Account Manager: World Of Innovation! New Business!

VerkoopandCommercieel Management
Finace Financial Integrators
Innoverende HR en Payroll Solutions voor de public sector Overheidsinstellingen, zorgorganisaties, opleidingsinstituten, één ding hebben ze gemeen, ze moeten inspelen op veranderende tijden. Techniek, politiek en economie zorgen voor dynamiek. Dat vergt aanpassingsvermogen. En dat schept voor een Account Manager HR en Payroll Solutions mogelijkheden. Want ga maar na: een markt die moet bewegen en een grote organisatie achter je die oplossingen biedt op basis van betrouwbaarheid en innovatie! Dat is veelbelovend! De organisatie Centric is Nederlands best presenterende ICT organisatie. Een stabiele, goede werkgever voor 5300 medewerkers. En onder andere gespecialiseerd in HR en Payroll oplossingen. Kennis en innovatie staan centraal; World of Innovation. Als jij voor onze opdrachtgever kiest, kies je voor je ontwikkeling; of in de breedte of in de diepte, die keuze is aan jou, het speelveld geeft je alle ruimte. Centric is een betrouwbare partner als het gaat om software én dienstverlening voor HRM vraagstukken. Met ruim 40 jaar ervaring in zowel de profit- als public sector. Veel klanten nemen complete in service dienstverlening af. Daarnaast levert de businessunit HR en Payroll Solutions ook professionele tools om het HRM proces strategisch te ondersteunen. De businessunit is gevestigd in Diemen en Eindhoven. In overleg kunnen beide plaatsen als standplaats voor deze functie dienen. Centric is inmiddels een gevestigde naam. Dat geeft je een geweldige voorsprong als je nieuwe klanten benadert, want dat is de essentie van deze functie. New business genereren. Bovendien is bijna elke suspect of prospect in de public sector wel direct of indirect in contact (geweest) met Centric. Je hebt dus vaak een referentie of een contact als aanleiding. En daarnaast is er natuurlijk de turbulentie op de markt die organisaties dwingt tot aanpassing. Kortom kansen genoeg, maar je moet wel zelf het initiatief nemen. Daar krijg je de ruimte voor, daar is volop ondersteunende expertise voor aanwezig, daarvoor heb je een grote organisatie achter je staan, maar de bal ligt wel bij jou. Je bent vooral gesprekspartner op managementniveau. Je denkt met hen mee als het gaat over optimaliseren van processen rondom HRM en salarisadministraties en weet die signalen om te zetten in projectmatige oplossingen. Niet zelden spelen pakketten als Raet en Unit4 in deze projecten een belangrijke rol. In andere situaties vertegenwoordig je de hele Centric holding en leg je verbanden met oplossingen op andere deelgebieden. Je werkgebied is landelijk, met nadruk op de Randstad, en je bent dus veelvuldig onderweg. Vandaar ook dat je de mogelijkheid hebt om als standplaats voor Diemen of voor Eindhoven te kiezen. Je weet wat het is om prospects te benaderen, te netwerken en een afspraak af te dwingen. Je bent dan ook een selfstarter die gemakkelijk initiatieven neemt. Je werkgebied is de public sector, dus affiniteit met deze branche is belangrijk. Een afgeronde HBO of academische opleiding in economische/commerciële en/of HR richting is een must. Daarnaast beschik je over kennis van verschillende processen op het gebied van HR en Payroll, waaronder pakketten als Unit 4 en Raet. Een marktconform salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto, onkostenvergoeding, winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Je werkt in een top IT-bedrijf met een professioneel en open werkklimaat dat je zal stimuleren je verder te ontwikkelen. Innoverende HR en Payroll Solutions voor de public sector Overheidsinstellingen, zorgorganisaties, opleidingsinstituten, één ding hebben ze gemeen, ze moeten inspelen op veranderende tijden. Techniek, politiek en economie zorgen voor dynamiek. Dat vergt aanpassingsvermogen. En dat schept voor een Account Manager HR en Payroll Solutions mogelijkheden. Want ga maar na: een markt die moet bewegen en een grote organisatie achter je die oplossingen biedt op basis van betrouwbaarheid en innovatie! Dat is veelbelovend! De organisatie Centric is Nederlands best presenterende ICT organisatie. Een stabiele, goede werkgever voor 5300 medewerkers. En onder andere gespecialiseerd in HR en Payroll oplossingen. Kennis en innovatie staan centraal; World of Innovation. Als jij voor onze opdrachtgever kiest, kies je voor je ontwikkeling; of in de breedte of in de diepte, die keuze is aan jou, het speelveld geeft je alle ruimte. Centric is een betrouwbare partner als het gaat om software én dienstverlening voor HRM vraagstukken. Met ruim 40 jaar ervaring in zowel de profit- als public sector. Veel klanten nemen complete in service dienstverlening af. Daarnaast levert de businessunit HR en Payroll Solutions ook professionele tools om het HRM proces strategisch te ondersteunen. De businessunit is gevestigd in Diemen en Eindhoven. In overleg kunnen beide plaatsen als standplaats voor deze functie dienen. Functiebeschrijving Centric is inmiddels een gevestigde naam. Dat geeft je een geweldige voorsprong als je nieuwe klanten benadert, want dat is de essentie van deze functie. New business genereren. Bovendien is bijna elke suspect of prospect in de public sector wel direct of indirect in contact (geweest) met Centric. Je hebt dus vaak een referentie of een contact als aanleiding. En daarnaast is er natuurlijk de turbulentie op de markt die organisaties dwingt tot aanpassing. Kortom kansen genoeg, maar je moet wel zelf het initiatief nemen. Daar krijg je de ruimte voor, daar is volop ondersteunende expertise voor aanwezig, daarvoor heb je een grote organisatie achter je staan, maar de bal ligt wel bij jou. Je bent vooral gesprekspartner op managementniveau. Je denkt met hen mee als het gaat over optimaliseren van processen rondom HRM en salarisadministraties en weet die signalen om te zetten in projectmatige oplossingen. Niet zelden spelen pakketten als Raet en Unit4 in deze projecten een belangrijke rol. In andere situaties vertegenwoordig je de hele Centric holding en leg je verbanden met oplossingen op andere deelgebieden. Je werkgebied is landelijk, met nadruk op de Randstad, en je bent dus veelvuldig onderweg. Vandaar ook dat je de mogelijkheid hebt om als standplaats voor Diemen of voor Eindhoven te kiezen.
Diemen / Eindhoven
Je weet wat het is om prospects te benaderen, te netwerken en een afspraak af te dwingen. Je bent dan ook een selfstarter die gemakkelijk initiatieven neemt. Je werkgebied is de public sector, dus affiniteit met deze branche is belangrijk. Een afgeronde HBO of academische opleiding in economische/commerciële en/of HR richting is een must. Daarnaast beschik je over kennis van verschillende processen op het gebied van HR en Payroll, waaronder pakketten als Unit 4 en Raet.
Vast contract, onbepaalde tijd

Solliciteren

Account Manager: World Of Innovation! New Business!
VerkoopandCommercieel Management
Innoverende HR en Payroll Solutions voor de public sector Overheidsinstellingen, zorgorganisaties, opleidingsinstituten, één ding hebben ze gemeen, ze moeten inspelen op veranderende tijden. Techniek, politiek en economie zorgen voor dynamiek. Dat vergt aanpassingsvermogen. En dat schept voor een Account Manager HR en Payroll Solutions mogelijkheden. Want ga maar na: een markt die moet bewegen en een grote organisatie achter je die oplossingen biedt op basis van betrouwbaarheid en innovatie! Dat is veelbelovend! De organisatie Centric is Nederlands best presenterende ICT organisatie. Een stabiele, goede werkgever voor 5300 medewerkers. En onder andere gespecialiseerd in HR en Payroll oplossingen. Kennis en innovatie staan centraal; World of Innovation. Als jij voor onze opdrachtgever kiest, kies je voor je ontwikkeling; of in de breedte of in de diepte, die keuze is aan jou, het speelveld geeft je alle ruimte. Centric is een betrouwbare partner als het gaat om software én dienstverlening voor HRM vraagstukken. Met ruim 40 jaar ervaring in zowel de profit- als public sector. Veel klanten nemen complete in service dienstverlening af. Daarnaast levert de businessunit HR en Payroll Solutions ook professionele tools om het HRM proces strategisch te ondersteunen. De businessunit is gevestigd in Diemen en Eindhoven. In overleg kunnen beide plaatsen als standplaats voor deze functie dienen. Centric is inmiddels een gevestigde naam. Dat geeft je een geweldige voorsprong als je nieuwe klanten benadert, want dat is de essentie van deze functie. New business genereren. Bovendien is bijna elke suspect of prospect in de public sector wel direct of indirect in contact (geweest) met Centric. Je hebt dus vaak een referentie of een contact als aanleiding. En daarnaast is er natuurlijk de turbulentie op de markt die organisaties dwingt tot aanpassing. Kortom kansen genoeg, maar je moet wel zelf het initiatief nemen. Daar krijg je de ruimte voor, daar is volop ondersteunende expertise voor aanwezig, daarvoor heb je een grote organisatie achter je staan, maar de bal ligt wel bij jou. Je bent vooral gesprekspartner op managementniveau. Je denkt met hen mee als het gaat over optimaliseren van processen rondom HRM en salarisadministraties en weet die signalen om te zetten in projectmatige oplossingen. Niet zelden spelen pakketten als Raet en Unit4 in deze projecten een belangrijke rol. In andere situaties vertegenwoordig je de hele Centric holding en leg je verbanden met oplossingen op andere deelgebieden. Je werkgebied is landelijk, met nadruk op de Randstad, en je bent dus veelvuldig onderweg. Vandaar ook dat je de mogelijkheid hebt om als standplaats voor Diemen of voor Eindhoven te kiezen. Je weet wat het is om prospects te benaderen, te netwerken en een afspraak af te dwingen. Je bent dan ook een selfstarter die gemakkelijk initiatieven neemt. Je werkgebied is de public sector, dus affiniteit met deze branche is belangrijk. Een afgeronde HBO of academische opleiding in economische/commerciële en/of HR richting is een must. Daarnaast beschik je over kennis van verschillende processen op het gebied van HR en Payroll, waaronder pakketten als Unit 4 en Raet. Een marktconform salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto, onkostenvergoeding, winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Je werkt in een top IT-bedrijf met een professioneel en open werkklimaat dat je zal stimuleren je verder te ontwikkelen. Innoverende HR en Payroll Solutions voor de public sector Overheidsinstellingen, zorgorganisaties, opleidingsinstituten, één ding hebben ze gemeen, ze moeten inspelen op veranderende tijden. Techniek, politiek en economie zorgen voor dynamiek. Dat vergt aanpassingsvermogen. En dat schept voor een Account Manager HR en Payroll Solutions mogelijkheden. Want ga maar na: een markt die moet bewegen en een grote organisatie achter je die oplossingen biedt op basis van betrouwbaarheid en innovatie! Dat is veelbelovend! De organisatie Centric is Nederlands best presenterende ICT organisatie. Een stabiele, goede werkgever voor 5300 medewerkers. En onder andere gespecialiseerd in HR en Payroll oplossingen. Kennis en innovatie staan centraal; World of Innovation. Als jij voor onze opdrachtgever kiest, kies je voor je ontwikkeling; of in de breedte of in de diepte, die keuze is aan jou, het speelveld geeft je alle ruimte. Centric is een betrouwbare partner als het gaat om software én dienstverlening voor HRM vraagstukken. Met ruim 40 jaar ervaring in zowel de profit- als public sector. Veel klanten nemen complete in service dienstverlening af. Daarnaast levert de businessunit HR en Payroll Solutions ook professionele tools om het HRM proces strategisch te ondersteunen. De businessunit is gevestigd in Diemen en Eindhoven. In overleg kunnen beide plaatsen als standplaats voor deze functie dienen. Functiebeschrijving Centric is inmiddels een gevestigde naam. Dat geeft je een geweldige voorsprong als je nieuwe klanten benadert, want dat is de essentie van deze functie. New business genereren. Bovendien is bijna elke suspect of prospect in de public sector wel direct of indirect in contact (geweest) met Centric. Je hebt dus vaak een referentie of een contact als aanleiding. En daarnaast is er natuurlijk de turbulentie op de markt die organisaties dwingt tot aanpassing. Kortom kansen genoeg, maar je moet wel zelf het initiatief nemen. Daar krijg je de ruimte voor, daar is volop ondersteunende expertise voor aanwezig, daarvoor heb je een grote organisatie achter je staan, maar de bal ligt wel bij jou. Je bent vooral gesprekspartner op managementniveau. Je denkt met hen mee als het gaat over optimaliseren van processen rondom HRM en salarisadministraties en weet die signalen om te zetten in projectmatige oplossingen. Niet zelden spelen pakketten als Raet en Unit4 in deze projecten een belangrijke rol. In andere situaties vertegenwoordig je de hele Centric holding en leg je verbanden met oplossingen op andere deelgebieden. Je werkgebied is landelijk, met nadruk op de Randstad, en je bent dus veelvuldig onderweg. Vandaar ook dat je de mogelijkheid hebt om als standplaats voor Diemen of voor Eindhoven te kiezen.

Senior Account Manager (new Business) Bij Nxs Internet B.v.
Banen
Om onze groei verder te realiseren zijn wij momenteel op zoek naar een:Senior Accountmanager (New Business)Functieprofiel Senior Account Manager (New Business):Als Senior Account Manager (New Business) ben je verantwoordelijk voor het werven v

Account Manager Business Solutions
Verkoop
Account Manager Business Solutions (Regio’s: Den Bosch, Midden-Brabant en Limburg) De afdeling Ricoh Direct Sales bewerkt de top van de Nederlandse bedrijven en is georganiseerd in een matrix structuur. In de verticals zijn Account mana...

Account Manager Business Solutions
Ict
Account Manager Business Solutions (Regio’s: Den Bosch, Midden-Brabant en Limburg) De afdeling Ricoh Direct Sales bewerkt de top van de Nederlandse bedrijven en is georganiseerd in een matrix structuur. In de verticals zijn Account mana...