Vacature Nieuws

Verpleegkundige Met Coördinerende Taken

  • Gezondheidszorg
    CuraMare
    CURAMARE Vacatures Wij zijn op zoek naar: Verpleegkundige met coördinerende taken - ZVGO1110 Het betreft een dienstverband van 69,5 uur gemiddeld per maand....
    SOMMELSDIJK
    tot 24 uur

    Solliciteren

Vacature Compare : Van vacature naam

Magnify Verpleegkundige Met Coördinerende Taken
Verpleegkundige Met Coördinerende Taken
Gezondheidszorg
CURAMARE Vacatures Wij zijn op zoek naar: DE SAMARITAAN Verpleegkundige met coördinerende taken - ZVGO1110 Het betreft een dienstverband van 69,5 uur gemiddeld per maand. De instellingen binnen CuraMare hebben niet alle dezelfde identitei...
 
    Solliciteren »

Verpleegkundige Met Coördinerende Taken
Gezondheidszorg
CURAMARE Vacatures Wij zijn op zoek naar: DE SAMARITAAN Verpleegkundige met coördinerende taken - ZVGO1110 Het betreft een dienstverband van 69,5 uur gemiddeld per maand. De instellingen binnen CuraMare hebben niet alle dezelfde identitei...
 
Verpleegkundige: Uniek In De Nederlandse Ouderenzorg!
Gezondheid para medisch Zorg
Functie Coördinerende rol op de transferafdeling binnen het VUmc!Een verrassende samenwerking tussen VUmc en Osira Amstelring. Dat betekent: werken in de ouderenzorg op het terrein van een academisch ziekenhuis. Een functie met de dynamiek van het ziekenhuis en de huiselijkheid van een woonzorgcentrum. Echt uniek in Nederland! Coördinerend verpleegkundigeDynamiek! Met 420 opnames per jaar, dus 8 per week(!) en evenzoveel ontslagen, kun je echt van dynamiek spreken. En als verpleegkundige ben jij degene die deze dynamiek coördineert. Vaak in de rol van dag- of avondcoördinator, wat inhoudt dat je de werkzaamheden van het team plant en indeelt. Daarnaast heb je volop contact met artsen, therapeuten, diëtisten, familie, enzovoorts. En spring je zelf ook in met verpleegtechnische handelingen. Dat alles vereist natuurlijk overzicht en snel kunnen schakelen. Dat vereist een energieke, proactieve aanpak. En daar staat ook wat tegenover: Een werkomgeving waar alles uitstekend is geregeld; professionaliteit tot in detail! Een kenniscentrum (VUmc) dat je ontwikkeling enorm stimuleert! Een takenpakket dat geen dag hetzelfde is; dus volop afwisseling! Een verfrissend werkklimaat; open en direct, gebaseerd op gezonde collegialiteit! En natuurlijk een baan in een academische omgeving die je echt nergens anders vindt! Werkplek Transferafdeling VUMCTwee gezellige huiskamers, fris ingerichte slaapkamers, een leuke tuin; precies de huiselijke sfeer die je bij een woonzorgcentrum zou verwachten. Maar het is een afdeling binnen een groot academisch ziekenhuis. Dat maakt deze afdeling zo bijzonder.Het doel is duidelijk: patiënten die binnen het VUmc zijn uitbehandeld, bijvoorbeeld orthopedie (heupen, knieën), neurologie of oncologie en in afwachting zijn van een vervolgtraject kunnen hier een warm onderkomen vinden. Dat zijn patiënten die geen baat meer hebben bij een ziekenhuisomgeving, maar wel bij huiselijkheid. Gezamenlijk ontbijten aan een gedekte tafel, gewoon in de kleren, de hele dag bezoek mogen ontvangen, lekker wandelen in de tuin, kortom een gevoel van thuis zijn. En tegelijkertijd, als het bijvoorbeeld over revalidatie gaat, beginnen aan de vervolg behandeling.De afdeling biedt maximaal plaats aan 28 patiënten en de gemiddelde verblijfsduur is 3 weken. Na hun verblijf op de transferafdeling vertrekken de patiënten naar woonzorgcentra, kleinschalige woonprojecten of gewoon weer naar hun eigen huis. Profiel Je bent opgeleid als verpleegkundige, minimaal niveau 4. Dat is de basis. Daarnaast is het vooral belangrijk dat je overzicht hebt, goed bent in het inschatten van taken (klinisch redeneren), kunt coördineren en weet in te spelen op onverwachte situaties. En een gezonde dosis vrolijkheid en optimisme inbrengt! Geïnteresseerd? Ben je enthousiast geworden? Reageer dan direct! Stuur je sollicitatiebrief met cv o.v.v. referentienummer PRO0014 (bij voorkeur per e-mail) naar vacature@osiragroep.nl of naarOsira Amstelring t.a.v. Werving, Postbus 9225, 1006 AE Amsterdam. Informatie over de functie kun je opvragen bij Trudie Roek, teamleider. T. 020 444 22 70. Wij bieden De functie verpleegkundige is ingeschaald in FWG 45 conform CAO VV&T. In principe gaan we uit van een dienstverband van 32 uur per week waar bij je bereid bent alle diensten volgens rooster in te vullen. Al gaan we, met betrekking tot dat laatste, natuurlijk wel het gesprek met je aan om te zien in hoeverre we aan jouw wensen kunnen voldoen. We bieden je een uitdagende baan in een dynamische werkomgeving. OsiraGroep heeft goede opleidingsmogelijkheden. Werken bij OsiraGroep betekent werken aan de beste kwalitatieve zorg. Daarnaast bieden we o.a. een eindejaarsuitkering, een goed pensioen en aantrekkelijke personeelskortingen.
 
Verpleegkundige: Uniek In De Nederlandse Ouderenzorg!
Gezondheid para medisch Zorg
Coördinerende rol op de transferafdeling binnen het VUmc! Een verrassende samenwerking tussen VUmc en Osira Amstelring. Dat betekent: werken in de ouderenzorg op het terrein van een academisch ziekenhuis. Een functie met de dynamiek van het ziekenhuis en de huiselijkheid van een woonzorgcentrum. Echt uniek in Nederland! Transferafdeling VUMC Twee gezellige huiskamers, fris ingerichte slaapkamers, een leuke tuin; precies de huiselijke sfeer die je bij een woonzorgcentrum zou verwachten. Maar het is een afdeling binnen een groot academisch ziekenhuis. Dat maakt deze afdeling zo bijzonder. Het doel is duidelijk: patiënten die binnen het VUmc zijn uitbehandeld, bijvoorbeeld orthopedie (heupen, knieën), neurologie of oncologie en in afwachting zijn van een vervolgtraject kunnen hier een warm onderkomen vinden. Dat zijn patiënten die geen baat meer hebben bij een ziekenhuisomgeving, maar wel bij huiselijkheid. Gezamenlijk ontbijten aan een gedekte tafel, gewoon in de kleren, de hele dag bezoek mogen ontvangen, lekker wandelen in de tuin, kortom een gevoel van thuis zijn. En tegelijkertijd, als het bijvoorbeeld over revalidatie gaat, beginnen aan de vervolg behandeling. De afdeling biedt maximaal plaats aan 28 patiënten en de gemiddelde verblijfsduur is 3 weken. Na hun verblijf op de transferafdeling vertrekken de patiënten naar woonzorgcentra, kleinschalige woonprojecten of gewoon weer naar hun eigen huis. Coördinerend verpleegkundige. Dynamiek! Met 420 opnames per jaar, dus 8 per week(!) en evenzoveel ontslagen, kun je echt van dynamiek spreken. En als verpleegkundige ben jij degene die deze dynamiek coördineert. Vaak in de rol van dag- of avondcoördinator, wat inhoudt dat je de werkzaamheden van het team plant en indeelt. Daarnaast heb je volop contact met artsen, therapeuten, diëtisten, familie, enzovoorts. En spring je zelf ook in met verpleegtechnische handelingen. Dat alles vereist natuurlijk overzicht en snel kunnen schakelen. Dat vereist een energieke, proactieve aanpak. En daar staat ook wat tegenover: Een werkomgeving waar alles uitstekend is geregeld; professionaliteit tot in detail! Een kenniscentrum (VUmc) dat je ontwikkeling enorm stimuleert! Een takenpakket dat geen dag hetzelfde is; dus volop afwisseling! Een verfrissend werkklimaat; open en direct, gebaseerd op gezonde collegialiteit! En natuurlijk een baan in een academische omgeving die je echt nergens anders vindt! Arbeidsvoorwaarden De functie verpleegkundige is ingeschaald in FWG 45. In principe gaan we uit van een dienstverband van 32 uur per week waar bij je bereid bent alle diensten volgens rooster in te vullen. Al gaan we, met betrekking tot dat laatste, natuurlijk wel het gesprek met je aan om te zien in hoeverre we aan jouw wensen kunnen voldoen.
 
Gespecialiseerd Verpleegkundige Thuiszorgtechnologie
Banen
In de functie van gespecialiseerd verpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en coordineren van hoog complexe verpleegkundige zorg op korte termijn met vaak een kort cyclisch karakter; het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen binnen het geïntegreerde verpleegkundig- en medisch zorgproces op uiteenlopende locaties in de regio en in samenwerking met diverse zorgverleners; het geven van verpleegkundige ondersteuning bij de uitvoering van de zorg aan wijkverpleegkundigen, verzorgenden, behandelaars en naasten; verzorgen van deskundigheidsbevordering aan collega's en/of andere beroepsbeoefenaren en participeren in (wetenschappelijk) onderzoek.