Manager Kinderopvang 32 Uur Per Week
- Banen
Stichting Kinderopvang Amersfoort
In deze functie ben je integraal verantwoordelijk voor een kinderdagverblijf en een bso gelegen in de wijk Vathorst De Velden in Amersfoort. Je vertaalt het beleid van de SKA in een jaarwerkplan voor jouw wijk en je zorgt dat de doelstellingen op het gebied van financieel, personeels- en pedagogisch beleid worden behaald. Je stuurt de teams aan van pedagogisch werkers, pedagogisch specialisten en coördinatoren. Je wordt ondersteund door een administratief medewerker en legt verantwoording af aan je regiomanager. Je weet heel goed wat er in jouw wijk speelt bij kinderen en waar hun ouders behoefte aan hebben. Je kent de organisaties die zich richten op kinderen, legt contacten, sluit aan bij activiteiten in de wijk en initieert ze zelf. Als manager kinderopvang speel je in op marktontwikkelingen en levert een bijdrage aan productvernieuwing. Wij bieden je een verantwoordelijke en afwisselende functie in een plezierige en groeiende organisatie met waardering voor de inzet van ieders kwaliteiten. Je krijgt volop kans om je te ontwikkelen door cursussen en workshops, trainingen en een goede begeleiding. De hoogte van het salaris is conform de CAO Kinderopvang salarisschaal 10.
Amersfoort
WO
32 - 40 uur
Solliciteren
| Operationeel Manager Kinderopvang (tijdens Zwangerschapsverlof) Gezondheid para medisch Zorg De Operationeel Manager Kinderopvang geeft onder verantwoordelijkheid van de directeur leiding aan de locatiehoofden van de kindercentra, het gastouderbureau, coördinator TSO en enkele ondersteunende diensten. Tevens is de Operationeel Manager Kinderopvang belast met het initiëren, ontwikkelen, coördineren, vaststellen en - in samenspraak met de locatiehoofden - mede implementeren en evalueren van het beleid gericht op het primaire proces, waar de dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van groepen kinderen plaatsvindt. Doel van de functie is het realiseren en waarborgen van een kwalitatief goede dienstverlening die aansluit bij de (markt)ontwikkelingen. Het coachen van de locatiehoofden gericht op kwalitatief pedagogisch handelen van de pedagogisch medewerkers heeft prioriteit. Voor meer informatie over het profiel kijk ook eens op onze website www.kinderopvangoosterhout.nl. |
| Manager Kinderopvang Directie management MANAGER KINDEROPVANG 24 uren per week Door de veranderende markt in de kinderopvang, die wordt gekenmerkt door bezuinigingen en krimp, zijn de uitdagingen veranderd. Dit vraagt een analyse van de situatie per locatie, scherpe aansturing op result... |
| Manager Buitenschoolse Opvang (32 Uur Per Week) Zo Spoedig Mogelijk Catergorie: Advies Consultancy Als manager BSO ben je, samen met een collega manager, verantwoordelijk voor drie locaties BSO. Op een van de locaties wordt tevens VSO aangeboden. Je maakt deel uit van het managementteam. Jou taken en verantwoordelijkheden zullen ondermeer bestaan uit: Het implementeren en bewaken van beleid, zodanig dat de voor de betreffende organisatorische eenheid geformuleerde doelstellingen op het gebied van kinderopvang kunnen worden behaald. Het aansturen van medewerkers op een dusdanige manier, dat zij de doelstellingen ten aanzien van hun werkzaamheden kunnen realiseren. Het coördineren van de interne bedrijfsvoering, waarbij de dagelijkse gang van zaken verloopt volgens de gestelde richtlijnen. Het uitwisselen van informatie zodanig dat zowel ouders/verzorgers als pedagogisch medewerkers kunnen beschikken over de voor de verzorging en begeleiding relevante informatie, zodat kinderen zo optimaal mogelijk opgevangen kunnen worden en zonodig de juiste externe deskundigen ingeschakeld kunnen worden. Het faciliteren van interne organisatorische processen, zodanig dat belanghebbenden correct en tijdig geïnformeerd worden, klachten correct afgehandeld worden en benodigde middelen en voorzieningen aanwezig en in goede staat zijn. |
| Kam Manager Catergorie: Advies Consultancy Wij zijn voor Mercon op zoek naar een KAM MANAGER die in staat is het KAM-beleid naar een volgend niveau te tillen. Functieomschrijving: - Bepalen van en sturing geven aan het KAM-beleid - Verantwoordelijk voor het (verder) ontwikkelen en beheren van de systemen voor kwaliteitsborging (ISO 9001, ISO 14001, ISO 3834-2, OHSAS 18001, DIN 18800-7 en VCA**) - Rapporteren, analyseren van specifieke vraagstukken en het voorbereiden van managementrapportages - Stimuleren van het kwaliteits-, veiligheids- en milieubewustzijn binnen de gehele organisatie en de coaching van medewerkers hierin - Signaleren van ontwikkelingen in regelgeving (zowel vanuit overheid als opdrachtgevers) die van belang zijn voor de bedrijfsvoering en het aandragen van voorstellen daartoe - Begeleiden, voorbereiden en coördineren van certificeringactiviteiten - Succesvol begeleiden van de in- en externe audits |