ICT component) in de Ricoh NL organisatie. Daarnaast zul je voor projecten de lijn leggen met België en Luxemburg, maar ook Ricoh Europe. Steeds vaker krijg je te maken met externe klanten van Ricoh die eisen en wensen stellen aan de interne bedrijfsvoering van Ricoh. Je analyseert en verbetert bedrijfsprocessen vanuit een bedrijfskundige blik. Je analyseert de informatie om sturing te kunnen geven aan ontwerpen, bouwen en onderhouden van informatiesystemen. Dit met het doel een optimale toegevoegde waarde, functionaliteit, prestaties en onderhoudbaarheid tegen redelijke kosten voor interne klanten te realiseren Je werkzaamheden Als Junior Business -analist begrijp je de bedrijfsvoering van Ricoh en analyseert objectief of een (IT-)oplossing helpt en zo ja onder welke condities. Daarbij moeten ook niet-IT-oplossingen worden afgewogen. • Analyseren en adviseren bij nieuwe business initiatieven, zodat bij het ontstaan van de veranderingsbehoefte de afstemming tussen de verschillende interne en externe stakeholders plaatsvindt. • Je structureert zelfstandig eisen, wensen en oplossingen ter voorbereiding en ondersteuning van het systeem- en procesontwikkeltraject. Je stuurt het proces naar een project of change. • Je hebt een actieve rol om de kwaliteit en professionaliteit binnen de afdeling Information Systems te ontwikkelen, bewaken en te waarborgen. Denk hierbij aan proces- en business case denken, investeringsmanagement en benefitsmanagement voor Ricoh, maar ook Het Nieuwe Werken en nieuwe dienstverlening aan onze klanten. • Je draagt bij aan het inzicht dat nodig is om het projectenportfolio van Ricoh Benelux te sturen • Je bent sparringpartner en adviseur van IS management voor: - methoden en technieken - algemene documentatie (applicatielandschap, processen, etc) - IS jaarplan - beleidsvormingIS. Je profiel • HBO werk- en denkniveau, • Afgeronde bedrijfskundige en/ of informatica opleiding, • Minimaal 5 jaar ervaring binnen een (complexe) IT organisatie en je hebt de ambitie om door te groeien naar Senior Business Analyst. • Je bent analytisch sterk met een duidelijke helikopterview en bent ervaren in projectmanagement en denkt in Business Cases, • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift en hebt kennis van ITIL (minimaal Foundations niveau), • Kennis van verandermanagement, kennismanagement, bedrijfsmodellering en procesmodellering en je kunt architecturen mede vorm geven. Ben je daarnaast pro-actief, organisatorisch, sociaal en communicatief sterk en zie je het werken voor commerciële organisatie als een uitdaging, dan willen we je graag spreken. De arbeidsvoorwaarden Ricoh biedt je een ambitieuze, succesvolle en groeiende professionele werkomgeving in de informatietechnologie. Ricoh heeft het keurmerk Top ICT werkgever 2011 verdiend door uitmuntend te scoren in primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, interne promotie kansen, bedrijfscultuur, opleiding en training en innovatie. Naast bovenstaande wordt in de praktijk invulling gegeven aan je (persoonlijke) ontwikkeling met trainingen via de Ricoh Academy. We werken via de ICK- CAO (Informatie-, Communicatie- en Kantoortechnologie). Bij een fulltime dienstverband werk je 40 uur per week en ontvang je 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen. Het is mogelijk je arbeidsvoorwaarden naar af te stemmen op je eigen wensen via a la carte. Zo is het mogelijk te kiezen voor extra vrije tijd, secundaire training, extra pensioenstorting of salaris door het inleveren van ADV, restant verlof of salaris. Deze functie kent een vast salaris dat ligt tussen de € 4000,- en € 4600,- per maand en een leaseauto, laptop en Blackberry behoren tot de arbeidsvoorwaarden. Solliciteren Wil je meer informatie over deze vacature dan kun je contact opnemen met Ingrid Schellens, Career Advisor, 073-645 3744. Als je direct wilt solliciteren klik dan op onderstaande 'Solliciteer nu' button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Business Analyse, Bedrijfskunde, Bedrijfskundig, Project, Projectmanagement, Projectmanager, Proces, Procesmatig, Procesbeheer, Procesmanager, Procesmanagement, IT Proces, ICT Project, ICT Proces, IT Project, Bedrijfsproces, Informatieanalyse, Informatiekunde, Bedrijfskundige Informatica, Projectontwikkeling, Procesontwikkeling, IT Solution, ICT Oplossing, Systeemontwikkeling, HBO, Bachelor, WO, Master, Busuiness Informatie Analist, Analist, Analyseren, ITIL, Projectarchitectuur, Comercieel, Commercie, Zakelijke Dienstverlening, Automatisering, Noord Brabant, Gelderland, Den Bosch, 's Hertogenbosch, Tilburg, Breda, Oosterhout, Roosendaal, Bergen op Zoom, Eindhoven, Oss, Tiel, Culemborg, Nijmegen, Arnhem, Wageningen, Ede, Werk, Job, Functie, Vacature, Baan.

Junior Engineer ( Hts )
Techniek
Het betreft een producent / leverancier in een automotive-gerelateerde branche. De functie Junior Engineer maakt deel uit van het Process Engineering team en biedt derhalve goede doorgroeimogelijkheden naar een functie als Process Engineer. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden binnen de functie Junior Engineer zijn als volgt: Het verwerken van de ECN’s (Engineering Change Notes), volgens de geldende procedures tot een werkbaar geheel ten behoeve van de productieafdeling. Het controleren en begeleiden van de ECN-implementatie datum. Het (administratief) verwerken van de overgebleven partnummers, het aanvragen van nieuwe partnummers, het opvragen van afnameverplichting voor vervallen partnummers. Binnen deze functie ben je de spil tussen het ontwikkelingsteam, het process engineering team en de afdelingen inkoop en supply chain. De functie Junior Engineer maakt deel uit van het Process Engineering team en biedt derhalve goede doorgroeimogelijkheden naar een functie als Process Engineer. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden binnen de functie Junior Engineer zijn als volgt: Het verwerken van de ECN’s (Engineering Change Notes), volgens de geldende procedures tot een werkbaar geheel ten behoeve van de productieafdeling. Het controleren en begeleiden van de ECN-implementatie datum. Het (administratief) verwerken van de overgebleven partnummers, het aanvragen van nieuwe partnummers, het opvragen van afnameverplichting voor vervallen partnummers. Binnen deze functie ben je de spil tussen het ontwikkelingsteam, het process engineering team en de afdelingen inkoop en supply chain. De organisatie biedt een marktconform salaris en goede doorgroeimogelijkheden (bijvoorbeeld richting Process Engineer). Belangstellenden worden uitgenodigd zo spoedig mogelijk hun sollicitatie met curriculum vitae te richten aan Lucas Ruijs. E-mailadres: l.ruijs@human-empowerment.nl. Voor meer informatie kunt u telefonisch contact opnemen, telefoonnummer: 024 36 50 700. Wij verzoeken u vóór 31 november te reageren.

Production Manager Vso
Andere EngineeringandTechniek
Vistaprint BV is een wereldwijde organisatie, die op basis van van e-commerce, kleine bedrijven en particulieren alles biedt wat zij nodig hebben om zich op de markt te profileren; van drukwerk tot promotionele producten tot marketing-services en electronische marketing oplossingen. Inmiddels werken er meer dan 2.900 mensen wereldwijd en worden meer dan 120 landen over de hele wereld bediend. In Venlo waar 1 van de 3 productiebedrijven is gevestigd, en waar meer dan 400 medewerkers werkzaam zijn, worden digitaal ontvangen orders omgezet in tastbaar drukwerk. Heb jij de ervaring en kennis om onze productie organisatie verder te laten groeien en te professionaliseren? De uitdaging! In deze functie ben je samen met 3 collega’s Production Managers verantwoordelijk voor de afdelingen Offset, Digital en Special products (7 Supervisors, 12 teamleads en ongeveer 400 shopfloormedewerkers). Momenteel bouwen wij onze organisatie om naar een Value Stream Organisatie, hier ga je een belangrijke bijdrage aan leveren. • Samen met je collega Production Managers stel je in nauw overleg met de Director Operations de jaarlijkse operationele plannen/budgetten samen en ben je eindverantwoordelijk voor de uitvoering hiervan; • Je bent een sterke leider, people manager, geeft leiding en richting aan de Value Stream Operatie; • Vertegenwoordigt Production in het Operations Management Team en levert hier een beleidsmatige bijdrage in, ten einde de totale operationele plannen te realiseren; • Je bent analytisch en pro-actief, en tegelijkertijd heb je een sterke focus voor de shopfloor; • Je neemt deel aan multidisciplinaire projecten. Jouw profiel Voor de rol van Production Manager zijn we op zoek naar een analytisch sterke en gedreven peoplemanager. Je bent resultaatgericht, overtuigend, zelfstandig en heb je een gedegen grafische achtergrond. Verder beschik je over een helicopterview, ben je vakvolwassen en prima in staat talenten verder te ontwikkelen en te laten groeien. • HBO werk- en denkniveau, met technische en bedrijfskundige achtergrond; • Minimaal 5 jaar technische management ervaring in een internationale Manufacturing/automotive omgeving; • Kennis van en ervaring met World Class Manufacturing, TQM, Lean en Safety, Health en Environment; • Ervaring met veranderprocessen (cultuur en structuur) en projectmanagement; • Goede kennis van de Engelse en Duitse taal. Wat bieden wij? Een uitdagende baan binnen een informele werksfeer. Vistaprint biedt volop ruimte voor initiatief en ontplooiing, hier kun je nog echt het verschil maken. De communicatielijnen zijn kort en er heerst een open en ongedwongen sfeer. Wij bieden prima arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden, zoals opleiding/training en bonus. Geïnteresseerd geraakt? Stuur ons dan je CV en motivatie toe door gebruik te maken van de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Mocht je eerst nadere informatie willen, neem dan contact op met Dave Coppen, Recruiter, telefoon: 077-8507658. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden:Production, Value Stream, Management, Manager, Leiding, Aansturen, Offset, Print, Drukwerk, Planning, Budgettering, Lean, Six Sigma, Projects, Projectmanagement, Manufacturing, Automotive, HBO, WO, Midcareer, Werk, Job, Baan, Vacature, Venlo, Limburg. Heb jij de ervaring en kennis om onze productie organisatie verder te laten groeien en te professionaliseren? De uitdaging! In deze functie ben je samen met 3 collega’s Production Managers verantwoordelijk voor de afdelingen Offset, Digital en Special products (7 Supervisors, 12 teamleads en ongeveer 400 shopfloormedewerkers). Momenteel bouwen wij onze organisatie om naar een Value Stream Organisatie, hier ga je een belangrijke bijdrage aan leveren. • Samen met je collega Production Managers stel je in nauw overleg met de Director Operations de jaarlijkse operationele plannen/budgetten samen en ben je eindverantwoordelijk voor de uitvoering hiervan; • Je bent een sterke leider, people manager, geeft leiding en richting aan de Value Stream Operatie; • Vertegenwoordigt Production in het Operations Management Team en levert hier een beleidsmatige bijdrage in, ten einde de totale operationele plannen te realiseren; • Je bent analytisch en pro-actief, en tegelijkertijd heb je een sterke focus voor de shopfloor; • Je neemt deel aan multidisciplinaire projecten. Jouw profiel Voor de rol van Production Manager zijn we op zoek naar een analytisch sterke en gedreven peoplemanager. Je bent resultaatgericht, overtuigend, zelfstandig en heb je een gedegen grafische achtergrond. Verder beschik je over een helicopterview, ben je vakvolwassen en prima in staat talenten verder te ontwikkelen en te laten groeien. • HBO werk- en denkniveau, met technische en bedrijfskundige achtergrond; • Minimaal 5 jaar technische management ervaring in een internationale Manufacturing/automotive omgeving; • Kennis van en ervaring met World Class Manufacturing, TQM, Lean en Safety, Health en Environment; • Ervaring met veranderprocessen (cultuur en structuur) en projectmanagement; • Goede kennis van de Engelse en Duitse taal. Wat bieden wij? Een uitdagende baan binnen een informele werksfeer. Vistaprint biedt volop ruimte voor initiatief en ontplooiing, hier kun je nog echt het verschil maken. De communicatielijnen zijn kort en er heerst een open en ongedwongen sfeer. Wij bieden prima arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden, zoals opleiding/training en bonus. Geïnteresseerd geraakt? Stuur ons dan je CV en motivatie toe door gebruik te maken van de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Mocht je eerst nadere informatie willen, neem dan contact op met Dave Coppen, Recruiter, telefoon: 077-8507658. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden:Production, Value Stream, Management, Manager, Leiding, Aansturen, Offset, Print, Drukwerk, Planning, Budgettering, Lean, Six Sigma, Projects, Projectmanagement, Manufacturing, Automotive, HBO, WO, Midcareer, Werk, Job, Baan, Vacature, Venlo, Limburg.

Techniek 2011 t/m 2040 van 3714

Eerst | Vorig | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | Volgend | Laatst