Teamleider Crediteurenadministratie

Banen
Timing Uitzendteam B V
De teamleider crediteurenadministratie geeft leiding aan een klein team (op dit moment 2 medewerkers) en werkt mee aan het uitvoeren en het beheren van de crediteuren administratie van diverse maatschappijen, verdeeld over meerdere landen. De teamleider is ervoor verantwoordelijk dat de administratie actueel is en aan de wettelijke en interne procedures voldoet zodat altijd een juist inzicht wordt verkregen in de resultaten van de verschillende maatschappijen. Jouw taken en verantwoordelijkheden: - Je geeft leiding aan de medewerkers van de afdeling crediteuren administratie en coördineert alle voorkomende werkzaamheden; - Beheren, controleren, uitvoeren, terugkoppelen en optimaliseren van de crediteuren administratie in lijn met het beleid van de organisatie en het eventueel uitvoeren van correctieve acties hierin; - Tijdig initiëren, toezien op en mede uitvoeren van het correct bijhouden en verwerken van de stambestanden crediteuren, afhandelen van aanmaningen, openstaande posten en de voortgangscontrole (accorderen en autoriseren); - Initiëren, toezien op en mede uitvoeren van het betaalbaar stellen van inkoopfacturen, declaraties en handmatige betalingen; - Je verzorgt de adequate (management)informatie naar de relevante partijen op eigen initiatief of op verzoek van Controlling, accountants of andere belanghebbenden.
VEENENDAAL
HBO
32 - 40 uur

Solliciteren

Wij Zijn Per Direct Op Zoek Naar Een Ambitieuze Teamleider / Hoofd Administratie Woonachtig In Of Rondom Flevoland.
Banen
Onze opdrachtgever wil een volgende stap maken met hun financieel administratieve afdeling en zijn per direct op zoek naar een ambitieuze Teamleider / Hoofd administratie. De kandidaat is in staat de snelle administratieve ontwikkeling van het bedrijf op een efficiënte wijze te faciliteren en kan dit vertalen in geautomatiseerde bedrijfsprocessen. Deze persoon zal direct leiding geven aan een afdeling van 6 FTE en rapporteren aan de directie en externe belanghebbenden. De Teamleider / Hoofd administratie is verantwoordelijk voor de totale administratie van de onderneming en geeft leiding aan diverse medewerkers op de debiteuren- en crediteurenadministratie, de salarisadministratie, personeelszaken en de project administratie. Binnen dit kantoor wordt tevens de administratie gevoerd van diverse dochter-ondernemingen. Het betreft een nieuwe functie, de totaalinhoud van de functie is geheel afhankelijk van de uiteindelijke kandidaat die deze positie in gaat vullen. Onze opdrachtgever heeft duidelijk aangegeven dat de kandidaat kennis moet hebben van jaarrekeningen. Kennis en ervaring van een administratie van Holding en beheer BV's is een must, tevens is ervaring met interne (broer zuster) doorbelastingen een vereiste.

Teamleider Onderhoud Middelen
Catergorie: Advies Consultancy
De teamleider binnen Steinmetz | de Compaan is verantwoordelijk voor het team onderhoud middelen. Van het team wordt een excellente kwaliteit én dienstverlening verwacht op alle onderdelen van het werkveld, waarbij klantgerichtheid, efficiency en effectiviteit sleutelbegrippen zijn. De dienst Middelen waarvan het team onderdeel uitmaakt is een nieuwe dienst die door dienstmanager, teamleiders en medewerkers, verder vormgegeven moet worden. In de hele dienst werken circa 42 fte medewerkers. De gehele afdeling Middelen is erop gericht optimale ondersteuning, advisering en informatievoorziening te bieden aan lijnmanagement en teams bij de aanschaf dan wel aanpassing, gebruik en onderhoud van middelen. Onder Middelen wordt verstaan gebouwen, ICT, kantoor- en hulpmiddelen en (automatisering-) systemen. De teamleider Onderhoud geeft sturing aan de medewerkers regie onderhoud (4 fte) en de medewerkers uitvoering onderhoud (ca 18 fte). Daarnaast is de teamleider onderhoud verantwoordelijk voor eenduidige en efficiënte bedrijfsprocessen die het werk binnen het primaire proces nadrukkelijk ondersteunen De teamleider onderhoud is ook verantwoordelijk voor de kwaliteit en het resultaat van de integrale uitvoering van het dienst-, team-, personeels- en organisatiebeleid en de inzet van middelen. De teamleider onderhoud zorgt voor verbinding met en samenwerking tussen de andere teams waardoor versterking van inhoudelijke kwaliteit van de dienstverlening wordt bevorderd. Hij werkt vanuit een duidelijke visie op de ontwikkeling van het dienstenaanbod. De teamleider vervult de rol van inspirator en coach en stelt medewerkers in het team onderhoud in staat de regie over het eigen werk te voeren. Vanuit die rol weet de teamleider de zelfwerkzaamheid van team te vergroten. De functie is fulltime (32-36 uur per week).

Teamleider Financiele Processen Met Lef!
Catergorie: Advies Consultancy
Als teamleider Financiële Processen binnen Steinmetz | de Compaan ben je verantwoordelijk voor twee teams: financiële administratie en salarisadministratie. Van de teams wordt een excellente kwaliteit én dienstverlening verwacht op alle onderdelen van het werkveld, waarbij klantgerichtheid, efficiency en effectiviteit sleutelbegrippen zijn. In de twee teams werken circa 15 fte medewerkers. Als teamleider Financiële Processen geef je je medewerkers een gezamenlijke verantwoordelijkheid en begeleidt ze hierin. Naast een sterke vakinhoudelijke kennis, straal je in woord en daad klantgerichtheid uit ten behoeve van je interne klanten en je weet je medewerkers hierin te enthousiasmeren. Naar je medewerkers toe schep je de randvoorwaarden om invulling te geven aan kwalitatief hoogwaardige dienstverlening vanuit het concept regie over eigen werk. Je bent een procesverbeteraar en hebt een leidende rol in het optimaliseren van de administratieve processen, waarbij ontlasting van het primaire proces en maximale efficiency centraal staan. Binnen dienst Financiën van het Servicebedrijf (1 dienstmanager met twee teamleiders) wordt van je verwacht dat je een actieve rol speelt in het afstemmen en integreren van alle administratieve processen. Hierin staat de verdere ontwikkeling van het dienstverleningsmodel centraal. De functie is fulltime (32-36 uur per week).