Procesmanager Befrank: Een Nieuw Initiatief!

Andere Banken Financiële DienstenandVerzekeringen
Binck Bank
De eerste klanten zijn inmiddels een feit. Als groeiende organisatie gebeurt er ook veel op proces gebied. Als Procesmanager bij BeFrank ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van nieuwe processen en ook procesverbeteringen. Tevens zorg je er voor dat de beheersmaatregelen worden ingeregeld, zodat BeFrank kan aantonen dat we ‘in control’ zijn, een belangrijke voorwaarde voor de markt waarin we opereren! De functie De Procesmanager komt in aanraking met het hele bedrijf. Enerzijds overzie je dus het geheel, maar je duikt tevens de diepte in, bij het: Ontwerpen en implementeren van nieuwe processen en procesverbeteringen Beoordelen van ontwerp systeemaanpassing aan proces. Onderkennen van belangrijke risico’s, beschrijven van de nodige beheersmaatregelen in het kader van ISAE-certificering (type 2) en zorgdragen voor een effectieve -en efficiënte inrichting en werking van beheersmaatregelen Afstemmen met Business en ketenpartners (Delta Lloyd en BinckBank) Gevraagd en ongevraagd adviseren van management en directie over de inrichting van de bedrijfsprocessen van BeFrank en de klantcommunicatie in deze Informeren en instrueren Business voor wat betreft gewenste werkwijze Inrichten van kwaliteitsmanagement Wij vragen Voor deze functie zijn we op zoek naar een enthousiaste, breed georiënteerde, hands-on Procesmanager. Jouw profiel sluit daarom aan bij de volgende eisen: Beschrijven en analyseren van processen Kennis en ervaring met procesontwerp en optimalisatie Kennis en ervaring in de financiële dienstverlening (pensioenen, levensverzekeringen en/of beleggen) Affiniteit en ervaring met ICT, online dienstverlening Ervaring met Visio, B-wise of vergelijkbaar Verder beschik jij over de volgende eigenschappen: Constructief, samenwerkingsgericht Analytisch Pragmatisch Ondernemerschap, in staat in een zeer dynamische omgeving te acteren Goede communicatieve vaardigheden Klantgericht Resultaatgericht Zelforganiserend –en startend vermogen Hoofd- en bijzaken kunnen onderscheiden, denkt in oorzaak en gevolg Wij bieden Een jonge, frisse organisatie, volop in ontwikkeling met veel ruimte voor eigen inbreng en initiatieven. Dat noemen wij goede arbeidsvoorwaarden! Uiteraard bieden wij ook zeer goede primaire én secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een premievrij pensioen, een discretionaire bonus en 27 vakantiedagen. De eerste klanten zijn inmiddels een feit. Als groeiende organisatie gebeurt er ook veel op proces gebied. Als Procesmanager bij BeFrank ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van nieuwe processen en ook procesverbeteringen. Tevens zorg je er voor dat de beheersmaatregelen worden ingeregeld, zodat BeFrank kan aantonen dat we ‘in control’ zijn, een belangrijke voorwaarde voor de markt waarin we opereren! De functie De Procesmanager komt in aanraking met het hele bedrijf. Enerzijds overzie je dus het geheel, maar je duikt tevens de diepte in, bij het: Ontwerpen en implementeren van nieuwe processen en procesverbeteringen Beoordelen van ontwerp systeemaanpassing aan proces. Onderkennen van belangrijke risico’s, beschrijven van de nodige beheersmaatregelen in het kader van ISAE-certificering (type 2) en zorgdragen voor een effectieve -en efficiënte inrichting en werking van beheersmaatregelen Afstemmen met Business en ketenpartners (Delta Lloyd en BinckBank) Gevraagd en ongevraagd adviseren van management en directie over de inrichting van de bedrijfsprocessen van BeFrank en de klantcommunicatie in deze Informeren en instrueren Business voor wat betreft gewenste werkwijze Inrichten van kwaliteitsmanagement Wij vragen Voor deze functie zijn we op zoek naar een enthousiaste, breed georiënteerde, hands-on Procesmanager. Jouw profiel sluit daarom aan bij de volgende eisen: Beschrijven en analyseren van processen Kennis en ervaring met procesontwerp en optimalisatie Kennis en ervaring in de financiële dienstverlening (pensioenen, levensverzekeringen en/of beleggen) Affiniteit en ervaring met ICT, online dienstverlening Ervaring met Visio, B-wise of vergelijkbaar Verder beschik jij over de volgende eigenschappen: Constructief, samenwerkingsgericht Analytisch Pragmatisch Ondernemerschap, in staat in een zeer dynamische omgeving te acteren Goede communicatieve vaardigheden Klantgericht Resultaatgericht Zelforganiserend –en startend vermogen Hoofd- en bijzaken kunnen onderscheiden, denkt in oorzaak en gevolg Wij bieden Een jonge, frisse organisatie, volop in ontwikkeling met veel ruimte voor eigen inbreng en initiatieven. Dat noemen wij goede arbeidsvoorwaarden! Uiteraard bieden wij ook zeer goede primaire én secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een premievrij pensioen, een discretionaire bonus en 27 vakantiedagen.
Amsterdam
Vast contract, bepaalde tijd

Solliciteren

Procesmanager / Procesconsultant
Catergorie: Advies Consultancy
Bedrijfsprofiel: Procesmanager / Procesconsultant Procesmanager / Procesconsultant - Leeuwarden Ben jij als Procesmanager / Procesconsultant in staat om met jouw analytische en tactische vaardigheden de planning en processen op een constructieve manier te verbeteren? Wil jij een grote organisatie procesmatig en operationeel verbeteren? Functieomschrijving: Procesmanager / Procesconsultant Als Procesmanager / Procesconsultant zorg je ervoor dat het werk elke dag door kan draaien. Je brengt de vraag en het aanbod van projecten, medewerkers, externe partijen en materialen per regio voor hun productieketens bij elkaar. Jouw werk kun je pas goed doen als je een inschatting kunt maken van het werk in de komende maanden. Daarom faciliteer je het regionale productieoverleg en het voorbereidende vraag- en aanbodoverleg. Hiernaast: * Maak je de verschillen tussen gevraagde en beschikbare capaciteit inzichtelijk door gebruik te maken van een capaciteitsmodel; * Faciliteer je de business bij het stellen van prioriteiten vast en adviseer je over de mogelijke oplossingen bij knelpunten; * Werk je aan de verbetering van het capaciteitsmodel en het productieplanproces; * Communiceer je over de uitkomsten van de productieoverleggen; * Neem je voortdurend het initiatief tot verbeteringen. Functiecriteria: Procesmanager / Procesconsultant Je bent een organisator die sterk is in structureren, coördineren en analyseren. Je geeft duidelijke adviezen en kunt anderen overtuigen. Zo creëer je draagvlak en werk je aan snelle besluitvorming. Je begrijpt de verhoudingen in onze organisatie en communiceert effectief op alle niveaus. Als Procesmanager / Procesconsultant beschik je over de volgende compenties: * Een afgeronde WO opleiding, bij voorkeur in de richting (Technische) Bedrijfskunde, Informatie management, Logistiek, Supply Chain Management, Economie of Econometrie (Operations Research); * Meerdere jaren ervaring met vraagstukken op het gebied van capaciteitsmanagement en productieplanning, tactisch planning of supply chain management; * Ervaring met het maken van analyses en rapportages; * Een gedegen kennis van MS Excel; * Ervaring met planningstools; * Ervaring met het managen en implementeren van processen binnen een dynamische omgeving; * Ervaring in een bouw- en infrastructuur omgeving is een pré. De aanbieding: Procesmanager / Procesconsultant Een bovengemiddeld salaris van 3.400 tot 4.900 euro bruto per maand exclusief secundaire arbeidsvoorwaarden. Zij bieden een aantrekkelijke en afwisselende job in een dynamische omgeving, deelname aan de levensloopregeling, trainingen en persoonlijke ontwikkelprogramma's. Copyright: Independent Engineering

Procesmanager / Procesconsultant
Catergorie: Advies Consultancy
Bedrijfsprofiel: Procesmanager / Procesconsultant Procesmanager / Procesconsultant - Alkmaar Ben jij als Procesmanager / Procesconsultant in staat om met jouw analytische en tactische vaardigheden de planning en processen op een constructieve manier te verbeteren? Wil jij een grote organisatie procesmatig en operationeel verbeteren? Functieomschrijving: Procesmanager / Procesconsultant Als Procesmanager / Procesconsultant zorg je ervoor dat het werk elke dag door kan draaien. Je brengt de vraag en het aanbod van projecten, medewerkers, externe partijen en materialen per regio voor hun productieketens bij elkaar. Jouw werk kun je pas goed doen als je een inschatting kunt maken van het werk in de komende maanden. Daarom faciliteer je het regionale productieoverleg en het voorbereidende vraag- en aanbodoverleg. Hiernaast: * Maak je de verschillen tussen gevraagde en beschikbare capaciteit inzichtelijk door gebruik te maken van een capaciteitsmodel; * Faciliteer je de business bij het stellen van prioriteiten vast en adviseer je over de mogelijke oplossingen bij knelpunten; * Werk je aan de verbetering van het capaciteitsmodel en het productieplanproces; * Communiceer je over de uitkomsten van de productieoverleggen; * Neem je voortdurend het initiatief tot verbeteringen. Functiecriteria: Procesmanager / Procesconsultant Je bent een organisator die sterk is in structureren, coördineren en analyseren. Je geeft duidelijke adviezen en kunt anderen overtuigen. Zo creëer je draagvlak en werk je aan snelle besluitvorming. Je begrijpt de verhoudingen in onze organisatie en communiceert effectief op alle niveaus. Als Procesmanager / Procesconsultant beschik je over de volgende compenties: * Een afgeronde WO opleiding, bij voorkeur in de richting (Technische) Bedrijfskunde, Informatie management, Logistiek, Supply Chain Management, Economie of Econometrie (Operations Research); * Meerdere jaren ervaring met vraagstukken op het gebied van capaciteitsmanagement en productieplanning, tactisch planning of supply chain management; * Ervaring met het maken van analyses en rapportages; * Een gedegen kennis van MS Excel; * Ervaring met planningstools; * Ervaring met het managen en implementeren van processen binnen een dynamische omgeving; * Ervaring in een bouw- en infrastructuur omgeving is een pré. De aanbieding: Procesmanager / Procesconsultant Een bovengemiddeld salaris van 3.400 tot 4.900 euro bruto per maand exclusief secundaire arbeidsvoorwaarden. Zij bieden een aantrekkelijke en afwisselende job in een dynamische omgeving, deelname aan de levensloopregeling, trainingen en persoonlijke ontwikkelprogramma's. Copyright: Independent Engineering

Verzorgende Ig / Evv: Bouwen Aan Een Nieuw Team!
Gezondheid para medisch Zorg
Hoe vertaal je jouw verrassende ideeën in managementvaardigheden? Ok, misschien heb je nog niet zoveel ervaring als teamleider! Maar je hebt wel frisse ideeën. Over betere zorg, efficiëntere samenwerking, inspirerende dagbesteding. Die wil je graag vertalen naar een afdeling, naar een team. En dan blijkt dat ideeën alleen niet voldoende zijn. Dan gaat het ook over managementvaardigheden. En die wil je ontwikkelen. Daarvoor heb je ruimte nodig en een deskundige coach die met jou dit traject in wil slaan. En die vind je allebei in Rozenholm! Rozenholm, midden in Aalsmeer! Aalsmeer; wereldberoemd door de bloemenveiling, bakermat van Endemol en met zijn monumentale watertoren aangeplakt tegen de prachtige Westeinderplas. Zeker geen doorsnee dorp, dat Aalsmeer. En dat geldt ook voor woonzorgcentrum Rozenholm, bijna pittoresk gelegen aan het water, vlakbij het winkelcentrum (de hamsterweken op loopafstand), in het hart van het dorp. 30 bewoners met een psychogeriatrische indicatie en 30 met een somatische. Daarnaast is er Gloxinia; een kleinschalige woonvoorziening voor dementerende ouderen met twee woongroepen van 7 bewoners. Rozenholm wordt geleid door een ervaren locatiemanager, die haar sporen heeft verdiend op het gebied van management in de zorg. Die de organisatie voorziet van nieuwe vitaliteit en nieuw elan, overigens niet alleen qua organisatie, ook het interieur zal binnenkort volledig gerestyled en verfrist worden, kortom er verandert zichtbaar iets! In dat kader past een junior teammanager die zichzelf verder kan ontwikkelen. De basis ingrediënten zijn daarvoor aanwezig; een overzichtelijk huis, een zeer ervaren locatiemanager als coach en vooral de wil om jouw managementambities tot een succes te maken. Rozenholm is onderdeel van de Osira Amstelring organisatie. Management Development Teamleider is het uitgangspunt, maar TEAMMANAGER het doel. Deze functie gaat niet alleen over uitvoering van taken, maar zeker ook over jouw ontwikkeling. Natuurlijk, er moet hard gewerkt worden en je hebt je taken. Zo krijg je de verantwoordelijkheid over de Psychogeriatrische afdeling. En daar horen de bekende taken bij: de dagelijkse afstemming en organisatie van de werkzaamheden op de afdeling, het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers, bewoners en familie. Maar als je wat ervaring hebt zal dat je wel bekend zijn. Wat belangrijker is dat je innoverende, misschien wel verrassende, ideeën meeneemt naar Rozenholm. En dat je die ideeën wilt concretiseren. Met behulp van de ervaring van je locatiemanager, je collegas en je drang om jezelf te ontwikkelen. Bijvoorbeeld door de afdeling integraal aan te sturen. Dus niet alleen met oog voor de zorg, maar ook met aandacht voor de sfeer, de activiteiten, het leefklimaat, kortom het welzijn van de bewoners. En op het gebied van teambuilding, werkprocessen, samenwerking met andere disciplines en externe relaties. Als dat ook jouw doel is: het managementvak onder de knie te krijgen, dan is deze functie je op het lijf geschreven.

Manager Autogarage (nieuw Te Openen Garage)
Banen
Als Manager Autogarage (nieuw te openen garage) bij deze autoserviceketen heb je een unieke positie. Aan de ene kant kun je genieten van veel zelfstandigheid bij het dragen van de verantwoordelijkheid van alle activiteiten in jouw garage. Aan de andere kant wordt je ondersteund door een zeer sterke organisatie waardoor jij je helemaal kunt richten op die dingen die belangrijk zijn en waardoor je de meest optimale resultaten kunt behalen. Je draagt de verantwoordelijkheid voor onder andere: Het coachen en aansturen van de Assistent Manager , APK Keurmeester en Automonteurs Verzorgen van planning en inkoop Het verhogen en continueren van het serviceniveau en de (verkoop-)resultaten van de garage Administratieve werkzaamheden Bewaken van de juiste uitstraling van de garage.